Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 14 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Herbert Hänchen die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 32 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
14 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Das war noch nie die stärke, da wir keine Produkte von der Stange fertigen und viele Variationen haben (nach Kundenwunsch) ist Erfahrung der Mitarbeiter das wichtigste. Leider sind die Hilfestellungen für einen reibungslosen Prozess mangelhaft und wird kaum angegangen um es zu verbessern. Rückmeldung wenn was schief geht erhält man selten und es werden keine lösungen erarbeitet um es zu vermeiden.
Meistens gut, sonst würde vieles nicht laufen.
Die stärke der Firma, sehr großes Entgegenkommen seitens der Firma.
Je nach Abteilung unterschiedlich aber im ganzen ok. Hängt stark von der Person/Charakter ab, kann keine negative Vorgabe der GL ableiten oder jeder Vorgesetzte setzt es anders um....
Einzelbelastung variiert stark, man hat viele möglichkeiten sein Aufgabengebiet zu gestalten.
War früher besser beklagen die meisten Kollegen und es fühlt sich auch so an. Trotzdem denke ich es ist noch leicht über dem Durchschnitt in der gegenwärtigen Situation und Zeitpunkt im Vergleich zu anderen Betrieben.