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HEWAG 
Seniorenstift 
Duisburg 
GmbH
Unternehmenskultur

Duisburg

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 15 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei HEWAG Seniorenstift Duisburg die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 34 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
HEWAG Seniorenstift Duisburg
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

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Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
HEWAG Seniorenstift Duisburg
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege

Die meist gewählten Kulturfaktoren

15 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Sich überlasten

    Work-Life BalanceTraditionell

    53%

  • Wirtschaftlich handeln

    Strategische RichtungTraditionell

    47%

  • Jeden Fehler kritisieren

    FührungTraditionell

    40%

  • Mitarbeiter kleinhalten

    FührungTraditionell

    40%

  • Ohne klare Abläufe arbeiten

    Strategische RichtungModern

    40%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

2,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Herrscht Hierarchie

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2,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Mal so mal so, wenn man sich eingefunden hat gut ansonsten viel gelöster

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2,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Ausbesserubgsfähig

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1,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Dein Wort wird nicht immer gewünscht

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1,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Diese gibt es nicht

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2,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Kollegen sind super, nur macht kaum einer den Mund auf, 80% sind unzufrieden aber keiner traut sich etwas zu sagen und das über Jahre.

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