An Inkompetenz nicht zu übertreffen
Gut am Arbeitgeber finde ich
Mir fällt tatsächlich nichts ein.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Siehe thematische Einzelbewertungen.
Verbesserungsvorschläge
Vorgesetze durch kompetente Führungskraft ersetzen.
Arbeitsatmosphäre
Schlimmer ist tatsächlich unmöglich. Die Arbeitsatmosphäre ist in höchstem Maße unprofessionell, alle Mitarbeiter stehen unter enormer Arbeitsbelastung.
Kommunikation
Welche Kommunikation?
Kollegenzusammenhalt
Die Fluktuation ist so hoch, dass sich kein richtiger Kollegenzusammenhalt ergeben kann. Da aber alle im gleichen Boot sitzen, ist der Zusammenhalt insofern gut, als dass man sich immer gegenseitig unterstützt.
Work-Life-Balance
Die Arbeitszeit wird zwar offiziell im System erfasst, ist aber eigentlich nur pauschal mit einer "8-Stunden-Schicht" hinterlegt und darf nicht abgeändert werden. In Wahrheit arbeitet man hier eher 50 Stunden. Wenn man um 17 Uhr geht, wird man gefragt, ob man jetzt Teilzeit arbeitet (und das, obwohl man schon weit mehr als sein 8-stündiges Tagessoll erfüllt hat). Pause machen ist zwar nicht direkt untersagt, wird aber missbilligt. Nahrungsaufnahme sollte lieber während der Arbeit am Schreibtisch erfolgen.
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte macht die Mitarbeiter klein, um eigene Inkompetenz zu überdecken. Die Inkompetenz reicht sogar so weit, dass man im Urlaub erreichbar sein muss, weil sie keinen blassen Schimmer hat, wie Personalarbeit funktioniert.
Interessante Aufgaben
Reine Administration und leider keine Zeit für Arbeit an, eigentlich dringend notwendigen, weiteren HR Prozessen.
Gleichberechtigung
Mütter werden nicht eingestellt und wenn doch, dann gleich wieder entlassen. Wer lieber ein Kind statt einer Katze hat, stößt hier nur auf Unverständnis.
Umgang mit älteren Kollegen
Gab es nicht, es werden nur junge Mitarbeiter eingestellt, die sich nicht trauen Kritik zu üben.
Arbeitsbedingungen
Die Büros sind die reinste Katastrophe! Alt, heruntergekommen und im Winter bildet sich sogar Schimmel. Von der zusammengewürfelten Büroeinrichtig muss man gar nicht berichten, das ist wirklich das kleinste Problem.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sozialbewusstsein hat dieser Konzern sowieso nicht, hier geht es um Profit und mehr nicht. Zum Umweltbewusstsein kann ich nichts sagen, mir sind aber keine Initiativen bekannt.
Gehalt/Sozialleistungen
Hungerlohn, den man vielmehr als Schmerzensgeld bezeichnen müsste.
Image
Katastrophal und wenn man sich die Bewertungen für die Klinik in München ansieht, kommt man momentan auf einen Kununu Score von 1,9 und einer Weiterempfehlung von 12%. Es ist für mich einfach nicht nachvollziehbar, dass der Konzern trotz dieser Bewertungen nicht eingreift.
Karriere/Weiterbildung
Die Mitarbeiter sind meinst sehr jung und bleiben nur kurz, da ergibt sich keine Karriere.