Außergewöhnlicher Arbeitgeber
Arbeitsatmosphäre
Toller Zusammenhalt, Wissen wird bereitwillig geteilt, man findet für jede Frage einen Spezialisten und kann diesen jederzeit ansprechen. Auch der Spaß kommt nicht zu kurz.
Kommunikation
Transparente Kommunikation durch die Geschäftsführung. Man weiß immer, wo die Firma steht und was sich in der Firma tut.
Work-Life-Balance
Hohe Flexibilität bei der Einteilung der Arbeit, großzügige Homeoffice Regelung, optimale Unterstützung für Familien und in außergewöhnlichen Lebenssituationen
Interessante Aufgaben
Sehr spannende und innovative , Projekte im Bereich der Digitalisierung mit modernsten Technologien und Methoden. Hier ist auch das eine oder andere Leuchtturmprojekt dabei, das wegweisend für die entsprechende Branche ist.
Arbeitsbedingungen
Modernes Bürogebäude mit gut ausgestatteten Büros, Kommunikationszonen, Küchen und Duschen. Unterstützung durch die Firma bei der Einrichtung des Homeoffice-Arbeitsplatzes.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es gibt u.a. eine Klimainitiative und eine Stiftung, die aus den Gewinnen von HMS finanziert wird. Einfach mal googeln...
Gehalt/Sozialleistungen
Ausgeklügeltes Bonussystem, das die Zusammenarbeit und den gemeinsamen Erfolg fördert und kein Einzelkämpfertum
Karriere/Weiterbildung
Es wird viel Wert auf Weiterbildung gelegt und die Möglichkeiten hierfür geschaffen. Das Wissensmanagement ist wesentlicher Bestandteil der Firmenkultur.
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Image
Arbeitgeber-Kommentar
Lieber Mitarbeiter, liebe Mitarbeiterin,
für die außerordentlich gute Bewertung möchte ich mich recht herzlich bei Dir bedanken. Es freut mich sehr, dass unsere Bemühungen, den Mitarbeitern ein gutes Arbeitsumfeld zu schaffen, offensichtlich in die richtige Richtung gehen.
Mit herzlichen Grüßen
Andreas Mangold
Gründer und Geschäftsführer