Tolles Team, steile Lernkurve, coole Brand
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr dynamisches, wachsendes Unternehmen mit klarer Vision (insb. IPO)
Kontakt zu internationalen Teams und Austausch auf Augenhöhe
Gute Lernkurve im BDR-Role, besonders im Bereich Outbound & strategischer Account-Ansprache
Verbesserungsvorschläge
Prozesse und Strukturen entwickeln sich teils noch, was teils Fragezeichen aufwerfen kann.
Abstimmung zwischen Teams könnte teilweise klarer sein
Arbeitsatmosphäre
Motivierend und leistungsorientiert – man wird gefordert, aber auch gefördert.
Kommunikation
Offen, direkt und transparent
Kollegenzusammenhalt
Im BDR Team sehr stark, aber auch darüber hinaus sehr gut. Jeder ist offen und hilfsbereit
Vorgesetztenverhalten
Management (insb. BDR-seitig) ist sehr involviert und auch wirklich interessiert an den Mitarbeitenden, deren Ideen und Meinungen. Ziele sind realistisch gesetzt und umsetzbar.
Interessante Aufgaben
Mit Sicherheit teils repititiv aber langweilig wird es nie, da ständig an neuen Verbesserungen gearbeitet wird. Fokus liegt hierbei auf Qualität, nicht Quantität. So wird an verschiedenen Campaigns gearbeitet, verschiedene Industrien durchleuchtet und der Prozess strategisch immer weiterentwickelt. Dabei wird man auch stets dazu ermutigt, mehr Verantwortung zu übernehmen.
Arbeitsbedingungen
2 Tage Office, 3 Tage WFH - absolut fair. Das Office ist sehr modern und gut ausgestattet. Hinzu kommen regelmäßige Aktionen/Angebote, die den Mitarbeitenden geboten werden (bspw. Meditationskurse, Padel oder Tischtennis, ...)
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gelebt durch zwei “Bobbers Supporting the Community” days, die für ehrenamtliche Aktionen genutzt werden
Karriere/Weiterbildung
Gute Möglichkeiten, sich im Sales weiterzuentwickeln (typisch BDR-AE), wenn man sich bewiesen hat und entsprechend Eigeninitiative zeigt