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Hinnerbäcker 
GmbH 
& 
Co.KG
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22 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 2,0Weiterempfehlung: 25%
Score-Details

22 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

5 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 15 Bewertungen nicht weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Ich fühle mich bei der Arbeit sehr wohl und bin sehr zufrieden

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Hinnerbäcker GmbH & Co.KG gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Nie wieder

1,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Hinnerbäcker GmbH & Co.KG Armin Steinhauer und Siegfried Steinhauer gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

NICHTS

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

ALLES

Verbesserungsvorschläge

Behandelt die MA mal ordentlich

Arbeitsatmosphäre

welche Atmosphäre???

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Der Mensch ist dort nichts Wert

Kollegenzusammenhalt

Ausser dem kollegialen geschimpfe über die Arbeitsbedingungen gab es keinen

Umgang mit älteren Kollegen

Durften genauso buckeln

Vorgesetztenverhalten

Wie oben beschreiben. Ausser den pöbeleien gab es nicht viel Kommunikation. Wobei man merkt, dass auch Vorgesetzte unmenschlichen Druck von oben bekommen

Arbeitsbedingungen

Unterirdisch... Bei geplanten 8 Stunden AZ gab es nicht einmal eine Pause. Man ist nur am rennen. Die Arbeit ist in der vorgegebenen Zeit nicht zu schaffen. Als Fahrer kann man hoffen, dass der Lappen nicht gleich weg ist. STVO kann man da abhaken.
Überstunden müssen zu Schichtbeginn genehmigt werden. Woher soll man wissen ob es am Ende nicht reicht? Am Ende der Schicht kommen died Vorgesetzten gerne mit Sonderaufgaben. Der Dienstplan gerade für Sonn- und Feiertage werden erst kurz davor veröffentlicht. Lebensplanung ist da nicht möglich. An den Toiletten hängt ein Modul der Stechuhr mit der die Tür geöffnet werden kann. Selbst die Pipipause ziehen sie einem ab... Hatte ich die nicht vorhandene Arbeitsschutzpause genannt?

Kommunikation

Wenn man das angeschrien und beschimpft werden vom Vorgesetzten als Kommunikation beschreiben kann dann gab es sie.

Gehalt/Sozialleistungen

Lachhaft

Interessante Aufgaben

Da muss man schon Allrounder sein. Eingestellt zum Fahren und dann selbst Backwaren gefertigt und komisioniert.


Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Schlechte Betreuung der Mitarbeiter / Unfähiges Führungspersonal /

1,0
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Hinnerbäcker GmbH & Co.KG Armin Steinhauer und Siegfried Steinhauer gearbeitet.

Vorgesetztenverhalten

Mangelhaft bis schlecht keine Reaktion auf Sachverhalte

Kommunikation

Nach internen Problemen wurde nicht Reagiert


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Schlechter ungerechter Arbeitgeber

1,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Hinnerbäcker GmbH & Co.KG Armin Steinhauer und Siegfried Steinhauer gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nichts

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Alles

Verbesserungsvorschläge

Angestellte besser und fair behandeln und bezahlen. Die Angestellten als Menschen und nicht als Nummern ansehen.

Arbeitsatmosphäre

Unmöglich, Angestellte werden untereinander aufgestachelt. Vorgesetzte behandeln einen wie Menschen zweiter Klasse.

Image

Keiner ist zufrieden, hohe Fluktuation.

Work-Life-Balance

Überstunden, Überstunden, Überstunden

Karriere/Weiterbildung

Nicht vorhanden

Gehalt/Sozialleistungen

Unter Durchschnitt

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Backwaren werden als frisch beworben, sind teilweise vom Vortag. Einiges wird zugekauft und ist TK ware. Runter gefallene Lebensmittel werden später wieder ins Regal gelegt.

Kollegenzusammenhalt

Nicht vorhanden,.. hier wird alles dafür getan, das die Angestellten sich nicht verstehen.

Umgang mit älteren Kollegen

Genauso bescheiden wie auch bei jüngeren Kollegen.

Vorgesetztenverhalten

Erniedrigend und Herablassend. Man ist nur eine Nummer.

Arbeitsbedingungen

Unmöglich. Man wird zu ständigem Wochenenddienst und Überstunden gezwungen. Die Vorgesetzten behandeln einen wie einen Menschen zweiter Klasse. Man wird gezwungen Kassendifferenzen zu tragen!!!

Kommunikation

Nicht vorhanden.

Gleichberechtigung

Weder gut noch schlecht.

Interessante Aufgaben

Ist in Ordnung, so wie bei jedem Bäcker.

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Fürchterlich!

1,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Hinnerbäcker GmbH & Co.KG Armin Steinhauer und Siegfried Steinhauer gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Personalrabatt

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Menschen unwürdiger Umgang. Mitarbeiter sind egal. Fürchterlich Schichtpläne, die viel zu spät ausgeteilt wurden. Eingetragener Urlaub wurde kurzfristig gestrichen. Ob Mitarbeiter Urlaub gebucht hatten war natürlich egal. Wer krank ist wird mit Nachrichten und Anrufen bombardiert. Gehalt gibt es dann natürlich auch nicht. Kranke Mitarbeiter werden sehr schlecht behandelt und bekommen ein schlechtes Gewissen gemacht.

Verbesserungsvorschläge

Überarbeitung der Mitarbeiterführung

Arbeitsatmosphäre

Vereinzelte Kolleginnen waren nett. Aber der Großteil sehr unkollegial.

Image

Hier werden nicht grundlos ständig neue Mitarbeiter gesucht.

Work-Life-Balance

Wer hier arbeiten möchte sollte keinen Wert, auf ein planbares Leben außerhalb der Filiale legen .

Karriere/Weiterbildung

Leere Versprechungen, Kolleginnen gegenüber (auf Weiterbildungschancen) die nicht eingehalten wurden.

Gehalt/Sozialleistungen

Siehe oben

Umwelt-/Sozialbewusstsein

nicht vorhanden

Kollegenzusammenhalt

Mindestlohn und unbezahlte Überstunden. Das Geld kam nie pünktlich und oft waren Fehler zu Lasten der Mitarbeiter in den Abrechnungen. Beschwerden darüber wurden ignoriert.

Umgang mit älteren Kollegen

Diese wurden nicht geschont

Vorgesetztenverhalten

Siehe oben. Fürchterlich, herablassend und nicht professionell.

Arbeitsbedingungen

Unerträgliche Hitze im Sommer, in den Filialen. Kein schönes Ambiente.

Kommunikation

Möglicherweise sollte hier in der Verkaufsleitungsriege einiges aufgearbeitet werden. Der Umgang mit den Mitarbeitern ist nämlich unterste Schublade. Es wird geschrien und die Kritik es eher destruktiv als konstruktiv.

Gleichberechtigung

Alle werden gleich schlecht behandelt. Vereinzelte Lieblinge sind gelegentlich besser dran.


Interessante Aufgaben

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Und es bleibt ein Wunder, warum jeder geht…

1,4
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Hinnerbäcker GmbH & Co.KG Armin Steinhauer und Siegfried Steinhauer gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nach all den unbezahlten Überstunden die ich machen musste? Nichts.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Ich empfehle jedem diesen “Beruf” zu meiden. Das ganze grenzt schon an Ausbeutung.

Verbesserungsvorschläge

Überarbeitet euer ganzes Image und behandelt eure Mitarbeiter besser.

Arbeitsatmosphäre

Hängt vom Tag und den Kunden ab. Vorgesetzte sind im direkten Gespräch nett.

Image

Die Kunden bedauern und machen sich teilweise lustig über einen.

Work-Life-Balance

Nicht existent.

Gehalt/Sozialleistungen

Etwas überm Mindestlohn.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Ruf ist denen anscheinend egal.

Vorgesetztenverhalten

Nett…bis man Wünsche hat.

Arbeitsbedingungen

Hitze in den Filialen, keine Klimaanlagen. Kleine Spülen und untaugliche Spülmaschinen für die Menge, die man Abends putzen muss.

Kommunikation

Wenn etwas gemacht werden muss geht es schnell. Wenn etwas gemacht werden soll, eher weniger.

Gleichberechtigung

Von dem was ich gehört habe…

Interessante Aufgaben

Backen, Verkaufen, vom Kunden grundlos angemotzt werden.


Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

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Unmöglich

2,6
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Hinnerbäcker GmbH & Co.KG gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nettes Filialteam, hohe Mitarbeiterrabatte

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

die Art und Weise, wie mit den Mitarbeitern umgegangen wird

Verbesserungsvorschläge

Mehr mit den Angestellten reden und Entscheidungen nachvollziehbar machen.

Arbeitsatmosphäre

nette Kollegen und Filialleitung

Work-Life-Balance

die Schichtpläne kamen oft sehr kurzfristig (mit Glück donnerstags für die kommende Woche)
häufig Änderungen im Schichtplan
Urlaub konnte oft nicht wie vorgesehen genommen werden
um seine Arbeit ordentlich zu erledigen, ist man quasi gezwungen, in der Frühschicht früher anzufangen bzw. abends länger zu bleiben - unentgeltlich

Umwelt-/Sozialbewusstsein

ich fand es sehr traurig, dass die Backwaren, die abends nach Ladenschluss in die Retoure gehen, weggeschmissen und nicht an Bedürftige weitergegeben werden

Kollegenzusammenhalt

Das Team in der Filiale war klasse

Vorgesetztenverhalten

unverständliche Aktionen seitens der Vorgesetzten, die einen ratlos zurücklassen
überdurchschnittlicher Einsatz wird nicht honoriert

Arbeitsbedingungen

im Sommer teils unerträgliche Hitze in den Filialen
in Zeiten der Corona-Pandemie wird fast nichts für den Schutz der Mitarbeiter getan

Gehalt/Sozialleistungen

Mindestlohn

Interessante Aufgaben

abwechslungsreiche Tätigkeit, da man in der Filiale auch für das Backen und Zubereiten diverser Brötchen und Snacks verantwortlich ist


Image

Karriere/Weiterbildung

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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Nicht zu empfehlen

1,1
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Hinnerbäcker GmbH & Co.KG Armin Steinhauer und Siegfried Steinhauer gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nix.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Gehalt, Umgang vor allem mit neuen Personal. Braucht man sich nicht wundern das ständig Leute gesucht werden.

Verbesserungsvorschläge

Ich hab noch nicht mal dienstkleidung bekommen. Musste Gebraucht kleidung der Kollegin anziehen.

Karriere/Weiterbildung

Wie manche nach oben kommen mir ein Rätsel.

Kollegenzusammenhalt

Schlechtes Arbeitsklima .nur gelästere

Vorgesetztenverhalten

Man wird behandelt wie ....

Gehalt/Sozialleistungen

Mindestlohn


Arbeitsatmosphäre

Image

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Hinnerbäcker jeden Tag ein bisschen schlechter

1,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Hinnerbäcker GmbH & Co.KG Armin Steinhauer und Siegfried Steinhauer gearbeitet.

Vorgesetztenverhalten

Eigentlich keine Stern wert!


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Nicht zu empfehlen!

1,9
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Hinnerbäcker GmbH & Co.KG Armin Steinhauer und Siegfried Steinhauer gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Unter den Kollegen (bis auf eine eklatante Ausnahme) gut. Hinsichtlich der Verkaufsleitung Katastrophe.

Image

Die Kunden bedauern einen. Das sagt alles.

Work-Life-Balance

Ständige Überstunden und kurzfristige Schichtübernahmen.

Karriere/Weiterbildung

Nicht vorhanden. Höchstens durch Intrigen.

Gehalt/Sozialleistungen

Mindestlohn.

Kollegenzusammenhalt

Im Leid zusammengeschweißt.

Umgang mit älteren Kollegen

Werden genauso ausgebeutet wie alle anderen.

Vorgesetztenverhalten

Eine Verkaufsleitung, die den Beruf verfehlt hat.

Arbeitsbedingungen

Zu wenig Zeit für zu viel Arbeit.

Kommunikation

Hintenherum. Geläster. Lügen.

Interessante Aufgaben

Was beim Bäcker halt so anfällt. Das Toilettenputzen macht Freude.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gleichberechtigung

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 24 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Hinnerbäcker durchschnittlich mit 2,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Handel (3,4 Punkte). 25% der Bewertenden würden Hinnerbäcker als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 24 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Umgang mit älteren Kollegen und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 24 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Hinnerbäcker als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Sozialleistungen noch verbessern kann.
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