Guter Arbeitgeber mit Optimierungspotenzial
Gut am Arbeitgeber finde ich
Innovatives Unternehmen mit interessanten Entwicklungsmöglichkeiten. Hella hat auch ein hervorragendes Kostenbewusstsein, was man am deutlichsten in einer Krise merkt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Sollten mehr die kritischen Rückmeldungen von ihren MA wahrnehmen. Und manchmal fehlt der nötige Respekt
Verbesserungsvorschläge
Mehr Vertrauen zu den eigenen MA
Hella in Motion—- wäre toll, wenn das Unternehmen Leasing Bikes anbieten würde. Vorteile liegen auf der Hand, Unterhemden spart Steuern, Parkplätze werden entlastet, Gesunderhaltung der MA, etc.
Arbeitsatmosphäre
Gute Atmosphäre unter den Kollegen. Es aufgrund der Führungsmentalität und Kommunikation dann deutlich gestört.
Kommunikation
Die Kommunikation bzw. Mitteilungen wichtiger Informationen bekommt der Hellaner schneller aus der Zeitung. Aber Geschwindigkeit ist nicht eine Stärke vom Unternehmen
Kollegenzusammenhalt
Ist aus meiner Sicht vorbildlich
Work-Life-Balance
War für mich absolut gegeben! Ich konnte das prima steuern und man lässt einen auch freie Hand
Vorgesetztenverhalten
War immer fair und die Zusammenarbeit hat Spaß gemacht. Hätte mir ein wenig mehr Offenheit gewünscht.
Interessante Aufgaben
Tolle Produkte machen die Aufgaben immer interessant
Gleichberechtigung
Um hier das Unternehmen nicht zu diskreditieren, da ich das nicht objektiv bewerten kann, gebe ich 5 Sterne.
Umgang mit älteren Kollegen
Ich hatte hier keine schlechten Erfahrungen gemacht... die Betriebsrente ist allerdings nicht zeitgemäß
Arbeitsbedingungen
Großraumbüro sind eine Katastrophe. Trotz guter Isolierung war zudem im Sommer das Arbeiten neben der Lärmbelastung eine Zumutung. Gut ist die Mensa und das Café
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ist gegeben
Gehalt/Sozialleistungen
Hier kann ich nur meine persönliche Wahrnehmung teilen. Gehalt war fair. Sozialleistungen (Betriebsrente) sind nicht gut.
Image
Für mich hat Hella ein gutes Image! Würde das Unternehmen immer weiterempfehlen
Karriere/Weiterbildung
Ist möglich, jedoch wird es bei wirtschaftlichen Krisen eingefroren (was aber auch logisch ist)
Arbeitgeber-Kommentar
Sehr geehrte/r Nutzer/in,
herzlichen Dank für Ihre positive Bewertung und Ihr Feedback!
Die Arbeitsbedingungen und eine Atmosphäre, in der man sich wohlfühlt, sind uns bei HELLA natürlich wichtig. Grundsätzlich erhalten wir viel positives Feedback zu den modernen, offenen Bürokonzepten, auch wenn es noch Verbesserungspotenzial gibt. Wir bemühen uns Ansätze zu entwickeln, die den Bedürfnissen aller Beteiligten entsprechen und uns weiter zu verbessern.
Wir bedauern, dass Ihre Arbeitsatmosphäre stellenweise durch den erlebten Führungsstil und kommunikative Umstände getrübt wurde. Am Ausbau unserer internen Kommunikation arbeiten wir mit vielen verschiedenen Maßnahmen vom aktuellen Intranet über Townhalls bis hin zu lockeren Austauschrunden mit Führungskräften. Nichtsdestotrotz ist hier noch Luft nach oben. Auch aufgrund der gegenwärtigen Covid-19-Pandemie und den damit einhergehenden Schutzmaßnahmen, kommt es in einigen Fällen leider zu Verzögerungen in der Kommunikation.
Wir befassen uns intensiv mit offenem Feedback, möchten daraus für die Zukunft lernen und es in unseren Evaluierungs- und Verbesserungsprozess einfließen lassen. Daher würden wir Ihre Anmerkungen hinsichtlich der Führungsmentalität und der Kommunikation gerne noch besser verstehen und freuen uns, wenn Sie sich mit uns via social.media@hella.com in Verbindung setzen würden.
Alles Gute für Sie und bleiben Sie gesund.