Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 9 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Hirschmann Automotive Freyung die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 11 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
9 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungTraditionell
FührungTraditionell
FührungModern
Strategische RichtungModern
FührungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Man kann Homeoffice machen. Bei persönlichen Themen bekommt man auch frei.
Abteilungsintern ist der Zusammenhalt groß. Aber wie es halt oft ist (auch in anderen Firmen) kommt es manchmal zu Diskussionen mit anderen Abteilungen. Aber was das angeht, finde ich das ganz in Ordnung. Alle kennen ihre Abteilung und wollen somit nur das Beste. Am Ende des Tages ist das Thema sowieso vom Tisch.
Eigentlich finde ich die Vorgesetzten sehr freundlich. Keiner wirkt abgehoben. Man kann mit Ihnen auch über viel sprechen und hierbei geht es nicht nur um die Arbeit. Es ist ein kollegales Verhalten von den Vorgesetzten zu den Arbeitnehmern. Verbesserungsvorschläge von den Arbeitern sind erwünscht.
Leider scheitert es manchmal an der Weitergabe mancher Informationen, die manche Themen offen lassen. Hier ist leider noch Verbesserungsbedarf.
Arbeitsatmosphäre ist sehr gedrückt. Kommunikation vor allem Abteilungsübergreifend ist miserabel. Vorgesetzte haben zu 80 Prozent nur durch Sympathie die Stelle erhalten. Arbeit an sich ist interessant und die Kollegen halten in der Regel zusammen.