kununu Prüfprozess
10 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Kantine / Fitnessstudio
Kommunikation, Bildungsmöglichkeiten, Zusammenhalt,
EDV,
EDV optimieren,
Sozialleistungen anpassen,
Gehälter angleichen/anpassen/anheben, teilweise Ungleichgewicht vorhanden.
Keine Events, dies würde den Zusammenhalt weiter stärken
Etwas mehr wäre klasse.
Ich kann mich frei entfalten, meine Arbeitszeit in den Grenzen gestalten, Überstundenbelastung ist im Vergleich zu meinen vorherigen Jobs ein Witz....
Schlecht....?? ne Kantine wäre cool. Jammern auf hohem Niveau
Ergänzung von Juni 2022: Kantine ist fertig. Essen bezuschusst und auf einem ordentlichen Niveau. Es wird von allen Mitarbeitern auch zunehmend genutzt. Wenn es Pulled Pork gibt, lockt das auch den letzten hinterm Ofen vor.
Das Fitnessangebot Bewegungs- und Rückenkursen wird gut angenommen…somit ein klarer Fortschritt, der durch Corona ausgebremst wurde.
Ein bisschen mehr Informationspolitik wäre schön...was passiert aktuell in den Werken...wo wird gebaut, ne kleine Webcam an der Baustelle...
Es ist ein angenehmes Miteinander, komische Typen gibt es überall, hier versuchen aber alle Mitarbeiter miteinander auszukommen.
Großer Arbeitgeber, der in der Region großes Ansehen geniesst.
Für mich vollkommen in Ordnung. Hatte ich noch nirgends besser.
Weiterbildung wird in den jährlichen Mitarbeitergesprächen "festgelegt".
Durch die flachen Hierachien sind die Aufstiegsmöglichkeiten begrenzt, aber vorhanden. Wenn man sie mutig einfordert sind sie auch da...
Gehalt superpünktlich und meinem Job angemessen. Es könnte immer mehr sein.
Gehaltssteigerungen der letzten Jahre vollkommen automatisch, orientiert am Unternehmenserfolg.
nach oben ist immer Luft...aber es ist schon ein gutes Niveau
Wirklich gut.
Klappt gut - da kommen ja alle mal hin...
Vielleicht nicht perfekt, aber was ist schon perfekt...sachlich, diszipliniert,
Best ever! Ok, ein Bällchenbad käme noch gut, aber so passt es schon.
Jeder kann jeden Ansprechen bzw. Kontaktieren. Sicher, es gibt schon mal: "...es geht jetzt gerade nicht...", aber dann liegt es eher am Tagesgeschehen, als am Sachverhalt.
Super. Selbst Minderheiten werden geachtet.
Geilster Job ever !
Mir wurde früh das Vertrauen geschenkt und dafür bin ich sehr dankbar. Seit einigen Jahren wird viel für die Mitarbeiter gemacht und mit dem neuen Mitarbeiterhaus wird ein weiterer großer Schritt bald umgesetzt.
Für mich gibt es nicht den einen großen Punkt. Wir sind sehr gut aufgestellt und es wird in allen Bereichen investiert, damit diese Position langfristig gehalten und ausgebaut werden kann.
Ich bin seit fast 20 Jahren im Unternehmen und sehr zufrieden. Natürlich haben wir auch Stress aber an den meisten Tagen gehe ich sehr zufrieden nach Hause
Bewerber sprechen von einem guten Ruf und Kollegen akquirieren Freunde / Bekannte als künftige Kollegen.
Herholz hat mein Studium finanziert und ich durfte früh Verantwortung übernehmen. Viele Führungspositionen sind durch langjährige Mitarbeiter besetzt, die sich in vielen Schritten entwickeln konnten.
Trotz Corona Krise wurde eine Gehaltserhöhung umgesetzt. Vermutlich hätten viele für eine Verschiebung Verständnis gehabt.
Wir sind auf dem Weg Papierlos zu werden und produzieren unseren Strom selbst. In welchem Umfang wir noch Strom zu kaufen ist mir nicht bekannt. Die Produkte erfüllen alle Normen und unterschreiten die Grenzwerte zum Teil deutlich.
Wir sind ein Team! Die Bewertung des Kollegen mit 1,4 Sternen kann ich nicht nur in diesem Punkt überhaupt nicht nachvollziehen.
Ich habe ein sehr gutes Verhältnis zu meinem Vorgesetztem
Die Arbeitsplätze werden kontinuierlich optimiert.
Vor ein paar Jahren hätte ich weniger Sterne gegeben. Es ist vielleicht manchmal noch Luft nach oben drin. Seit zwei Jahren findet einmal per Anno eine Mitarbeiterinformation durch die Geschäftsführung statt. Hier wird über verschiedene Themen aus den Bereichen Personal, Vertrieb, Organisation, Produktion etc. berichtet. Ich fühle mich sehr gut mitgenommen.
Jeder Tag hat neue Aufgaben und Erkenntnisse - das liegt allerdings auch an meiner Position. Es gibt natürlich auch Tätigkeiten mit höherem Routineanteil. Aber jeder kann/darf sich in Abstimmung auch aktiv um andere Aufgaben kümmern
Man kann als Mitarbeiter aktiv mitgestalten; der AG ist kritikfähig und willig sich zu verbessern; technisch anspruchsvolles Produkt, bei dem man immer gefordert bleibt
mehr Kommunikation
Sehr gut. Man kann sich offen äußern - auch kritisch. Natürlich ziehen nicht alle Kollegen mit (zB mein/e Kollege/in mit der 1,4 Bewertung..), aber die meisten doch an einem Strang.
Für die Work-Life-Balance wird viel getan: flexible Arbeitszeiten, Urlaubsplanung auf Teamebene. Kantine, Sporträume und Eltern-Kind-Büros befinden sich im Bau.
Wer will, dem werden auch Möglichkeiten geboten. Man muss jedoch als Mitarbeiter selbst aktiv werden.
Einstiegsgehälter niedrig. Wenn man sich engagiert, sitzt im Laufe der Zeit auch mehr drin.
Umwelt spielt dem Arbeitgeber eine wichtige Rolle. Es wird an Digitalisierung gearbeitet. Auch die Produkte und die Verpackung dieser wird stetig optimiert.
Sehr kollegial, fast familiär
Verständnisvoll und engagiert. Man muss jedoch selbst aktiv werden, wenn man etwas verändern will.
Büroausstattung gut, jedoch nicht auf dem neuesten Stand
Kommunikation findet zu wenig statt.
Kenne keine Fälle der Diskriminierung
Komplexe Produktvielfalt, die auch für technisch versierte Mitarbeiter interessant ist. Bei wiederkehrenden Aufgabenstellungen stellen sich natürlich in jedem Unternehmen Routinen ein.
Inhabergeführtes Familienunternehmen das mit der Zeit geht und flache Hierarchien hat. ALLES SUPER!
Ich kann nichts schlechtes sagen. Weiter so! :-)
Besseren Informationsfluss zu aktuellen "internen" Projekten
Hier kommt man jeden morgen gerne zur Arbeit.
Durch das Gleitzeitmodell ist man als Mitarbeiter sehr flexibel.
Es werden interne Schulungen (z. B. zu Produkten) geboten, außerdem hat man auch die Möglichkeit externe Schulungen/Vorträge/Weiterbildungen zu besuchen.
Absolut pünktliches Gehalt, Weihnachts- und Urlaubsgeld, betriebliche Altersvorsorge,
JobRad, jeden Tag frisches Obst, Kinderbetreuung in den Sommerferien, jährlich neue Mitarbeiterbekleidung, außerdem werden regelmäßig Fahrsicherheitstraining und Erste Hilfe Kurse angeboten.
Genialer Zusammenhalt unter Kollegen!
Super Vorgesetzte auf Augenhöhe.
Sie haben immer ein offenes Ohr.
Gute IT-Ausstattung, höhenverstellbare Tische, Sitzbälle stehen zur Verfügung, Klimaanlage, außerdem gibt es an heißen Tagen Wasser und gelegentlich auch Eis.
Jährlich werden Mitarbeitergespräche geführt, die Anregungen und Wünsche werden meistens umgesetzt.
Es gibt regelmäßige Aushänge am "schwarzen Brett", hier könnte es aber gelegentlich mal etwas mehr Informationen geben.
Alle Mitarbeiter werden ausschließlich nach Qualität beurteilt.
Sehr abwechslungsreich.
Man hat immer jemanden, mit dem man über seine Probleme reden kann.
Unfaire Bezahlungen.
Man wird hier in Gegensatz zu anderen Firmen eindeutig unterbezahlt.
Es gibt Punkte, an denen man überlegt, die Firma zu wechseln, da man Haus und Kinder hat.
Es wird immer mehr von einem gefordert, fragt man aber nach 5 nach einer Lohnerhöhung, bekommt man entweder eine Absage oder man muss ewig drauf warten.
Unterschätzen unsere Tätigkeit.
Es wird in die Zukunft investiert. Freue mich schon auf die Kantine!
Alles ok - weiter so.
Alles ok - weiter so.
Das Betriebsklima ist gut.
Wie in jeder Firma gibt es solche und solche Stimmen. Es wird aber auf hohem Niveau gejammert.
Ich habe bis jetzt immer meinen Urlaub bekommen. Klar muss man sich untereinander abstimmen aber es findet sich immer ein Weg. Arbeitszeiten sind sehr angenehm. Überstunden kommen in den stressigen Zeiten vor, können aber in den schwachen Wochen wieder kompensiert werden.
Zu kurz da, um diesen Punkt seriös zu bewerten.
Gehalt ist ok und wird pünktlich bezahlt.
Umweltschutz wird bei uns groß geschrieben. Es wird nachhaltig produziert und wo es geht Energie gespart.
Wenn man in Urlaub geht, bleibt die Arbeit nicht einfach liegen. Jeder hilft jedem!
Die älteren Mitarbeiter werden genauso geschätzt wie die Jungen.
Mein Vorgesetzter geht fair und anständig mit mir um.
Ich arbeite im Großraumbüro. Der Geräuschpegel ist relativ hoch aber noch erträglich. Großes Plus: die höhenverstellbaren Schreibtische! Das Computersystem ist man am Modernisieren, was auch dringend notwendig ist.
Es wird regelmäßig über verschiedene Kanäle kommuniziert (E-Mail, Infotafel, Ansprachen)
Kann ich nicht beurteilen, weil ich - wie gesagt - noch nicht solange dabei bin.
Ich lerne noch jeden Tag was Neues dazu.
Pünktliche Bezahlung.
Man weiß was man hat.
Kommunikation, Gehälter, EDV Hardware, Unflexibilität in manchen Sachen.
An Kommunikation arbeiten, faire Gehälter und Chancen für alle. Man muss lernen mit der Zeit zu gehen, in Technik investieren, flexibler werden.
An sich ganz okay, liegt aber vieles an der Abteilung in der man arbeitet.
Die Produkte haben ein gutes bis sehr gutes Image. Als Arbeitgeber (einer der größten der Stadt) hat man Probleme Personal zu bekommen. Aber trotzdem viele Mitarbeiter zufrieden und sehr lange (20 Jahr und mehr) dabei.
Auch hier ganz okay, flexible Arbeitszeiten sind super, aber kein Homeoffice erwünscht. Allerdings werden hier leider Unterschiede zwischen Kollegen gemacht. Die einen dürfen, die anderen nicht.
Weiterbildungen werden so gut wie gar nicht angeboten. Selbst wenn man selber auf eigene Kosten was macht, zahlt sich das am Ende nicht unbedingt aus. Eine Chance aufzusteigen hat man hier sehr selten.
Alles auch hier leider im unteren Bereich. Verdienst deutlich unter durchschnitt. Sozialleistungen auch nur das mindeste. Weihnachts-/ Urlaubsgeld sehr gering, obwohl mal was anderes Versprochen wurde. Gehalt allerdings immer pünktlich, was nicht selbstverständlich ist.
Hier zählt das Image tatsächlich leider mehr als es in Wirklichkeit hergibt.
Ganz gut, je nach Abteilung sicherlich auch Unterschiede.
Nichts negatives bekannt. Man lässt keinen im Stich.
Im großen und ganzen ganz okay.
Teilweise Großraumbüros, was sehr schlecht ist. Manche haben Klimaanlage, andere nicht. PC´s sehr alt und langsam, Bildschirme sehr alt und klein, keine Laptops möglich. Neue EDV Sachen bekommt man sehr schlecht, es wird in EDV Sachen für den Mitarbeiter nicht nachgerüstet.
Sehr schlecht, es gibt so gut wie gar keine. Zu keinen Themen. Egal Ob Vorschlag von Mitarbeitern, Neubau, innerhalb der Abteilungen oder den Abteilungen untereinander.
Sehr positiv
Die Arbeit an sich macht Spaß, allerdings nicht immer abwechslungsreich. Man weiß was man zu tun hat.
Mein Arbeitgeber ist zukunftsorientiert und versucht sich immer weiterzuentwickeln und mit der Zeit zu gehen. Stillstand gibt es nicht!
Nichts :)
Ich bin zufrieden und sehe aktuell nichts was besser laufen könnte.
Sehr gut. Mit vielen Kollegen hat man ein freundschaftliches Verhältnis. Die Vorgesetzten sind nett und durch die flachen Hierarchien sind die Entscheidungswege kurz.
Die Betriebszugehörigkeit liegt bei ca. 10 bis 15 Jahren und sicherlich nicht weil die Mitarbeiter unzufrieden sind. :)
In den meisten Positionen gibt es die Möglichkeit das Gleitzeitmodell zu nutzen. In der Sommerzeit kann man auch bereits um 6:00 Uhr mit seiner Arbeit beginnen um dann entsprechend früher in den Feier(Sommer)abend zu starten. Sicherlich ist es auch manchmal nötig Überstunden zu machen aber „Abfeiern“ ist in ruhigeren Zeiten kein Problem.
Betriebliche Altersvorsorge, JobRad, angemessenes und absolut pünktliches Gehalt.
Freundschaftliches Verhältnis, gemeinsame Privatveranstaltungen, gemeinsame Feste!
Es gibt Kollegen, die ihre Ausbildung bereits hier gemacht haben und bis zur Rente bleiben :)
Einwandfrei
Höhenverstellbare Tische, 2 Bildschirme für einfaches Arbeiten, Klimaanlage, Wasser und Eis an heißen Tagen und jeden Tag frisches Obst und Kinderbetreuung in der Ferienzeit. Kantine und Fitness im Bau :)
Es könnte nicht besser sein. Man wird nicht nur über Neuigkeiten informiert sondern kann auch Themen mitbestimmen z.B. Nutzung des Neubaus.
In jährlichen Mitarbeitergesprächen hat man die Möglichkeit Wünsche zu äußern. Diese Wünsche werden ernst genommen und es wird versucht diese zu realisieren (z.B. Englisch Unterricht)
So verdient kununu Geld.