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Helmholtz-Zentrum Dresden - Rossendorf e. V.als Arbeitgeber

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Helmholtz-Zentrum Dresden - Rossendorf e. V. Erfahrungsberichte

Bewertungsfaktoren

Wohlfühlfaktor

Arbeitsatmosphäre
3,70
Vorgesetztenverhalten
3,70
Kollegenzusammenhalt
4,20
Interessante Aufgaben
4,30
Kommunikation
3,00
Arbeitsbedingungen
4,50
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,30
Work-Life-Balance
4,00

Karrierefaktor

Gleichberechtigung
4,70
Umgang mit älteren Kollegen
4,70
Karriere / Weiterbildung
3,60
Gehalt / Sozialleistungen
3,40
Image
4,20
Benefits

Folgende Benefits werden geboten

flex. Arbeitszeit bei 8 von 10 Bewertern Homeoffice bei 7 von 10 Bewertern Kantine bei 10 von 10 Bewertern Essenszulagen bei 6 von 10 Bewertern keine Kinderbetreuung Betr. Altersvorsorge bei 5 von 10 Bewertern Barrierefreiheit bei 5 von 10 Bewertern Gesundheitsmaßnahmen bei 6 von 10 Bewertern Betriebsarzt bei 7 von 10 Bewertern Coaching bei 4 von 10 Bewertern Parkplatz bei 8 von 10 Bewertern keine gute Verkehrsanbindung Mitarbeiterrabatte bei 3 von 10 Bewertern kein Firmenwagen Mitarbeiterhandy bei 2 von 10 Bewertern Mitarbeiterbeteiligung bei 2 von 10 Bewertern Mitarbeiterevents bei 7 von 10 Bewertern Internetnutzung bei 7 von 10 Bewertern keine Hunde geduldet
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Bewertungen

  • 29.Aug. 2017
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Man fühlt sich schlecht, wenn man nur 30h arbeitet, obwohl schon davon nur nur 20h bezahlt werden.

Einmal wurde an einem Wochenende eine Art "Seminar/Urlaub" im Ausland organisiert. Als positives Feedback über das fremdbestimmte Wochenende ausblieb, wurde es kurzerhand zur Pflichtveranstaltung ernannt.

Vorgesetztenverhalten

Das wissenschaftliche Themenspektrum, dass die Abteilung abdecken soll ist deutlich zu breit. Den so in der Leitungsebene erzeugten Stress merkt man leider.

Karriere / Weiterbildung

Aufstiegsmöglichkeiten schienen nicht geplant zu sein.

Gehalt / Sozialleistungen

Zusagen über die künftige Gehaltsentwicklung besser schriftlich geben lassen.

Work-Life-Balance

Überstunden werden nie erfasst, und bei den Doktoranden fallen davon mehr als reichlich an.

Vor und nach dem Post-Doc jeweils in andere Städte umzuziehen gehört leider zum erwarteten Verhalten.

Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
2,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Kantine wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Parkplatz wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Helmholtz-Zentrum Dresden - Rossendorf e. V.
  • Stadt
    Dresden
  • Jobstatus
    Ex-Job seit 2014
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Forschung / Entwicklung
Du hast Fragen zu Helmholtz-Zentrum Dresden - Rossendorf e. V.? Stell sie hier und erhalte Antworten von Unternehmenskennern!
  • 08.Sep. 2015
  • Mitarbeiter

Gleichberechtigung

In der Physik und E-Technik gibt es keine reale Frauen-Quote.

Karriere / Weiterbildung

Leider hat das WissZVG nach 12 Jahren in der Wissenschaft eine hohe Hürde eingebaut, die es kaum erlaubt länger am HZDR zu bleiben. Damit sind die Perspektiven klar definiert!

Pro

Es wird einem alles ermöglicht, um seine Forschungen voran zu bringen. Die Administration ist dafür stark und hinreichend flexibel.

Contra

Die Mitarbeiterführung in Sachen berufliche Perspektive MUSS besser werden. Weniger Zeitverträge oder eine ehrliche Kommunikation was nach den 12 Jahren wissenschaftliche Tätigkeit passieren soll.

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Kantine wird geboten Essenszulagen wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Helmholtz-Zentrum Dresden - Rossendorf e. V.
  • Stadt
    Dresden
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Forschung / Entwicklung
  • 15.März 2015
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Ja, sie geben sich Mühe.

Vorgesetztenverhalten

Die Führungsspitze trifft manchmal nicht nachvollziehbare Entscheidungen, in den Abteilungen selbst ist das aber nicht so.

Kollegenzusammenhalt

In der Abteilung top, im Rest des Unternehmens mangelhaft.

Interessante Aufgaben

Zu viel Arbeit für zu wenig Leute.

Kommunikation

In der Abteilung super Informationsfluss, im Rest der Firma häufig sehr zäh.

Gleichberechtigung

Frauen erhalten weniger Gehalt, als Männer in der gleichen Position. Sonst keinerlei Diskriminierung.

Umgang mit älteren Kollegen

Neue Mitarbeiter 45+ werden kaum eingestellt.

Karriere / Weiterbildung

Weiterbildung wird gefördert. Aufstiegschancen gering.

Gehalt / Sozialleistungen

Ist ok

Arbeitsbedingungen

Alles auf dem neuesten Stand.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Ja

Work-Life-Balance

Dahingehend ist noch Potential vorhanden.

Image

Ja

Verbesserungsvorschläge

  • Eine einfache Telefonliste mit Name, Abteilung, Tel. und vor allem kurzer, stichpunktartiger Aufgabenbeschreibung wäre enorm hilfreich.

Pro

, dass es in den meisten Fällen ein gutes Betriebsklima ist. Auch Abteilungsausflüge werden durchgeführt, was das Miteinander stärkt

Contra

, dass niemand weiß, wer wofür zuständig ist und man viel Zeit verliert den richtigen unter 1000 Mitarbeitern zu finden.

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
3,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Kantine wird geboten Essenszulagen wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Parkplatz wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten
  • Firma
    Helmholtz-Zentrum Dresden - Rossendorf e. V.
  • Stadt
    Dresden
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • 08.Aug. 2014
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Es gibt unter den weiblichen Mitarbeitern regelrechte Lästerclubs und jeder hetzt gegen jeden. Dafür sind die Männer nett und halten sich da raus.

Vorgesetztenverhalten

Realistische Zielstellung, wenn aber Krisensituationen auftauchen, erfolgt keine Hilfe.

Kollegenzusammenhalt

Einige Kollegen delegieren die eigene Arbeit gern auf andere, aber im Großen und Ganzen in Ordnung.

Interessante Aufgaben

Alles in Ordnung sofern es nach Schema F läuft. Tauchen unerwartet Probleme auf, wird nichts honoriert und trotzdem soll alles schon gestern fertig sein.

Kommunikation

Bei Themen, die den Chef interessieren, klemmt er sich dahinter und bringt die betreffenden Mitarbeiter auf Tagungen etc., wenn es ihn nicht interessiert, erhält man kaum Gehör.

Gleichberechtigung

Frauenquote gibt es nicht, liegt aber daran, dass nur befristete Verträge gegeben werden und von den unteren Ebenen niemand aufsteigen kann.

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere Kollegen werden geschätzt und können auch "eine ruhige Kugel schieben".

Karriere / Weiterbildung

Entweder man wird vom Chef gefördert, weil ihm das Thema gefällt, oder man kümmert sich selbst. Aber Weiterbildungsgelegenheiten gibt es genug. Aufstiegsmöglichkeiten allerdings sind nicht existent.

Gehalt / Sozialleistungen

Am Gehalt gibt es große Unterschiede zwischen den einzelnen Instituten. So erhalten Physiker generell mehr als Chemiker und Biologen in der gleichen Position.

Arbeitsbedingungen

Technik auf neuestem Stand, nur generell zu wenig Arbeitsplätze.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Soziales Engagement funktioniert in kleinem Umfang, mehr auf Mitarbeiter- als auf Führungsebene. Umwelt- und Klimaschutz jedoch ist ein großes Thema.

Work-Life-Balance

Familienfreundlichkeit wird groß geschrieben, Urlaube werden auch kurzfristig genehmigt.

Image

Image nach außen hervorragend. Intern kommt es stark darauf an, in welchem Institut man arbeitet. Abzuraten ist von der Radiopharmazie, empfehlenswert ist die Ressourcenökologie und die Materialforschung.

Verbesserungsvorschläge

  • Es muss aktiv gegen Ungleichbehandlung der Mitarbeiter vorgegangen werden, ebenfalls muss Lästereien und ähnlichem der Riegel vorgeschoben werden.

Pro

Relativ freie Hand, was eigene Arbeit und Umsetzung betrifft.

Contra

Schlechte Anbindung an öffentlichen Personenverkehr.
Arbeitsklima und Rückhalt von oben.

Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
3,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Kantine wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Parkplatz wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    Helmholtz-Zentrum Dresden - Rossendorf e. V.
  • Stadt
    Dresden
  • Jobstatus
    Ex-Job seit 2014
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Forschung / Entwicklung
  • 26.Juni 2013
  • Mitarbeiter

Vorgesetztenverhalten

Man gibt einem den Freiraum eigene Lösugsansätze zu versuchen. Diskutiert dann aber aus, was gut war und was besser gewesen wäre.

Kollegenzusammenhalt

Da jeder Teil eines Gesamtprojektes ist, arbeiten mehr oder weniger alle zusammen. Es gab keine Intrigen oder ähnliches.

Interessante Aufgaben

Da es sich um ein Institut der Grundlagenforschung handelt arbeitet man am wissentschaftlichen Zeitgeschehen mit.

Kommunikation

Man muss lernen sich auch Gehör zu verschaffen. Dan geht es. Das empfand ich als sehr lehrreich.

Gleichberechtigung

Einen Unterschied zwischen Frauen und Männer war nicht im geringsten spürbar. Leitende Positionen sind von Frauen und Männer gleichermaßen besetzt.

Umgang mit älteren Kollegen

Es gab viele ehemalige Mitarbeiter die noch gern einmal vorbeigeschaut haben. In der Wissentschaft wird man nicht alt sondern erfahren

Karriere / Weiterbildung

Durch die Teilnahme an aktuellen Forschungsthemen bekommt man ein Gefühl dafür was vielleicht in Zukunft interesant für die Industrie wird. Außerdem ist es sehr renomiert ud gut für den Lebenslauf.

Gehalt / Sozialleistungen

Es ist öffentlicher Dienst keine Industrie. Einen VErgleich kann ich nicht ziehen, da ich nur im Institut war. Dafür wird aber sehr fair gezahlt.

Arbeitsbedingungen

Top ausgestattet. Neue Geräte. Gute Geräte. Geniale Kantine die zudem noch vergleichsweise billig ist.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Engagierter Betriebsrat und

Work-Life-Balance

Wichtig war das man seine Arbeit macht und Termine einhält. Außerdem ist man in Dresden der schönsten Stadt Deutschlands.

Image

Kämpft um den Weltrekord des stärksten Magnetfeldes. Teilhaber des Beschleunigerringes in Grenoble. Weltweit auf Konferenzen vertreten...

Pro

Man kann für sich selbst herausfinden, ob man für die Forschung geeignet ist oder ob man die Industrie bevorzugt. Es ist ein weltweit sehr renomiertes Institut, deshalb sehr gut für einen Lebenslauf in der Branche.

Contra

Etwas weit außerhalb von Dresden.

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Kantine wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Helmholtz-Zentrum Dresden - Rossendorf e. V.
  • Stadt
    Dresden
  • Jobstatus
    Praktikum in 2013
  • Position/Hierarchie
    keine Angabe
  • Unternehmensbereich
    Forschung / Entwicklung
  • 25.Okt. 2017
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • Vorstandswechsel

Pro

Arbeitsklima

Contra

Personalpolitik, Inkonsequenz des Vorstandes

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
3,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Kantine wird geboten Essenszulagen wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Betriebsarzt wird geboten Parkplatz wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Helmholtz-Zentrum Dresden - Rossendorf e. V.
  • Stadt
    Dresden
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Forschung / Entwicklung
  • 07.Apr. 2016
  • Mitarbeiter

Pro

Interessante Tätigkeit, sehr gute Arbeitsbedingungen, nette Kollegen

Contra

Aufgrund des öffentlichen Dienstes beschränkte Möglichkeiten zur leistungsorientierten Bezahlung.

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Kantine wird geboten Essenszulagen wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Helmholtz-Zentrum Dresden - Rossendorf e. V.
  • Stadt
    Dresden
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Sonstige
  • 10.März 2016
  • Mitarbeiter

TOP!

4,92
Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Kantine wird geboten Essenszulagen wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Helmholtz-Zentrum Dresden - Rossendorf e. V.
  • Stadt
    Dresden
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Beschaffung / Einkauf
  • 19.Feb. 2014
  • Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
3,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
2,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
2,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Kantine wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Betriebsarzt wird geboten
  • Firma
    Helmholtz-Zentrum Dresden - Rossendorf e. V.
  • Stadt
    Dresden
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Forschung / Entwicklung
  • 24.Juli 2013
  • Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Kantine wird geboten Essenszulagen wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Helmholtz-Zentrum Dresden - Rossendorf e. V.
  • Stadt
    Dresden
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Forschung / Entwicklung