Hire and Fire oder auch eher Scale Down als Scale Up
Hat bis 2024 im Bereich Vertrieb / Verkauf in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Alles bis aufs C Level
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das C Level
Verbesserungsvorschläge
Die Kommunikation verbessern und vielleicht keine Leute einstellen, wenn es sowieso den Bach runter geht…
Arbeitsatmosphäre
Nette Kollegen und Chefs
Work-Life-Balance
Gut, nur keine bezahlten Überstunden
Kollegenzusammenhalt
Extrem nette und sympathische Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Auch gut, bis auf das Verhalten des C Level
Kommunikation
An sich gut, bis zum Moment in dem 90 Leuten die Kündigung ohne Warnung ausgesprochen wurde
Interessante Aufgaben
Simple Sales Calls
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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