6 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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6 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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6 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Nicht zu empfehlen. Du musst sofort alles können sonst bist du weg vom Fenster. Sucht was anderes. Die Auswahl ist groß.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 im Bereich Produktion in Nürnberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der Lohn kommt pünktlich, aber bei den Aufträgen und Umsätzen wohl selbstverständlich.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Unehrlichkeit von ganz oben. Maloche ohne zu widersprechen, dann bist du wichtig. Wirst du mal krank sieht man es sehr ungern und dann bist du nicht mehr wichtig.
Verbesserungsvorschläge
Vergesst nicht wer die Kohle erwirtschaftet. Respekt und Ehrlichkeit wäre ein erster Schritt und nicht nur so tun, wenn man es hinten herum nicht ehrlich meint.
Arbeitsatmosphäre
Solange du zu 1000 Prozent sofort alleine einsetzbar bist ist man nett zu dir. Wenn nicht wird dir sofort klar gemacht das du fliegst und dann fliegst du auch ohne mit der Wimper zu zucken oder einer Chance der Einarbeitung. Man will sofort Kohle mit dir verdienen, alles andere ist für oben unwichtig.
Work-Life-Balance
Solange die Kasse klingelt geht's. Sag ja nicht nein wenn du privat was vor hast.
Karriere/Weiterbildung
Ohne Schulungen geht's auch bei dieser Firma nicht. Produkte verändern sich. Karriere nicht möglich und nicht gewollt.Du bleibst ein Arbeiter solange du die Kraft dazu hast, sonst findet man einen Weg um dich loszuwerden. Also vergiss Karriere.
Kollegenzusammenhalt
Aufpassen, gibt auch Kollegen welche dich sofort beim Chef anzinken um Vorteile zu bekommen. Dann wird es richtig übel. Die Wahrheit ist dann unwichtig.
Umgang mit älteren Kollegen
Es ist Fachkräftemangel, dass weiß auch der Chef. Solange du nicht krank wirst weil du nicht mehr der jüngste bist ist man auch freundlich, sonst geht's auch anders und der Ton wird von oben sehr unangenehm. Wenn du neu bist dann ist das Alter egal.
Vorgesetztenverhalten
Ganz oben einfach das letzte.
Arbeitsbedingungen
Harte körperliche Arbeit. Bringt dieser Job mit sich im Handwerk als Heizungsbauer.
Gehalt/Benefits
Könnte besser sein nichts anderes wie in jeden anderen Familienunternehmen.
Gleichberechtigung
Nur wenn du ins System passt und ab den ersten Tag die selbe Leistung wie langjährige Mitarbeiter bringst.
Interessante Aufgaben
Ein Job wie es halt so ist in einer Heizungfirma.
Kommunikation
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Mehrfachbewertung
Super betrieb es gibt zwar manchmal Probleme die auftreten aber mit Gesprächen können diese auch immer gelöst werden
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Anlagenmechaniker SHK in Nürnberg absolviert und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Offene Gespräche sind fast immer möglich einem wird immer geholfen bei Problemen
Verbesserungsvorschläge
Auch in der Ausbildungszeit etwas mehr Gehalt geben
Ausbildungsvergütung
Könnte durchaus mehr sein
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
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Mehrfachbewertung
Wer Abwechslung und ein familiäres Miteinander sucht, ist hier genau richtig
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Beschaffung / Einkauf in Nürnberg gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Offene Kommunikation, sehr direkte Kommunikation, es gibt immer eine Lösung für Probleme
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Super Firma
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Nürnberg gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Die Azubis werden den dort richtig ausgenutzt kann ich nicht empfehlen
Ex-Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Anlagentechniker in Nürnberg gemacht.
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
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Mehrfachbewertung
Ich kann nichts negatives sagen :) alles top!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Nürnberg gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 6 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Heizungs- Sanitärtechnik Kraus durchschnittlich mit 3,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,7 Punkte). 50% der Bewertenden würden Heizungs- Sanitärtechnik Kraus als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 6 Bewertungen gefallen die Faktoren Image, Umwelt-/Sozialbewusstsein und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 6 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Heizungs- Sanitärtechnik Kraus als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gleichberechtigung noch verbessern kann.