Es ist ganz okay, mit Luft nach oben!
Gut am Arbeitgeber finde ich
+ Menschlichkeit
+ Vorgesetztenverhalten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Kein Betriebsrat
- wenige Park Möglichkeiten
- schlechte Schichtzulagen
Verbesserungsvorschläge
Einen Betriebsrat einführen
Mehr Park Möglichkeiten
Verbesserung der Schichtzulagen
Verbesserung der internen Kommunikation
Dafür sorgen das neue Mitarbeiter schneller die benötigten Arbeitsmaterialien
zu bekommen (z.B. Werkzeug)
Arbeitsatmosphäre
Für mich persönlich ist die Arbeitsatomsphäre eigentlich gut, anfangs dachte ich naja könnte besser sein. Ist man aber erstmal drin und hat sich als Neuer bewiesen bei den "alt" eingesessenen, ist es echt gut.
Image
Zum Image kann ich nicht viel sagen, allerdings sprechen die Kollegen, die länger im Unternehmen sind nicht sonderlich gut über die Firma und sagen, dass es früher viel besser war.
Work-Life-Balance
Work-Life-Balance ist in einem 3 Schichtsystem immer so eine Sache, es kommt immer darauf an, was man draus macht. Ich kann mich nicht beschweren.
Karriere/Weiterbildung
So was mir erzählt wurde, ist es möglich, aber aus meiner Persönlichen Sicht kann ich dazu nichts sagen.
Gehalt/Benefits
Es gibt keinen Tarifvertrag, allerdings gibt es interne Gehaltsgruppen. Ich finde die Gehälter okay (mehr geht natürlich immer), wo ich aber Handlungsbedarf sehe sind bei den Schichtzulagen! Ab 18 Uhr gibt es eine Zulage im mittleren einstelligen Prozentbereich, die Nachtschicht- sowie die Sonntagszulage würde ich als unterdurchschnittlich bezeichnen und auch nicht mehr als marktgerecht. Es gibt ein 13. Gehalt bei dem Urlaubsgeld wird sich an dem Süßwarentarifvertrag gerichtet, dazu gibt es monatlich 44 € auf eine Edenred Karte.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Da wird sich regelmäßig mit beschäftigt, leider kommt es bei einigen Kollegen nicht so ganz, an das man das Licht im Nebenraum der Linien nach verlassen wieder ausgeschaltet werden sollte.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt ist eigentlich ganz gut für mein Empfinden, allerdings gibt es da auch immer Ausreißer.
Umgang mit älteren Kollegen
Hier kann ich noch nicht viel zusagen, würde aber auch sagen ganz okay.
Vorgesetztenverhalten
Ich finde das Vorgesetztenverhalten immer Respektvoll und man kann immer alles ansprechen sowohl das positive als auch das negative (es wird sich auch darüber gefreut, wenn man sich Gedanken macht und nicht den Händen vor den Augen durch die Gegend gelaufen wird). Ich fühle mich auch sehr wertgeschätzt, wenn man gute Leistung zeigt und sich Mühe gibt, wird es gesehen und auch gelobt.
Arbeitsbedingungen
Hier würde ich sagen es ist teilweise kritisch, der Fahrstuhl ist regelmäßig kaputt und dass, obwohl der sehr wichtig ist, man muss, dann immer auf einen anderen ausweichen, der weiter weg ist (dadurch unnötiger Zeit aufwand). Regelmäßig Treppen hoch und herunterlaufen, um den Schokoladen IBC zu wechseln (wenn man allein an der Linie ist mit einem Produktionsmitarbeiter, wird es schon stressig). Man benötigt Werkzeug, aber es dauert eine Ewigkeit, bis man was bekommt.
Kommunikation
Da gibt es noch sehr viel Luft nach oben! Es gibt eine Mitarbeiter-App wo man über einiges informiert wird, allerdings gab es bei mir ein Problem mit der Arbeitskleidung. Nach meinem Start, habe ich nach 6 Wochen mal gefragt, wann ich mit meiner Arbeitskleidung rechnen kann, als Antwort kam das diese seit ganzen 4 Wochen in der Umkleide im Schrank ist. Dieses hat sich bei 2 anderen Arbeitskollegen wiederholt.
Dann finde ich es auch wichtig, dass Änderungen an Schichten persönlich mit dem Angestellten, besprochen werden sollten.
Gleichberechtigung
So wie ich es bisher erlebt habe, sehr gut!
Interessante Aufgaben
Das Aufgabengebiet ist relativ interessant, es wird nicht langweilig und normalerweise macht man sich auch nicht kaputt.