Wie beurteilen Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen das Unternehmen Heizungs- Sanitärtechnik Kraus?

Heizungs- Sanitärtechnik Kraus wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bau/Architektur schneidet Heizungs- Sanitärtechnik Kraus schlechter ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Heizungs- Sanitärtechnik Kraus als Arbeitgeber weiterempfehlen.

Wie bewerten Mitarbeiter:innen von Heizungs- Sanitärtechnik Kraus das Gehalt?

Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 75% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

Wie nehmen Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Heizungs- Sanitärtechnik Kraus wahr?

Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Heizungs- Sanitärtechnik Kraus als eher modern.

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Sanitärtechnik
Kraus
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

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- 3,9Gehalt/Benefits
- 5,0Image
- 3,2Karriere/Weiterbildung
- 3,7Arbeitsatmosphäre
- 3,2Kommunikation
- 4,6Kollegenzusammenhalt
- 3,7Work-Life-Balance
- 3,2Vorgesetztenverhalten
- 3,7Interessante Aufgaben
- 3,7Arbeitsbedingungen
- 5,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,2Gleichberechtigung
- 3,7Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2023 haben 6 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,7).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeiter:innen bestätigt.

Betriebliche Altersvorsorge
100%100
Mitarbeiter-Events
83%83
Firmenwagen
67%67
Diensthandy
67%67
Parkplatz
50%50
Coaching
33%33
Hund erlaubt
33%33
Internetnutzung
33%33
Gute Verkehrsanbindung
33%33
Rabatte
17%17
Homeoffice
17%17
Essenszulage
17%17
Mitarbeiter-Beteiligung
17%17

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Der Lohn kommt pünktlich, aber bei den Aufträgen und Umsätzen wohl selbstverständlich.

Juli 2024Bewertung lesen

Offene Gespräche sind fast immer möglich einem wird immer geholfen bei Problemen

März 2024Bewertung lesen

Offene Kommunikation, sehr direkte Kommunikation, es gibt immer eine Lösung für Probleme

Februar 2023Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Unehrlichkeit von ganz oben. Maloche ohne zu widersprechen, dann bist du wichtig. Wirst du mal krank sieht man es sehr ungern und dann bist du nicht mehr wichtig.

Juli 2024Bewertung lesen

Verbesserungsvorschläge

Vergesst nicht wer die Kohle erwirtschaftet. Respekt und Ehrlichkeit wäre ein erster Schritt und nicht nur so tun, wenn man es hinten herum nicht ehrlich meint.

Juli 2024Bewertung lesen

Auch in der Ausbildungszeit etwas mehr Gehalt geben

März 2024Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Schlechtester Faktor

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

3,2

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Heizungs- Sanitärtechnik Kraus ist Karriere/Weiterbildung mit 3,2 Punkten (basierend auf einer Bewertung).

Ohne Schulungen geht's auch bei dieser Firma nicht. Produkte verändern sich. Karriere nicht möglich und nicht gewollt.Du bleibst ein Arbeiter solange du die Kraft dazu hast, sonst findet man einen Weg um dich loszuwerden. Also vergiss Karriere.

Juli 2024Bewertung lesen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

Heizungs- Sanitärtechnik Kraus wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bau/Architektur schneidet Heizungs- Sanitärtechnik Kraus schlechter ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Heizungs- Sanitärtechnik Kraus als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 75% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Heizungs- Sanitärtechnik Kraus als eher modern.