Ihr Unternehmen?
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Basierend auf Daten aus 21 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Hencke Systemberatung die Unternehmenskultur als eher modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 33 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
21 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Strategische RichtungModern
FührungTraditionell
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
FührungTraditionell
FührungTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Interne Kommunikation ist offen, Austausch wird ermöglicht
Innerhalb der Abteilungen halten die Kollegen zusammen, Abteilungsübergreifend gibt es noch leichten Optimierungsbedarf - wird aber mit der Zeit immer besser
Je nach Abteilung: Homeoffice, kurzfristige Umplanungen & Freizeitausgleich vorhanden, Termine kann ich derzeit gut in den Arbeitsalltag integrieren
ein Umfeld in dem man sich durch den offenen und respektvollen Umgang wohl fühlt
regelmäßige Meetings, jährliche Mitarbeiterversammlungen, Zwischengespräche sind jederzeit möglich
Kollegiale Arbeitsatmosphäre, Teamarbeit und gegenseitige Unterstützung wird gefördert