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Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 62 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei HENSOLDT die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 292 Bewertungen.

Traditionelle Kultur
Moderne Kultur
HENSOLDT
Branchendurchschnitt: Elektro/Elektronik

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
HENSOLDT
Branchendurchschnitt: Elektro/Elektronik

Die meist gewählten Kulturfaktoren

62 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    69%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    61%

  • Spaß und Freude haben

    Work-Life BalanceModern

    60%

  • Langfristigen Erfolg anstreben

    Strategische RichtungModern

    52%

  • Professionell arbeiten

    Work-Life BalanceTraditionell

    52%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Tolle Kollegen und Chefs mit denen man prima zusammenarbeiten kann und dabei auch noch lachen kann

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5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Viele Meetings in denen man auch als Leiharbeiter voll mit informiert wird.

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5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

TOP. Besser geht es nicht

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5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Prima Gleitzeit

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5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Bisher super

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5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Kann ich noch nicht voll beurteilen

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