Ganze Abteilungen kündigen
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das durch Einsparzwang einem Weggang nichts im Weg stand..
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Rücksichtsloses, respektloses Verhalten gegenüber Mitarbeitern macht heute keiner mehr mit.
Verbesserungsvorschläge
Zuhören, wenn angemahnt wird.
Austausch der gesamten Führungsebene notwendig. Gutsherrenart ist nicht mehr zeitgemäß.
Arbeitsatmosphäre
Geprägt von Druck und Stress bei viel zu wenig Personal. Trotzdem weiter Reduktion durch Sparzwang bei den Ärzten.
Kommunikation
Obrigkeiten treffen Entscheidungen -meist zum eigenen Vorteil auf Kosten der anderen- ohne Einbeziehung der Abteilung.
Kollegenzusammenhalt
War innerhalb der gesamten Abteilung bis zum Schluss gegeben.
Work-Life-Balance
6-8 Dienste, dazu 8-10 Rufdienste.. mehr muss wohl nicht gesagt werden
Vorgesetztenverhalten
Führungsgremium ohne jeglichen Plan, blinder Aktionismus ohne Weitsicht und Abschätzung der Konsequenzen
Interessante Aufgaben
Breites Arbeitsspektrum gegeben, spannend und abwechslungsreich
Arbeitsbedingungen
Investitionsstau über Jahre, veraltete Technik. Trotz zigfacher Mahnung und Gefährdungen werden dringend notwendige Anschaffungen unterlassen, defekte Geräte erst nach Wochen getauscht. Jede Schicht personell unterbesetzt.
Image
War mal einer der besten Arbeitgeber. Sparzwang und Dividende haben das geändert. Weggang nach 10 Jahren fällt nicht leicht.
Karriere/Weiterbildung
Durch hohe Fluktuation nun sicher schnelle Aufstiegschancen.