101 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
101 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
HENSOLDT Vorstellungsgespräche
HENSOLDT
Top
Company
2024
kununu Score: 3,6
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Steif und altbacken - hier sagen sich Fuchs, Hase, Igel, Bär, Wolf und Luchs gute Nacht.
Bewerber/inHat sich 2024 bei HENSOLDT in Oberkochen als Softwarearchitekt beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Man müsste den Standort zu verlegen, was praktisch nicht geht oder eben doch darüber nachdenken, mehr home office zuzulassen.
Bewerbungsfragen
- Man wollte das Übliche wissen, warum ich wechseln möchte (Umzug ins Schwabenland, lag auf der Hand) und wie ich mir den Job vorstellen. Dazu Hobbies wegen der Gefahrenlage möglicher Verletzungen vermutlich. Konnte ich alles entkräften. Ich suche eben einfach einen Job in der Nähe von S-Gemünd.
- Man wollte unbedingt Näheres zu meiner Uni-Wahl wissen, um mir dann zu erklären, warum ich besser in Karlsruhe oder dem weltbekannten Ahlen hätte studieren sollen.
- Meine Erfahrungen aus den vorherigen Firmen kamen aber gut an. Ich brachte alles mit und konnte alles bejahen, was sie an Technik fragten. Besonders im zweiten, konkreten Gespräch.
- Typisch wieder:
- Womit beschäftigen Sie sich privat? (Ich mache privat gar nichts, was mit meinem Job zu tun hat - man wunderte sich).
- Wo sehen Sie sich in 5 Jahren? Möglich, dass sie annehmen, dass ich bald wieder verschwinden könnte.
- Können Sie sich vorstellen, hier zu leben? Die Frage ist natürlich super gut in Anbetracht der toten Region um Oberkochen. In der Tat werden dort um Punkt 21.00 die Bürgersteige hochgeklappt, wie ich erleben konnte. Tier und Mensch fallen in einen Tiefschlaf und wachen dann Punkt 5.00 morgens auf. Um 6.00 machen sie sich auf, "ins Geschäft" und ab 6.30 ist das Zeiss-Parkhaus wo die Hensoldts parken sollen, zugeparkt.
- Um die Frage zu beantworten: Nein, ich möchte nicht dauerhaft in OK leben. Ich möchte 3x die Woche reinfahren und 2x home office machen, wie es der Perso angedeutet hatte, wie es aber der Abteilungsleiter nicht wollte, weil er von der Vereinbarung wohl gar nichts wusste. Da man mit "home office schlechte Erfahrungen gemacht" hat, will man davon nicht ab. Schade.
- Vom Gehalt wäre man sich eventuell einig geworden.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Nach mehrmaligen Nachfragen bis dato noch immer keine Rückmeldung, beworben vor 12 Wochen
Bewerber/inHat sich 2023 bei Hensoldt in Wetzlar beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.
Verbesserungsvorschläge
Klare Ansagen machen bezüglich einer Zu oder Absage und nicht einen Kandidaten Wochenlang hinhalten.
Erklärung der weiteren Schritte
Wertschätzende Behandlung
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Schnelle Antwort
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Arbeitgeber-Kommentar
Caroline- People Development, Training & Recruiting Team
Vielen Dank für Ihre Rückmeldung. Bitte entschuldigen Sie die Verzögerung.
Es tut uns aufrichtig leid, dass Sie bisher noch keine Rückmeldung erhalten haben. Ich möchte betonen, dass uns der respektvolle Umgang mit Bewerbern und deren Wertschätzung sehr am Herzen liegt. Gerne würden wir deshalb nachvollziehen, was passiert ist. Bitte melden Sie sich doch nochmals mit genaueren Informationen per E-Mail (jobs@hensoldt.net) oder gerne auch direkt bei mir. Ihr Anliegen wird natürlich absolut vertraulich behandelt.
Tolles Unternehmen; interessantes Umfeld; guter Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2023 bei HENSOLDT in Ulm als Systemingenieur beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Bewerbungsprozess anfangs sehr schnell (Einladung zum ersten Gespräch bereits nach wenigen Tagen), wurde dann aber deutlich zäher nach dem zweiten Gespräch.
Angebote Konditionen lagen sehr weit entfernt von den bereits im 1. Gespräch genannter Gehaltsvorstellung. In so einem Fall wäre es geschickter gewesen auf diese Diskrepanz hinzuweisen und ggf. mich als Kandidaten auf eine höherwertig eingruppierte Stellen zu vermitteln.
Bewerbungsfragen
- Stärken / Schwächen, "Was würden Kollegen oder ihr Chef über Sie sagen?", "Wie stehen Sie zu Dokumentation?"
- Gründe für den Wechsel
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Katastrophaler Prozess
Bewerber/inHat sich 2023 bei HENSOLDT AG in Ulm als Entwickler beworben.
Verbesserungsvorschläge
Wenn man sich die Bewertungen hier anschaut, sieht man wiederkehrend negative Bewertungen bezüglich dem Bewerbungsprozess. Jemand von Hensoldt antwortet zwar jedes mal auf diese Bewertungen, aber seit Jahren scheint sich hier trotzdem nichts gebessert zu haben?!
Wenn ihr keine Lust auf den Bewerber habt, dann sagt wenigstens ab. Aber nicht mal auf die Unterlagen zu reagieren ist einfach nur frech. Es sind so viele Stellen ausgeschrieben, vielleicht würdet ihr mehr Personal findet, wenn ihr mal an eurem Umgang arbeiten würdet.
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Keine Rückmeldung nach 2. Gespräch. Gespräche selbst waren angenehm und gut organisiert.
Bewerber/inHat sich 2023 bei Hensoldt in Wetzlar beworben.
Verbesserungsvorschläge
Wenigstens eine Absage schicken! Keine Antwort deutet auf NULL Wertschätzung hin.
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Null Kommunikation und Wertschätzung der Bewerber keine Rückmeldung mehr nach dem Bewerbungsgespräch. Anstand???
Bewerber/inHat sich 2023 bei HENSOLDT Optronics GmbH in Oberkochen beworben.
Verbesserungsvorschläge
Rückmeldung nach Vorstellungsgespräch und Bewerbungen durchführen
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Arbeitgeber-Kommentar
Caroline- People Development, Training & Recruiting Team
Sehr geehrte Bewerberin, sehr geehrter Bewerber,
vielen Dank für Ihr ehrliches Feedback und dass Sie Ihre Erfahrungen teilen. Es tut uns aufrichtig leid zu hören, dass Sie mit der Kommunikation und Wertschätzung während des Bewerbungsprozesses unzufrieden waren.
Wir verstehen, wie wichtig eine zeitnahe und klare Rückmeldung für Bewerber/innen ist. Es tut uns leid, dass wir Ihre Erwartungen in diesem Fall nicht erfüllt haben. Ich möchte betonen, dass uns der respektvolle Umgang mit Bewerbern und deren Wertschätzung sehr am Herzen liegt. Wir würden deshalb gerne intern nachvollziehen, was vorgefallen ist. Bitte melden Sie sich doch nochmals mit genaueren Informationen per E-Mail (jobs@hensoldt.net) oder gerne direkt bei mir (caroline.adam@hensoldt.net). Ihr Anliegen wird natürlich absolut vertraulich behandelt!
Vielen Dank und viele Grüße
Caroline Adam
Keine Rückmeldung erhalten Null Wertschätzung
Bewerber/inHat sich 2023 bei HENSOLDT Optronics GmbH in Oberkochen beworben.
Verbesserungsvorschläge
Den Bewerbern Mal eine Rückmeldung geben und sie nicht im ungewissen lassen. Ich finde das hat nichts mit Wertschätzung zu tun.
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Arbeitgeber-Kommentar
Caroline- People Development, Training & Recruiting Team
Sehr geehrter Bewerber, sehr geehrte Bewerberin,
vielen Dank für Ihr wertvolles Feedback und Ihren Verbesserungsvorschlag.
Es liegt uns am Herzen, Bewerbungen so schnell wie möglich zu bearbeiten und den Bewerbern zeitnah Rückmeldung zu geben. Dennoch kann es gelegentlich zu Verzögerungen kommen. Wir bedauern, dass diese Verzögerung bei Ihnen zu Unannehmlichkeiten geführt hat und bitten die längere Zeitspanne zwischen den Entscheidungsprozessen zu entschuldigen.
Wir möchten uns bei Ihnen ebenso für die positive Sterne-Bewertung bedanken, die Sie uns gegeben haben. Es freut uns, dass es trotzdem Aspekte gab, die Sie in Ihrem Bewerbungsprozess positiv wahrgenommen haben. Ihr Feedback hilft uns dabei, kontinuierlich zu wachsen und uns weiter zu verbessern.
Um Ihren Fall noch genauer prüfen zu können, sind wir sehr dankbar, wenn Sie uns eine kurze E-Mail mit weiteren Informationen an unser Postfach "jobs@hensoldt.net" schicken.
Vielen Dank und viele Grüße
Caroline Adam
Mittelmäßig
Bewerber/inHat sich 2022 bei HENSOLDT AG in Ulm als Legal Counsel beworben.
Bewerbungsfragen
Der Abteilungsleiter hat nach Angaben gefragt, die in der ausgeschriebenen Stelle nicht vorhanden waren: so suchten sie jemanden für Ulm oder den Bodensee, hatten die Stelle jedoch für Hensoldt Taufkirchen ausgeschrieben. Dann wollten sie jemanden mit Berufserfahrung, schreiben die Stelle jedoch auf Berufsanfänger aus. Das Bewerbungsgespräch war somit Zeitverschwendung.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Professioneller und zügiger Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2022 bei HENSOLDT in Ulm als Projektleiter beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
-
Bewerbungsfragen
- Berufliche und private Ziele
- Wechselgrund
- Bisherige Berufserfahrung
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Weder Absage noch Zusage
Bewerber/inHat sich 2022 bei Hendsoldt in Oberkochen als Qualitätsmanagement beworben.
Verbesserungsvorschläge
Man sollte an Kommunikation arbeiten und die Bewerber nicht im Dunkeln stehen lassen.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Arbeitgeber-Kommentar
Caroline- People Development, Training & Recruiting Team
Sehr geehrte Bewerberin, sehr geehrter Bewerber,
vielen Dank für Ihre Bewertung und das Feedback. Wir finden es schade, dass Sie in einigen Punkten nicht zufrieden sind und nehmen Ihre Bewertung sehr ernst.
Um Ihren Fall genauer prüfen zu können, sind wir sehr dankbar, wenn Sie uns eine E-Mail mit weiteren Informationen an unser Postfach "jobs@hensoldt.net" schicken. Nennen Sie uns bitte die genaue Stellenbezeichnung und wir werden intern prüfen, weshalb Sie keine Rückmeldung erhalten haben. Gerne können Sie sich auch direkt mit weiteren Infos bei mir melden.
Vielen Dank und liebe Grüße
Caroline Adam
Wir setzen auf Transparenz
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