Ihr Unternehmen?

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Herborner 
Pumpentechnik 
GmbH 
& 
Co 
KG
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Sehr viel Luft nach oben.

2,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Herborn gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sicherer Arbeitgeber. Kompetente Geschäftsleitung.
In der Theorie kein schlechter Arbeitgeber, viele Probleme hausgemacht und durch wenig Aufwand lösbar.
Einige wenige kompetente Führungskräfte.
Betriebliche Krankenversicherung ist ein neuer, toller Bonus. (ebenfalls positiv sind viele weitere kleinere Boni)

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Unfaire Bezahlung im direkten Vergleich der Mitarbeiter. Undurchsichtige Entscheidungen in vielen Bereichen.
Hält bestimmte Mitarbeiter dazu an auf Kununu 5 Sterne Bewertungen zu hinterlassen.

Verbesserungsvorschläge

Vorgesetzte müssen dringend auf Schulung geschickt werden wie man mit Menschen umgeht. Es besteht Stellenweise keinerlei Führungskompetenz.
Gehälter überarbeiten um zumindest intern Fair zu bezahlen, unterschied zu externen Firmen nicht sonderlich dramatisch.
Weiterbildungen, Fortbildungen anbieten und Unterstützen, Karrieremöglichkeiten schaffen.

Arbeitsatmosphäre

Starkes Gegeneinander der Abteilungen. Häufig von den Vorgesetzen vorgelebt.

Image

Nach außen hin gut, wenig Bekanntheit bei jüngeren Leuten (grade in Schulen), Intern oft weniger gut

Work-Life-Balance

Bei Themen wie Bildungsurlaub, Elternzeit katastrophal. Flexible Arbeitszeiten nur für wenige Abteilungen, unabhängig der Machbarkeit in anderen Abteilungen. Homeoffice wird "geduldet", unklar wem warum Homeoffice zusteht und wem nicht. (Trotz BV)

Karriere/Weiterbildung

Karrierechancen innerhalb der Firma nahezu nicht existent.
Weiterbildungen, Schulungen werden bis auf Fälle wie "Schulung für neue Maschine" gar nicht angeboten, Messen gibt es nur für Vorgesetzte oder in sehr sehr seltenen Ausnahmefällen.

Gehalt/Benefits

Gehalt meist nach Tarif. Stellenweise unterdurchschnittlich im externen Vergleich. Stellenweise sehr unfair innerhalb einzelner Positionen in den Abteilungen, bei gleicher Tätigkeit oder "höherer" Tätigkeit des schlechter bezahlten Mitarbeiters.
Zusatzzahlungen sowohl Tariflich, als auch freiwillige gleichen den unterscheid zu anderen Arbeitgebern gut aus.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umweltbewusstsein mittlerweile sehr hoch. Sozialbewusstsein durchschnittlich.

Kollegenzusammenhalt

innerhalb der Abteilungen ok, häufiges Abgrenzen zu anderen Bereichen.

Umgang mit älteren Kollegen

Wenige Berührungspunkte, Eindruck ok

Vorgesetztenverhalten

Wenige wirklich gute Vorgesetzte. Einige Totalausfälle. Bevorzugung einzelner Arbeiter, Nichtwertschätzung von zusätzlicher Leistung/Engagement.

Arbeitsbedingungen

Teils sehr unterschiedlich. Beispiel: die eine Abteilung bekommt Ergonomische Stühle, die andere nicht. Ebenso verhält es sich mit Werkzeugen und Maschinen im Produktionsbereich.

Kommunikation

Oft keine Inbezugnahme der Arbeiter, Kommunikation mit den direkten Vorgesetzen Ok.

Gleichberechtigung

Wenige Berührungspunkte, Eindruck ok

Interessante Aufgaben

Von Bereich zu Bereich unterschiedlich

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.