Toller Arbeitgeber, aber Luft nach oben
Verbesserungsvorschläge
Das Gehalt muss in den Märkten angepasst werden und es müssen mehr Mitarbeiter eingestellt werden. Es kann sein, daß man durch mehr Personal nicht mehr Geld einnimmt, aber dafür steigert man bestimmt die Zufriedenheit und Motivation der vorhandenen Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
Die Stimmung im Team ist grundsätzlich gut. Man muss nicht mit jedem klarkommen
Kommunikation
Man wird eigentlich über alles informiert. Wenn man etwas nicht mitbekommen hat informieren einen die Kollegen oder man fragt die Marktleitung direkt. Man hat auch die Möglichkeit sich selbst zu informieren
Kollegenzusammenhalt
Die Stimmung im Team ist ganz gut
Work-Life-Balance
Einer der größten Schwachpunkte des Unternehmens. Sicher auch der Branche geschuldet. Aber es gibt manchmal viele Schichtwechsel in der Woche, Anrufe nach Feierabend oder an freien Tagen, wenige bis keine freien Samstage und ständigen Personalmangel
Vorgesetztenverhalten
Schwierig eine Gesamtbewertung zu geben. Die Gelassenheit des einen wird kompensiert mit der Hektik des anderen. Grundsätzlich aber gute Vorgesetzte.
Gehalt/Sozialleistungen
Sehr niedriges Gehaltsniveau in den Märkten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Image
Karriere/Weiterbildung
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
wir möchten uns herzlich für Ihre Bewertung bedanken. Es freut uns sehr, dass Sie HELLWEG als Arbeitgeber positiv bewerten. Uns ist es wichtig, dass sich unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter wohl und wertgeschätzt fühlen. Eine sehr gute Kommunikation ist dafür Voraussetzung. Schön, dass Sie das genauso sehen. Dass Sie sich in unserem Team gut integriert fühlen, freut uns sehr. Die Einschätzung unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter ist uns besonders wichtig, da wir uns nur durch ihr Feedback und ihre Denkanstöße stetig verbessern können. Wir hören Ihre Kritik und nehmen sie ernst. Vielen Dank für Ihre ehrlichen Worte.
Wir freuen uns auf die weitere Zusammenarbeit mit Ihnen.
Viele Grüße
Ihr HELLWEG Personalentwicklungs-Team