21 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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21 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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21 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Top Arbeitgeber!
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Beschaffung / Einkauf bei Herzzentrum Dresden GmbH in Dresden gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr flache, pragmatische und kollegiale Hierarchie, kurze Dienstwege, kurze Entscheidungswege, zuverlässige und enge Zusammenarbeit, sehr freundschaftliches und kollegiales Miteinander, großes entgegengebrachtes Vertrauen, viel Gestaltungsspielraum der eigenene Aufgaben und und Arbeitsbedingungen, sowie des eigenen Umfeldes
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
zu hoher Grad der Fremdsteuerung durch den Mutterkonzern und dadurch bedingte Einschränkungen in Nachhaltiger Handlungsweise
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Alles ok
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Herzzentrum Dresden in Dresden gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Es gibt Meckerer, aber die gibt es überall
Image
hoch, als Herzzentrum sind wir was Besonderes
Work-Life-Balance
viel Urlaub, aber im Dreischichtsystem eben immer schwierig
Karriere/Weiterbildung
schwierig, gibt zwar viele interne Weiterbildung, aber externe, da sind die Plätze sehr wenig
Gehalt/Benefits
Gehalt stimmt, viele Sozialleistungen werden geboten
Umwelt-/Sozialbewusstsein
scheint ok zu sein
Kollegenzusammenhalt
auf meiner Station ok, wir helfen uns gegenseitig
Umgang mit älteren Kollegen
naja, könnten eher in Ruhestand geschickt werden, da gibt es aber keine Möglichkeiten
Vorgesetztenverhalten
bei mir ok
Arbeitsbedingungen
das Haus hat schon seine Macken....
Kommunikation
sehr transparent, jeden Monat erfährt man alles, über eine App und in direkter Kommunikation von der Leitung über die Station
Gleichberechtigung
eher weniger Ausländer, deshalb sowieso ok, das andere:-) auch
Interessante Aufgaben
ja, sehr vielseitig
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Guter Arbeitgeber mit Schwächen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Herzzentrum Dresden in Dresden gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Von Station zu Station sehr unterschiedlich, ich habe das Glück auf einer Station zu arbeiten in der man sich noch relativ wohl fühlt.
Work-Life-Balance
Dienstplan steht mindestens für die nächsten 2 Monate fest. Für Schichtsystem eigentlich annehmbar.
Karriere/Weiterbildung
Aufgrund der Größe der Klinik, ist es schwer eine Fachweiterbildung zu erhalten. Die Warteliste ist entsprechend lang
Gehalt/Benefits
Gehalt sollte deutlich mehr sein.
Kollegenzusammenhalt
Es gibt wie immer Ausnahmen, aber im Großen und ganzen stimmt da hier.
Vorgesetztenverhalten
Von Station zu Station sehr unterschiedlich.
Kommunikation
Ausbaufähig, in allen Bereichen.
Interessante Aufgaben
Vielseitig!
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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man muss bereit sein, kompromisse einzugehen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Herzzentrum Dresden in Dresden gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
manchmal stellt er gute leute ein, hat einige soziale anwandlungen, hilft menschen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
leicht chaotisch, keine klare verantwortungsstruktur, keine mitarbeiterbindung
Verbesserungsvorschläge
einfach mal mit den mitarbeitern reden und auch zuhören...., mehr respekt zeigen vor der Arbeit und (auch honorieren in schwierigen arbeitssituationen), die manche tagtäglich leisten, Mitarbeiterbindung, verantwortliche wählen, die mitarbeiternah sind und sich nicht nur profilieren wollen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Patientengefährdung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Herzzentrum Dresden in Dresden gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Bezahlung.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die absichtliche Ignoranz bei offensichtlichen Mängeln.
Verbesserungsvorschläge
In Zeiten des Fachkräftemagels, sollte das Unternehmen die Resource Mitarbeiter mehr zu schätzen lernen.
Arbeitsatmosphäre
Arbeitsalltag ist geprägt durch Stress und Massenabfertigung statt Qualität.
Image
Kommt auf die Abteilung an.
Work-Life-Balance
Vereinbarkeit von Familie und Beruf völlig ausgeschlossen, Schichtdienst incl. Rufbereitschaftsdienst.
Karriere/Weiterbildung
Perspektiven/Weiterentwicklung schlecht. Wird auch nicht gewünscht.
Gehalt/Benefits
Das ist auch das einzig positive.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Hauptsache die Außenwirkung stimmt.
Kollegenzusammenhalt
Gruppenbildung. Innerhalb dieser Gruppen besteht guter Zusammenhalt.
Umgang mit älteren Kollegen
Schlecht. Diese Mitarbeiter werden genauso "verheitzt" wie die jüngeren. Wer nicht mithalten kann wird hausintern umgesetzt oder er "wird gegangen".
Vorgesetztenverhalten
Schlecht.
Arbeitsbedingungen
So lala...Umkleiden für Fremde zugänglich (Diebstahl möglich), tech. Leitungen freiliegend auf dem Boden (Sturzgefahr)...
Kommunikation
Der Mitarbeiter soll nur bis zur völligen Erschöpfung funktionieren. Kommunikation findet nicht wirklich statt.
Gleichberechtigung
Nur "Ja-Sager" erwünscht. Kritische Stimmen werden wissentlich ignoriert.
Interessante Aufgaben
Sind vorhanden. Keine Zeit und Möglichkeit diese Aufgaben zu erlernen...und auch nicht erwünscht.
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Es ist ok
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling bei Herzzentrum Dresden in Dresden gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Krank in der Probezeit mit Schwerbehinderung sofort Kündigung.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Herzzentrum Dresden GmbH in Dresden gearbeitet.
Vorgesetztenverhalten
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Mehrfachbewertung
Optimiert
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Herzzentrum Dresden in Dresden gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Es gibt schlechtere Arbeitsplätze
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Herzzentrum Dresden in Dresden gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Schade
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Herzzentrum Dresden in Dresden gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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So verdient kununu Geld.