40 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
40 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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40 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Finger weg
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2026 für dieses Unternehmen in Gießen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gutes Gehalt und Fahrtengeld
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Abteilungen werden gegeneinander ausgespielt. Teilweise werden dir Dinge in den Mund gelegt, da nie gesagt wurden. Mitarbeiter werden unterschiedlich behandelt.
Arbeitsatmosphäre
Angespannt
Karriere/Weiterbildung
Nicht möglich
Kommunikation
Nicht vorhanden
Gehalt/Benefits
Das einzig Gute
Work-Life-Balance
Arbeitsbedingungen
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Einfach spitze kann nicht besser sein Heizungsdiscount auf die 1
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft in Gießen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Einfach bestens kann nicht besser sein
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Viel Arbeit wenig Mitarbeiter
Verbesserungsvorschläge
Nur das weniger in Lager sind die diesen Job machen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Durchweg positive Erfahrungen nach 3 Jahren bei HD24
Ex-Werkstudent/inHat bis 2025 im Bereich IT in Gießen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Besonders positiv fand ich die Arbeitsatmosphäre und den respektvollen Umgang im Team. Man bekommt als Werkstudent anspruchsvolle Aufgaben und wird nicht einfach nur „beschäftigt“. Auch der direkte Kontakt zur Geschäftsführung ist ein Plus – der Geschäftsführer ist nahbar, offen für Feedback und sorgt hin und wieder für kleine Extras wie kostenloses Essen oder Snacks. Die Möglichkeit zum Homeoffice sowie flexible Arbeitszeiten machen es außerdem leichter, Beruf und Privatleben gut unter einen Hut zu bringen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die technische Ausstattung könnte besser sein.. mein Arbeitsrechner war oft langsam und hat das Arbeiten teilweise erschwert.
Verbesserungsvorschläge
Ein paar Punkte könnten definitiv optimiert werden. Zum einen wäre es wünschenswert, die technische Ausstattung auf den aktuellen Stand zu bringen. Außerdem sollte die interne Kommunikation klarer und strukturierter ablaufen, besonders bei der Projektvergabe. Die Einführung von Confluence war ein guter erster Schritt, aber da ist noch Luft nach oben. Auch die bestehenden Prozesse und Systeme könnten an einigen Stellen effizienter gestaltet werden
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre war super. Als Werkstudent habe ich interessante Projekte bekommen und konnte mich dadurch gut weiterbilden. Am Anfang hatten alle Geduld mit mir, sodass ich in Ruhe alles lernen konnte.
Image
Es gibt strukturierte Prozesse zur Auswertung von Kundenbewertungen und ein klares Commitment zur Kundenzufriedenheit. Bei Beschwerden werden umgehend Maßnahmen ergriffen, um eine zufriedenstellende Lösung zu finden.
Work-Life-Balance
Die Work-Life-Balance war hier wirklich gut. Wenn man private Termine hat, konnte man problemlos im Homeoffice arbeiten. Auch früheres Gehen war kein Problem, solange die Arbeit erledigt ist.
Karriere/Weiterbildung
Ehrlich gesagt: Wer bei HD24 nichts lernt, der lernt nirgendwo etwas.
Gehalt/Benefits
Die Vergütung war angemessen: Als Werkstudent bekam ich 14€/Stunde, was für die Branche und Unternehmensgröße vollkommen fair ist. Besonders positiv überrascht war ich vom Praktikumsgehalt - mit rund 2.000€ netto liegt das deutlich über dem, was viele andere Unternehmen ihren Praktikanten zahlen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
In diesem Bereich besteht noch Entwicklungspotenzial. Zwar wird Müll getrennt, jedoch gibt es kaum aktive Initiativen oder Sensibilisierung für Umwelt- oder Soziale Themen. Ein stärkeres Engagement in diesen Bereichen wäre wünschenswert.
Kollegenzusammenhalt
Ich bin eher zurückhaltend und trenne Beruf und Privatleben. Die Kollegen waren nett und die gemeinsamen Events haben Spaß gemacht
Umgang mit älteren Kollegen
Es herrscht eine gute und respektvolle Arbeitsatmosphäre für alle Mitarbeiter - unabhängig vom Alter. Die Zusammenarbeit mit erfahreneren Kollegen war stets positiv und bereichernd.
Vorgesetztenverhalten
Mit Vorgesetzten hatte ich nie Probleme - im Gegenteil, Sie sind alle sehr nett und unterstützend.
Kommunikation
Bei der Projektübergabe fehlen manchmal klare Anweisungen. Die Einführung von Confluence und bessere Dokumentation sollen die Kommunikation in Zukunft transparenter machen.
Gleichberechtigung
Im Unternehmen herrschen flache Hierarchien. Obwohl ich "nur" Werkstudent war, wurde ich wie ein vollwertiges Teammitglied behandelt.
Interessante Aufgaben
Spannende Projekte als Werkstudent, die mir viel beigebracht haben. Dadurch bekam ich später gute Jobangebote
Arbeitsbedingungen
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Die gestrichene Stelle wurde neu ausgeschrieben – ein deutliches Zeichen, dass es nicht an der Leistung lag.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 für dieses Unternehmen in Gießen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich konnte wertvolle Erfahrungen sammeln und meinen Arbeitsstil weiterentwickeln.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Arbeit bot Einblick in feste Abläufe und ließ Raum für Eigenverantwortung.
Entwicklungspotenzial blieb jedoch ungenutzt – konstruktive Beiträge fanden wenig Gehör, und Entscheidungen wirkten oft von persönlichen Präferenzen beeinflusst.
Verbesserungsvorschläge
Eine ausgewogene Wertschätzung von Einsatz und Beitrag aller Mitarbeitenden – unabhängig von Nähe oder Dauer der Zugehörigkeit – könnte die Motivation langfristig stärken.
Arbeitsatmosphäre
Langjährige Mitarbeitende genossen spürbar mehr Freiheiten als neue Kolleg:innen
Kollegenzusammenhalt
Wer bereit war, die nötige Struktur selbst zu schaffen, konnte im eigenen Team auf eine funktionierende Zusammenarbeit bauen.
Umgang mit älteren Kollegen
Zu viel Initiative oder Tempo wurde nicht immer positiv aufgenommen.
Vorgesetztenverhalten
Manche Aussagen im direkten Gespräch stimmten überraschend wenig mit späteren Entscheidungen überein.
Kommunikation
Die Kommunikation erfolgte häufig indirekt und ließ Raum für Interpretationen.
Gehalt/Benefits
Angemessenes Grundgehalt, aber keine Extras oder Anerkennungen darüber hinaus.
Gleichberechtigung
Entscheidungen wirkten nicht immer unabhängig von persönlichen Präferenzen..
Interessante Aufgaben
Wer gerne täglich dieselben Aufgaben zuverlässig abarbeitet, findet hier sein Wohlfühlumfeld.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
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Tolles Arbeitsumfeld mit großartigen Kollegen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Gießen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich bin jetzt seit Januar 2025 im Unternehmen und fühle mich hier richtig wohl. Die Kollegen sind super nett und immer hilfsbereit. Besonders cool finde ich die After-Work-Events, bei denen man sich auch mal außerhalb der Arbeit besser kennenlernen kann.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
In dem halben Jahr, in dem ich diesen Job mache, hatte ich nicht ein einziges Mal diesen Gedanken. Wenn Sie der Welt um Sie herum sehr kritisch gegenüberstehen, können Sie wahrscheinlich etwas sagen. Aber ich finde in diesem Abschnitt nichts, was man sagen könnte.
Verbesserungsvorschläge
Ich habe alles, was ich brauche, und genieße den Arbeitsablauf. Ich habe nichts anderes zu bieten.
Arbeitsatmosphäre
Die Einarbeitung war super – ich wurde von Anfang an gut ins Team integriert und habe mich nie allein gefühlt.
Image
Eine erkennbare Marke mit einem guten Ruf. Es ist eine Freude, Teil dieses Teams zu sein.
Work-Life-Balance
Genügend Freiheit, um zu wählen, wann und wo man arbeitet. Ich mag stabile Zeiten im Büro. Aber wenn ich persönliche Zeit brauche, ist mein Zeitplan flexibel. Das ist großartig!
Karriere/Weiterbildung
Ich kann eine Lösung vorschlagen, und wenn ich für ihre Umsetzung eine Weiterbildung benötige, ist das kein Problem.
Gehalt/Benefits
Alles ist vertragsgemäß fair. Ich habe sogar etwas mehr erhalten, als ich erwartet hatte.
Kollegenzusammenhalt
In meiner Abteilung sind wir alle Freunde.
Umgang mit älteren Kollegen
Ich spüre einen gegenseitigen Respekt und eine einfache Kommunikation.
Vorgesetztenverhalten
Professionell und gut gelaunt.
Arbeitsbedingungen
Ich habe einen großartigen Arbeitsplatz, und auf meine Wünsche wurde eingegangen.
Kommunikation
Jedes Problem kann schnell gemeinsam gelöst werden. Keine Bürokratie in der Kommunikation.
Interessante Aufgaben
Ich habe definitiv eine sehr interessante Herausforderung. Und was sehr wichtig ist - Freiheit bei der Entscheidungsfindung.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gleichberechtigung
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Mehrfachbewertung
Wertschätzung und Perspektive für Arbeitgeber gegen 0
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2020 für dieses Unternehmen in Gießen gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr viel gelernt (Anfangszeit)
Nette Kollegen/Kolleginnnen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ich denke das ist oben in den einzelnen Punkten ganz gut aufgeführt.
Verbesserungsvorschläge
- Mehr und bessere Kommunikation zwischen den Abteilungen.
- Mehr Wertschätzung für Mitarbeiter
- Perspektivische Planung ernstnehmen
Arbeitsatmosphäre
Jeder ist sich selbst am nächsten.
Image
Das Image ist sehr sehr angeschlagen!
Work-Life-Balance
Ich wurde im Bewerbungsgespräch gefragt was das sein soll :D
Karriere/Weiterbildung
Karriere hier? :D Kannste vergessen. Es sei denn du bist direkt als Abteilungsleiter angestellt o.ä..
Gehalt/Benefits
Das ist schon relativ in Ordnung, aber irgendwann ist auch Schluss und dann kommt nichts mehr dazu.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Hier wird alles weggeschmissen was zurückkommt mit Reklamation.
Kollegenzusammenhalt
Tanzt einer mal aus der Reihe wird eher hinterm Rücken geredet als vllt mal selber nachgefragt was los ist etc.
Umgang mit älteren Kollegen
Garkein Thema. Hier läuft alles gut und respektvoll ab.
Vorgesetztenverhalten
Teils Teils. Ich hatte Glück.
Arbeitsbedingungen
Teilweise Großraumbüros. Wenn man in einem sitzt in denen nicht telefoniert wird ist alles in Ordnung, aber sobald man in einem sitzt indem telefoniert wird, sprich Service oder Beratung braucht man starke nerven bzw. Ohrstöpsel.
Kommunikation
Es gibt Kommunikation innerhalb seiner Abteilung. Sobald es zwischen den Abteilungen etwas gibt sehe ich hier schwarz.
Gleichberechtigung
Teamleiter und Abteilungsleiter haben immer den höheren Stellenwert.
Interessante Aufgaben
Muss man sich schon selber suchen. Da kommt von selber keiner drauf, dass man sich vllt auch weiterentwickeln will o.ä.
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Wenn man Dynamik und Engagement mitbringt hat man dort vielfältige Möglichkeiten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Gießen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Dynamik, spannende Projekte, kurze Entscheidungswege
Arbeitsatmosphäre
Rundherum angenehm
Work-Life-Balance
Je nach Abteilung, freie Hand in der Legung der Arbeitszeit
Kollegenzusammenhalt
offen & ehrlich
Umgang mit älteren Kollegen
Es wird kein Unterschied gemacht
Vorgesetztenverhalten
Fair, im ganzen Unternehmen keine unangenehmen/unfairen Vorgesetzten
Kommunikation
Auf Augenhöhe
Gehalt/Benefits
Hohes Engagement/Mitdenken zahlt sich aus
Gleichberechtigung
Es wird kein Unterschied gemacht
Interessante Aufgaben
Viele Möglichkeiten eigene Projekte zu starten
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Mehrfachbewertung
Keinen Stern verdient !!! Gehalt wenn man gut verhandelt kann man sich nicht beschweren.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2022 für dieses Unternehmen in Gießen gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Den Kindergartenzuschuss.
Homeoffice möglichkeit.
Arbeitszeiten flexibel.
Laptop etc werden zu Verfügung gestellt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mitarbeiter werden verheizt.
Private und vertrauliche Informationen werden an dritte weiter getratscht.
Verträge werden Jahresweise verlängert
Lohnerhöhung wird in die Länge gezogen.
Verbesserungsvorschläge
Vielleicht nicht seine Mitarbeiter verheizen und rauswerfen und neue einstellen.
Gehalt/Benefits
Wenn man gut verhandeln kann, verdient man für die Arbeit sehr gut.
Kommunikation
Kommunikation ist toll vorallem bei vertraulichen Informationen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Sehr guter Arbeitgeber für Werkstudenten
Ex-Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Marketing / Produktmanagement in Gießen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Vorgesetztenverhalten, ÖPNV Anschluss, Arbeitszeiten
Arbeitsatmosphäre
Super angenehm, man kann jederzeit fragenstellen
Work-Life-Balance
Arbeitszeit ist frei einteilbar und man kann während der Klausurenphase seine Stunden verringern
Gehalt/Benefits
Knapp über Mindestlohn, Weihnachtsgeld
Arbeitsbedingungen
Moderner Arbeitsplatz, wenn etwas fehlt kann man Bescheid geben und bekommt alles wichtige innerhalb weniger Tage
Interessante Aufgaben
Sehr viel Routineaufgaben
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Zu schnelles Wachstum tat noch nie gut
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2021 im Bereich Administration / Verwaltung in Gießen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flexible Arbeitzeiten, pünktlicher Lohn.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
In kürzester Zeit sind MA ausgetauscht worden die m.E. dem Unternehmen weiterhin sehr gut getan hätten. Weniger Vitamin B oder Gleichbehandlung von Mitarbeitern die extern ins Unternehmen kamen.
Verbesserungsvorschläge
Ein schnelles Wachstum kann auch nach hinten los gehen, lieber die MitarbeiterInnen behalten, die mitdenken, Mitläufer gibt es genügend, mehr Wiederverwertung von Materialien.
Arbeitsatmosphäre
Anfangs gab es noch wöchentliche Meetings mit den Geschäftsführern, die es vorzogen das "Du" überall anzuwenden. Am Anfang alle sehr nett. War positiv überrascht, da doch nach Informationen eine hohe Fluktuation herrscht, die sich dann auch weiter bewahrheitete.
Image
Besser wäre es, sich an Abmachungen in jeder Hinsicht zu halten, dann wäre das Image eben nicht so wie es ist.
Work-Life-Balance
Sehr flexible Arbeitszeiten in gewissen Abteilungen möglich. Wenn es drauf ankam verlangte man jedoch am selben Tag noch irgendwelche anderen Tätigkeiten bis weit in den Abend zu machen. Ohne irgendein Zeichen der Anerkennung.
Gehalt/Benefits
Mehr als Mindestlohn
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Mehr in die Wiederverwertung einsteigen, gerade bei neuen Rückläufern....
Kollegenzusammenhalt
Die alten "Hasen" halten zusammen, als neuer ist es eher schwer in das Getriebe aufgenommen zu werden.
Umgang mit älteren Kollegen
Das Gehalt wurde mit den jüngeren gleichgesetzt, da man sonst das Gefüge sprengen würde.
Vorgesetztenverhalten
Fehler wurden schön gesammelt und dann in einer Privataudienz aufgetischt. Besser keine eigenen Ideen mit einbringen, stur seine Arbeit machen und warten ob es so gut geht oder eben nicht...
Arbeitsbedingungen
Moderne Arbeitsplätze und Ausstattung. Gratis Kaffee, Wasser und Obst / Snacks.
Kommunikation
Interne Kommunikation über moderne Chatplattformen mit allen Abteilungen möglich.
Gleichberechtigung
Hier arbeiten Menschen verschiedenster Kulturen und werden alle gleich gut behandelt.
Interessante Aufgaben
Vielseitige Aufgaben, leider jedoch teilweise völlig unnütz, weil die Planungen dann doch umentschieden wurden.
Karriere/Weiterbildung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 40 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Heizungsdiscount 24 durchschnittlich mit 3,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Handel (3,4 Punkte). 67% der Bewertenden würden Heizungsdiscount 24 als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 40 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Arbeitsatmosphäre und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 40 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Heizungsdiscount 24 als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.