Sehr gute Onboardingphase bei Henkel
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr gut finde ich, dass es eine 30-tägige Onboardingphase gibt, in der man sich gut auf das Unternehmen und die bevorstehenden Aufgaben vorbereiten kann. Direkt zu Beginn hat man mehrere Seminare, die einem später gut weiterhelfen. Das Highlight war für mich ein mehrtägiges Rhetorikseminar mit abschließender Präsentation vor 150 Menschen.
Verbesserungsvorschläge
Alles ist bisher wie vorgestellt.
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
Karrierechancen
Arbeitsatmosphäre
Ausbildungsvergütung
Arbeitszeiten
Arbeitgeber-Kommentar
Lieber Kollege (m/w/d),
wir freuen uns sehr zu hören, dass dir die ersten Schritte in deiner Ausbildung gefallen und du dich hier direkt wohlfühlst. Für uns ist es wichtig, dass du Henkel in all seinen Facetten kennenlernst und erfährst, was unsere gemeinsamen Ziele sind.
Dafür ist die Onboardingphase der perfekte Startpunkt, mit dem du zusätzlich die erste Phase deiner umfassenden persönlichen Weiterbildung beginnst. Es ist schön, dass wir dir mit dem Rhetorikseminar bereits so früh ein Highlight in deiner Ausbildung setzen konnten und sind uns gleichzeitig sicher, dass noch viele weitere besondere Momente folgen werden.
Viele Grüße, dein HR-Team