Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 20 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei HEY HOLY die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 22 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
20 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
FührungModern
Work-Life BalanceModern
FührungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Die Kommunikation ist wirklich hervorragend. Der Austausch miteinander ist offen, wertschätzend und auf Augenhöhe. Alle kommunizieren sehr herzlich und respektvoll, wodurch eine angenehme Zusammenarbeit entsteht und man sich jederzeit gut informiert und eingebunden fühlt.
Von Anfang an habe ich den starken Zusammenhalt im Team gespürt. Die Kolleginnen und Kollegen sind herzlich, hilfsbereit und immer füreinander da. Es macht den Arbeitsalltag besonders angenehm zu wissen, dass man sich aufeinander verlassen kann und gemeinsam als Team arbeitet.
Was ich besonders schätze, ist der respektvolle Umgang mit der eigenen Work-Life-Balance. Es wird darauf geachtet, dass die Arbeit und das persönliche Leben in einem guten Gleichgewicht stehen. Die Flexibilität und das gegenseitige Verständnis schaffen eine Atmosphäre, in der man sich wohlfühlt und gerne arbeitet.
Was ich am Vorgesetztenverhalten besonders schätze, ist die echte Wertschätzung und Menschlichkeit im täglichen Miteinander. Die Führungskräfte begegnen einem mit Vertrauen, Offenheit und viel Herzlichkeit. Man fühlt sich jederzeit unterstützt, ernst genommen und gesehen. Es ist schön zu erleben, dass hier nicht nur die Leistung zählt, sondern vor allem auch der Mensch dahinter. Diese besondere Art der Führung schafft ein Umfeld, in dem man sich sehr wohlfühlt, gerne arbeitet und sich weiterentwickeln kann.
Die Aufgaben sind unglaublich vielfältig und machen jeden Tag aufs Neue Freude. Es gibt viele spannende Themen, bei denen man sich einbringen, wachsen und neue Erfahrungen sammeln kann. Besonders schön ist, dass man Vertrauen und Verantwortung bekommt und dabei immer die Unterstützung erhält, die man braucht. Dadurch bleibt die Arbeit abwechslungsreich, motivierend und macht einfach Spaß.
Die Arbeitsatmosphäre ist einfach großartig. Ich freue mich jedes Mal, ins Office zu kommen, weil man sich vom ersten Moment an willkommen und wertgeschätzt fühlt. Die Kolleginnen und Kollegen sind unglaublich herzlich, hilfsbereit und freundlich - dadurch entsteht eine tolle Atmosphäre, in der die Arbeit nicht nur erfolgreich, sondern auch mit viel Freude gemacht wird.