8 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
8 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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8 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Mitarbeiterveranstaltungen, flexible Urlaubsgenehmigung, 37h- Woche, abwechslungsreiche Arbeit, flache Hierarchien
Zeiterfassung, keine Aufstiegs-Chancen, kaum selbstständiges Arbeiten möglich
Keine Inklusiv-Überstunden in die Verträge packen.
Zeiterfassung minuten-genau.
Überstunden und Minusstunden direkt ohne Abzüge verrechnen.
IT-fachkraft einstellen.
Werbung wird an Sportplätzen und Jobmessen gemacht, Instagramm
Urlaub 28Tage, Kann meist auch spontan genommen werden und wird eigentlich immer genehmigt. Home-Office nicht möglich. Arbeitsbeginn flexibel zwischen 6:30-8:45Uhr, es müssen aber zwingend die 8h gearbeitet werden, sonst wird "Gutzeit" abgezogen. Jeder Büromitarbeiter hat aber zwischen 5-15 Inkusiv-Überstunden im Vertrag stehen, die am Ende des Monats von den gemachten Überstunden abgezogen werden. Nur was da noch übrig bleibt wird dem Gutzeit-Konto gutgeschrieben. Ansonsten 37h-Woche, Freitag um 12 Feierabend.
keine förderung von Weiterbildungen und keine Aufstiegs-chancen, da zu klein
Gehalt für Einsteiger ok.
PV auf dach und PV-feld nebenan, Batteriespeicher, teils E-Autos im Fuhrpark. E-Ladesäulen auch für Mitarbeiter.
Im Büro wird sich wenig ausgetauscht, jeder macht "sein Ding", aber wenn man hilfe braucht oder fragt, wird einem immer geholfen.
Werden geehrt, bekommen mehr Urlaub
Eigenständige Arbeitsweise wird wenig gefördert. Vorgesetzter sehr nett und kompetent.
Bürogebäude neu, Konstruktion und Hallen sehr alt. Rechner sind ok. teils aber auch schon sehr alt. Bei Problemen wird probiert und probiert, IT-Fachkraft gibt´s nicht, nur einen Kollegen, der neben seiner Arbeit versucht sich um die PC´s und Drucker zu kümmern.
Zeichnungen werden Ausgedruckt, müssen sortiert werden und in nächste Abteilung getragen werden.
Keine Termine, Chef weiß alles über Projekt, Mitarbeiter, nur was er wissen muss. Wenn Chef nicht da, schlecht...
ja
Bei Aufträgen wird oft viel Zeitdruck gemacht. Aufgaben schon abwechslungsreich, aber oft schwierig, da in den letzen Jahren viele Mitarbeiter mit viel Kopfwissen in Rente gegangen sind und das wissen nicht alles auf die Zeichnungen gebracht wurde, daran wird aber aktuell gearbeitet.
Als Familienunternehmen ist die Hierarchie sehr flach und die Wege zwischen den einzelnen Abteilungen sehr kurz. Dadurch entsteht ein wirklich angenehmes Arbeitsklima, welches in der gesamten Firma bemerkbar ist. Sehr spannen ist auch die Vielfalt der Projekte. Als weltmarktführender Betrieb ist Spanne der Aufgaben dementsprechend interessant und abwechslungsreich. Insgesamt war es eine wirklich tolle Zeit als Praktikant, in der ich sehr viel gelernt habe. Auf jeden Fall weiterzuempfehlen, egal ob als Praktiken, Azubi oder Arbeitgeber.
Alte Kollegen geben Ihr Wissen gut weiter an die Jungen. Es gab auch viel Freizeitprogramm, Fußball, Firmenläufe, Feiern...
Schon vor der Lehre wurde mir die Übernahme in Aussicht gestellt...Hat geklappt!
Sehr kompetent
Alle sehr freundlich und gelacht wurde auch, aber ich war ja zum Lernen hier
Von Freunden weiß ich, dass die wo anders nur fegen mussten und vielleicht mal Kleinkram machen durften, hier war ich nach 3 Monaten sofort an allen aktuellen Projekten beteiligt. Das war super!
Sehr abwechslungsreich!
Hier ist man zum Glück nicht der Ar$ch vom Dienst...man wird als Azubi gut behandelt
Vielseitige- und abwechslungsreiche Aufgaben
Gewinn der Firma steht im Mittelpunkt, daher schlechte Werkzeuge und Betriebs Ausstattung
Sozialer Umgang mit den Mitarbeitern
Ein Leben für die Firma.
Bei Urlaubs Anträgen kommt noch der nette Beisatz „schon wieder Urlaub? „
Der Mitarbeiter sollte eigentlich dafür bezahlen dass er in dieser schönen Firma arbeiten darf, so denkt die GF
Junge Mitarbeiter werden nicht akzeptiert, der alte Stiefel wird weiter beibehalten
Hierarchie aus Vorgesetzten die schon in der Firma ihre Ausbildung hatten.
Keine weiter Entwicklung neuer Arbeitsmethoden und neuer Technik
Veraltetes Werkzeug, der Hallenboden ist krumm und gebrochen auf dem die „Spezialmaschinen“ gebaut werden
Starker Zusammenhalt und Rücksicht auf die Belegschaft.
Gute Atmosphäre, fairer Umgang, alle auf gleicher Augenhöhe
Weltmarktführer
Sehr soziales Verhalten. Es wird immer versucht die beste Lösung zu finden
Sehr guz
Immer eine offene Türe. Kurze Wege und schnelle Entscheidungen.
Absolut
Es gibt immer etwas Neues. Sehr viele Technologien im Haus. Bewundernswert bei dieser Firmengröße.
Sehr solides Unternehmen. Gut für alle, die nicht hoch hinaus wollen, sondern Sicherheit suchen. Durch das breit gefächerte Aufgabenfeld und die hohe Eigenverantwortung hat man gute Chancen bei Wechselabsichten.
Allgemein kaum bis keine Aufstiegschancen. Absolute Männerdomäne.
Offenheit für weibliche Bewerberinnen im technischen Bereich entwickeln
Bewusstsein auf allen Ebenen entwickeln für angemessenen Umgang mit weiblichen Mitarbeiterinnen
Mitarbeiter nicht zur Erledigung privater Angelegenheiten heranziehen
Die Privatangelegenheiten der Führungsebene zuhause lassen