123 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
123 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
123 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
nichts!
alles.
Das ich selber entscheiden kann wann ich arbeite
Bezahlung und, dass keine Verbesserungsvorschläge angenommen werden
Fairer bezahlen Vorallem die minderjährigen (nur 8,50€ die Stunde) und mehr auf den Arbeitnehmer eingehen
Viel Stress, Chef sehr ruppiger Umgang
Unsere Markt speziell hat ein nicht so gutes Image
Ich kann meine Zeiten sehr spontan selber entscheiden
Kaum Weiterbildungsangebote
Nur Mindestlohn und kein Spielraum für Verhandlungen
Bekommt man eigentlich kaum mit
Untereinander halten wir super zusammen
Ältere die körperlich nicht mehr so fit sind, sind keine große Hilfe, da es sehr körperlich ist
Nur bedingt gute Kommunikation kommt auf die Thematik an
Klimaanlage nicht vorhanden, Toiletten müssen selber geputzt werden
Kaum Spielraum, man stößt oft auf taube Ohren
Unter 18 jährige werden ausgebeutet und nicht nach Mindestlohn bezahlt, obwohl sie die selber Arbeit machen
Routine immer das selbe aber abwechslungsreich
Nichts
Der Augenmerk liegt eindeutig auf dem Umsatz und das Personal ist diesbezüglich austauschbar
Bessere Bezahlung
Mehr Personal einstellen,damit chronische unterbesetzung reduziert wird.
Schulungen der Führungskräfte bezüglich"Mitarbeiterführung"
Chronische Unterbesetzung,daher Frustpotenzial
Die Firma versteht es nach aussen seriös und Mitarbeiterfreundlich auszusehen doch der Schein trügt.
Wird keine Rücksicht genommen
Viele Möglichkeiten gibt es nicht
Sehr geringes Grundgehalt,soll durch Anreize( Inventurprämie,Krankheitsprämie,etc interessant gemacht werden.
Man tut nach aussen so als ob.
Teils vorhanden,
Kein Bonus
Da ist noch sehr viel Luft nach oben
Es ist alles vorhanden
Ist vorhanden mit zuviel Arbeitszuweisungen
Wenn man sich dazu entschließt,dort zu arbeiten,hat man keine Frauenprivilegien.
Alles wiederholt sich,das interessanteste ist der Kontakt mit kunden
gar nichts.
alles!!!
mehr auf die Mitarbeiter eingehen, weniger die Mitarbeiter ausbeuten und ihrer Privatzeit bestehlen. Vielleicht auch mal eine bessere Bezahlung anstreben und Dienstgänge auch bezahlen!
Katastrophe
wüsste nicht was man für ein Image hier aufrechterhalten soll
gibt es nicht
Karriere & Weiterbildung HAHAHAHAHAHA
14,50€/h für eine ausgelernte Fachkraft ist ein Armutszeugnis. Benefits gibts gar keine.
was ist Bewusstsein?
War das einzig Gute an dem Laden.
unprofessionell und inkompetent
Kollegen die keinen Handschlag machen werden gelobt und man selbst muss alles machen und dann wird zu einem noch gesagt, man würde nicht ordentlich arbeiten.
Man wird einfach übergangen und es findet auch gar keine Kommunikation statt.
was ist Gleichberechtigung?
gibt es absolut nicht, wenn man ein bisschen was drauf hat, muss man alles machen
Die Bezahlung ist unterdurchschnittlich
Häufiger Wechsel zwischen Früh und Spätschicht….
Mir fällt nichts ein was für wäre.
Schlechte Bezahlung der Leute in den Logo Getränke Märkten . Schlechte Bezirksleiter
Leuten die Wertschätzung entgegen bringen die sie verdienen.
Viel besseres Gehalt an die Verkäufer, Marktleiter. Nicht nur die Chefetage gut verdienen lassen.
Schlecht jeder jetzt gegen andere
Ganz schlecht
Nur Work bei hohem Stundenvertrag von 45 Stunden in der Woche.
Gibt's nicht es sei den man ist ganz toll mit den Vorgesetzten.
Nur schlecht viel zu wenig Gehalt und jeder wird anders bezahlt.
Kommt wohl auf die Kollegen an.
Absolut unmöglich die Bezirksleiter
Viel zuviel was gefordert wird.
Gibt's kaum
Jeder sollte das gleiche verdienen aber das ist nicht so.
Gibt's keine
Willkürliche Kündigungen, die Arbeitsgerichte sind beschäftigt. Der Arbeitgeber hofft, dass die Gekündigten sich nicht wehren können aus finanziellen Gründen.
Das dass Team überwiegend zusammen hält.
Unprofessioneller Ton gegenüber der Untergeben.
Keine Kommunikation
Keine Motivation
Keine bis kaum Pausen möglich, abgezogen bekommt man sie trotzdem.
Unmögliche Anforderungen.
Geeignetes Personal einstellen und nicht vor verzweifelung alles einstellen.
Nur mit gewissen Kollegen ansonsten miserabel.
Ein Stern ist Zuviel.
Gibt’s nicht.
Es gibt keine Weiterbildungen.
Man kann grade so davon Leben.
Alles andere als Sozial.
Bis auf die Marktleitung ja.
Unter den Kollegen ja, sonst nicht.
Respektlos und arrogant
Viel zu viel Druck, für das was man bezahlt bekommt.
Nicht vorhanden.
Gibt es nicht, außer man ist der Liebling von Bezirksleiter.
Tolle Kunden alles andere ist negativ.
Zu wenig Stundenlohn für die geleistete Arbeit
Kommt auf den Logo Markt an
Nein nicht gut je nach Stundenvertrag
Denke nicht das man weiter kommt.
Sehr sehr schlecht jeder Discounter zahlt besser.
Geht
Kaum Wertschätzung der Vorgesetzten
Eher nicht so gut
Gehälter sind unterschiedlich
Die Ausbilder sollten sich um ihre Lehrlinge kümmern und nicht als billige Arbeitskräfte einsetzen.
Soziales Verhalten einführen.
Mann wird viel erniedrigt
Nach außen hui
Keine vorhanden
Nur die Lieblinge
Kommt pünktlich
Mit manchen Kollegen gut
Nur unter Kollegen respektvoll
Möchte gern Götter
Solange man ruhig ist ist alles gut
Findet nicht statt
Was ist das in dieser Firma
Gibt es keine
So verdient kununu Geld.