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Büro im Finanzwesen

4,8
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 im Bereich Finanzen / Controlling bei Helaba Gesellschaft für Immobilienbewertung mbH in Frankfurt am Main gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Dass man nach dem Eingaben am PC auch Zeit hat die Eingaben zu überprüfen und nicht unter permanentem Leistungsdruck steht

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

dass relativ wenig Telefonate stattfinden und der erwähnte Sozialbezug nach aussen ist gering. Dennoch geht es einem mental mit dieser Stelle sehr gut.

Verbesserungsvorschläge

Schulungen, Teamcalls nach aussen, Schulungsmappen

Arbeitsatmosphäre

Eigenes Büro (2 Personen)

Kommunikation

Kollegen sind stets Gesprächsbereit und offen im Umgang

Kollegenzusammenhalt

Gutes Team

Work-Life-Balance

Absolut zufrieden, Präsenz vor Ort

Vorgesetztenverhalten

Kommunikation war immer möglich

Interessante Aufgaben

Aufgabenbereich war eher klein

Gleichberechtigung

Keine Diskriminierung, Offenheit

Umgang mit älteren Kollegen

Aktiver Direktkontakt zu 3 Kollegen. Ich war die jüngste und war mit der Kommunikation sehr zufrieden

Arbeitsbedingungen

Top, wenn man normale Büroatmosphäre gewohnt ist

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nicht vergleichbar mit dem Einzelhandel, festes Team und dementsprechend natürlich weniger Kontakt nach aussen

Gehalt/Benefits

Nicht vergleichbar mit dem Gehalt meines Kollegen

Image

Sehr gutes Image

Karriere/Weiterbildung

Für die berufliche Laufbahn gut, Befristung wird allerdings negativ wahrgenommen bei anderen Arbeitgebern

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Arbeitgeber-Kommentar

Team HR

Liebe ehemalige Kollegin, lieber ehemaliger Kollege,

herzlichen Dank, dass Sie Ihre vielfältigen Erfahrungen und Eindrücke mit uns teilen. Es freut uns sehr, dass Sie die angenehme Arbeitsatmosphäre, das eigenverantwortliche Arbeiten und die offene Kommunikation im Team sowie die Wertschätzung und Gleichberechtigung bei der Helaba positiv hervorheben. Die Förderung eines respektvollen Miteinanders, die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben sowie gezielte Qualifizierungsangebote sind zentrale Anliegen unserer Unternehmenskultur.

Ihre Punkte nehmen wir aufmerksam auf. Schulungen, Teamcalls und unterstützende Materialien sind wichtige Impulse, um die Zusammenarbeit und persönliche Entwicklung weiter zu stärken. Ihr Feedback hilft uns, unsere Angebote und Prozesse kontinuierlich zu verbessern.

Wir wünschen Ihnen für Ihren weiteren Weg alles Gute und hoffen, dass sich unsere Wege vielleicht bald wieder kreuzen. Vielen Dank für Ihre Offenheit!

Viele Grüße
Team HR

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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.