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HMS Analytical 
Software
Bewertungen

23 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 4,7Weiterempfehlung: 100%
Score-Details

23 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

17 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen.

Coronavirus

Finde heraus, was Mitarbeiter von HMS Analytical Software ├╝ber den Umgang mit Corona sagen.

BEWERTUNGEN ANZEIGEN

Habe meinen Traumjob!

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ich arbeite wirklich sehr gerne bei der HMS. Work Life Balanace ist der HMS wichtig und der Faktor Mensch steht im Mittelpunkt. Dies betrifft auch das Gesundheitsmanagement und andere Ma├čnahmen, die f├╝r die Mitarbeiter umgesetzt werden. Ob Mittagessen, kostenfreie Getr├Ąnke, Obstkorb und Events - die HMS bem├╝ht sich wirklich darum ein positives Klima f├╝r uns zu schaffen. Weiterhin finde ich es toll, dass es uns wichtig ist, soziale Verantwortung zu zeigen: wir haben eine Klimainitiative in der sich Mitarbeiter engagieren und besch├Ąftigen uns auch mit Themen wie der "Gendergerechtigkeit". Vor Corona trafen sich Mitarbeiter im Sprachcafe, um ihre sprachliche Kompetenz zu f├Ârdern oder auch einfach mal zu einem Spieleabend. Selbstverst├Ąndlich steht auch der Kunde im Mittelpunkt und auch hier sind unsere Ziele die einer serviceorientierten Beratung und die ├╝berdurchschnittliche Umsetzung unserer Kundenprojekte.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Ehrlichgesagt kann ich nur Gutes sagen...

Verbesserungsvorschl├Ąge

Optimierung der internen Prozesse - der Fokus liegt eben st├Ąrker beim Kunden. Letztlich ist das auch verst├Ąndlich.

Arbeitsatmosph├Ąre

Wir halten zusammen und unters├╝tzen uns immer gegenseitig. Der Austausch mit Kollegen ist respektvoll und sehr gut sowie wertsch├Ątzend.

Work-Life-Balance

Flexible Arbeitszeiten und Home Office helfen dabei, dass man auch sein Privatleben organisiert bekommt. Das ist schon sehr gut!

Karriere/Weiterbildung

Bei uns gibt es einen eigenen Wissenszirkel und ein Lernbudget pro Mitarbeiter. Auf die Entwicklung der Kompetenzen wird sehr gro├čen Wert gelegt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es gibt eine mitarbeiterorganisierte Klimainitiative und eine eigens gegr├╝ndete Stiftung

Kollegenzusammenhalt

Wir stehen loyal hinter dem Einzelnen und sind f├╝reinander da.

Vorgesetztenverhalten

Also, ich komme mit meinen Vorgesetzten sehr gut klar und erhalte Wertsch├Ątzung.

Kommunikation

Der offene Austausch und knstruktives Feedback sind sehr wichtig bei uns in der Abteilung.

Gleichberechtigung

Hier wird gro├čen Wert gelegt auf den Faktor Mensch


Image

Gehalt/Sozialleistungen

Umgang mit ├Ąlteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Interessante Aufgaben

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Rundum zufrieden

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/in

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Freiheiten, die dem Mitarbeiter gegeben werden, einen tollen Job zu machen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Tendenzen bez├╝glich zu viel Spenden, sowie beginnender Klima- und Genderwahn.

Verbesserungsvorschl├Ąge

Im Zuge des Wachstums bilden sich gewollt immer mehr Silos durch eigene Bereiche, sowohl technolgisch wie auch personell.

Arbeitsatmosph├Ąre

Das neue B├╝ro ist sehr sch├Ân und modern ausgestattet.

Image

Sehr gut.

Work-Life-Balance

Sehr gut.

Karriere/Weiterbildung

Sehr gut. Die Mitarbeiter haben die M├Âglichkeit sich st├Ąndig weiterzubilden.

Gehalt/Sozialleistungen

Rundum zufrieden.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Hier wird zu viel gemacht.

Kollegenzusammenhalt

Gut (mit Ausnahmen, die die Regel best├Ątigen)

Umgang mit ├Ąlteren Kollegen

Die Alterstruktur ist sehr gemischt und gut balanciert.

Vorgesetztenverhalten

Das Konfliktverhalten der Abteilungsleiter ist sehr unterschiedlich zu bewerten.

Arbeitsbedingungen

Sehr gut.

Kommunikation

Manchmal w├╝rden sich die Mitarbeiter w├╝nschen bei strategieschen und auch sozialen Themen mehr Mitsprache zu haben.

Gleichberechtigung

Bei HMS haben alle Mitarbeiter unabh├Ąngig davon wo sie herkommen, die gleichen Chancen.
Zum Gl├╝ck gibt es aber auch keine unsinningen Quoten.

Interessante Aufgaben

Es bieten sich jederzeit M├Âglichkeiten in neue Projekte und Technologien reinzuschnuppern.

Arbeitgeber-Kommentar

Andreas Mangold, Gr├╝nder und Gesch├Ąftsf├╝hrer
Andreas MangoldGr├╝nder und Gesch├Ąftsf├╝hrer

Liebe Mitarbeiterin oder lieber Mitarbeiter,
danke f├╝r Deine Bewertung. Wie sch├Ân, dass Du Dich bei HMS wohlf├╝hlst. Vielen Dank auch f├╝r die kritische Begleitung meiner Arbeit an der Ausrichtung der HMS, das ist es, was wir hier brauchen. Und ich gebe Dir recht: wenn wir uns nur noch um unsere gemeinn├╝tzige HuManS-Stiftung und um unsere Familien-, Frauen- und Klimafreundlichkeit k├╝mmern w├╝rden, w├Ąren wir schlecht beraten. Wir leben davon, dass Du und Deine Kolleginnen und Kollegen exzellente Probleml├Âser f├╝r unsere Kunden seid, und das m├╝ssen wir in den Mittelpunkt stellen. Ich finde Orientierung am Gemeinwohl allerdings trotzdem gut, und denke, dass das auch gar kein Widerspruch ist. Ich freue mich auf offene Diskussionen mit Dir, ├╝ber alle von Dir aufgeworfenen kritischen Punkte, am besten meldest Du Dich mal direkt (ich kann Dich leider nicht anrufen, da die Bewertungen hier anonym sind).
Mit herzlichen Gr├╝├čen
Andreas Mangold, Gr├╝nder und Gesch├Ąftsf├╝hrer

Abwechslungsreiche, spannene Arbeit

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/in

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Eigene Stiftung, siehe Homepage

Arbeitsbedingungen

Homeofficem├Âglichkeiten top


Arbeitsatmosph├Ąre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit ├Ąlteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Top Arbeitgeber

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Der respektvolle Umgang miteinader und die Wertsch├Ątzung jedes einzelnen Mitarbeiter wird gro├č geschrieben.
Tolle Benefits wie kostenfreier Kaffee, frisches Obst, Wasser in allen denkbaren Varianten und die modernen R├Ąumlichkeiten schaffen eine sehr angenehme Arbeitsatmosph├Ąre.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Kann nichts negatives anbringen.


Arbeitsatmosph├Ąre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit ├Ąlteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Rundum zufrieden

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/in

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

nichts


Arbeitsatmosph├Ąre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit ├Ąlteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Tja. Alles Super.

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/in

Wof├╝r m├Âchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

Gute Kommunikation. Sensibler und angemessener Umgang mit der Situation.

Image

Z├Ąhlt zu den Top Unternehmen der Branche

Karriere/Weiterbildung

Auf kontinuierliche Weiterbildung wird wert gelegt und gef├Ârdert.

Gehalt/Sozialleistungen

Interessantes und lukratives Gehaltsmodell ├╝ber Gewinnbeteiligungen. Loyalit├Ąt und unternehmerisches Handeln als Schl├╝sselfaktoren. Der Gesamterfolg der Firma zahlt sich so f├╝r jeden Einzelnen aus, treibt die Motivation und f├Ârdert die Zusammenarbeit.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

verschiedene Initiativen. Mitarbeiter setzen Impulse, die von der Unternehmensf├╝hrung unterst├╝tzt werden.

Arbeitsbedingungen

Neues modernes Office. Alles da was man braucht.

Interessante Aufgaben

Vielseitige und spannende Projekte, oft mit Pionierarbeit und Forschung verbunden.


Arbeitsatmosph├Ąre

Work-Life-Balance

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit ├Ąlteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Kommunikation

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Andreas Mangold, Gr├╝nder und Gesch├Ąftsf├╝hrer
Andreas MangoldGr├╝nder und Gesch├Ąftsf├╝hrer

Liebe Mitarbeiterin oder lieber Mitarbeiter,
vielen Dank f├╝r diese rundum positive Bewertung. Wir lehnen uns trotzdem nicht zur├╝ck :-)
Mit herzlichen Gr├╝├čen
Andreas Mangold
Gr├╝nder und Gesch├Ąftsf├╝hrer

Gemeinsam zu neuen Erfolgen

4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Entwicklungschancen, Wertsch├Ątzung der Kollegen, soziales Engagement in D und in der Welt, hierf├╝r wurde sogar eine eigene Stiftung gegr├╝ndet

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

wenn Entscheidungsprozesse nicht nachvollziehbar hinter verschlossenen T├╝ren ausgeheckt werden (passiert allerdings nicht oft)

Verbesserungsvorschl├Ąge

Bio-Kaffee, und wir freuen uns schon, wenn das neue B├╝ro endlich ganz, ganz fertig ist.

Arbeitsatmosph├Ąre

zugewandt, hilfsbereite Kollegen, Spa├č und Leistung z├Ąhlen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

eigene Klima-Arbeitsgruppe bringt relevante Ergebnisse und trifft auf offene Ohren und Interesse bei Verwaltung und GF


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit ├Ąlteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Firma mit hervorragendem Ruf im Markt hat, gegenseitige Hilfe f├╝hrt zu erfolgreichen Projekten bei zufriedenen Kunden

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.

Arbeitsatmosph├Ąre

gute Mischung verschiedener Charaktere, Informatiker und Quereinsteiger, gegenseitige Hilfe und Unterst├╝tzung wird gro├čgeschrieben

Image

cooles Unternehmen f├╝r Computer-Spezis, Familienmenschen, Kommunikative und T├╝ftler

Work-Life-Balance

optimal, verschiedene Arbeitszeitmodelle und Arbeiten von zu Hause sind nach Absprache m├Âglich,

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildung in der Arbeitszeit nach Bedarf und Wunsch des Mitarbeiters

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Spenden auch an soziale Organisationen

Umgang mit ├Ąlteren Kollegen

manche sind schon fast seit Gr├╝ndung dabei. Von ihrer Erfahrung und Gelassenheit profitieren alle.

Kommunikation

auf Softskills wird gro├čen Wert gelegt. Super Frage- und Fehlerkultur, sehr hilfsbereite Kollegen


Gehalt/Sozialleistungen

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Andreas Mangold, Gr├╝nder und Gesch├Ąftsf├╝hrer
Andreas MangoldGr├╝nder und Gesch├Ąftsf├╝hrer

Hallo lieber Computer-Spezi, Familienmensch, kommunikativer T├╝ftler, :-)

vielen Dank f├╝r deine positive und umfangreiche Bewertung. Es freut mich, dass dir die Arbeit bei und mit uns Spa├č macht und wir Menschen wie dich bei HMS haben.

Viele Gr├╝├če
Andreas Mangold

An allen Fronten hervorragend

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Freundliche und kompetente Kollegen und Vorgesetzte. Spannende Projekte bei namhaften Kunden an der Front der technologischen Entwicklung. Sehr gute Arbeitsbedingungen und Flexibilit├Ąt.

Image

Bei den Kunden gefragt und gesch├Ątzt. Sehr gute Projektlage.

Work-Life-Balance

Hervorragende Work-Life-Balance. Auf individuelle Bed├╝rfnisse und W├╝nsche wird eingegangen.

Karriere/Weiterbildung

12 Arbeitstage reines "Wissensbudget" pro Jahr, mit deren Hilfe die eigenen F├Ąhigkeiten weiterentwickelt werden k├Ânnen.

Kollegenzusammenhalt

Die erfahrenen Mitarbeiter sind stets f├╝r Fragen da. Keine Ellenbogengesellschaft. Gemeinsames Mittagessen und Teamevents sind die Regel.

Vorgesetztenverhalten

Kompetenter und f├Ąhiger Chef, der zuh├Ârt und f├Ârdert.

Arbeitsbedingungen

Kleine R├Ąume, keine Gro├čraumb├╝ros, kostenloses Essen und Getr├Ąnke.

Interessante Aufgaben

Spannende Projekte bei namhaften Kunden aus vielen verschiedenen Branchen. Kein Unterschied zu gro├čen Beratungsh├Ąusern feststellbar (Au├čer der wegfallenden B├╝rokratie).


Arbeitsatmosph├Ąre

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit ├Ąlteren Kollegen

Kommunikation

Gleichberechtigung

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Das Wachstum meistern - klug strukturieren - die Menschen gewinnen

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

dass wir wachsen und dieses Wachstum proaktiv und konstruktiv gestalten. Das meine F├Ąhigkeiten anerkannt sind und alle mir mit Hilfsbereitschaft, Wohlwollen und freundlichem Humor zur Seite stehen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

dass wir noch keine neuen gr├Â├čeren R├Ąume gefunden haben und (Scherz), dass das leckerste Eis immer so schnell alle ist.

Verbesserungsvorschl├Ąge

s. letzte Frage

Arbeitsatmosph├Ąre

wertsch├Ątzend auf allen Ebene mit einem offenen Ohr f├╝r alle Anliegen, auch wenn sie kritisch sind. F├Ârdernd und gro├čz├╝gig.

Work-Life-Balance

alles ist m├Âglich, wie es n├Âtig ist.

Kollegenzusammenhalt

Wissen wird bereitwillig geteilt, sehr hilfsbereit und kompetent

Umgang mit ├Ąlteren Kollegen

ihre Erfahrung in Beruf und Leben ist hoch gesch├Ątzt

Kommunikation

offen, konstruktiv, to the point. Soft skills werden hoch gesch├Ątzt und durch Fortbildung in der Arbeitszeit unterst├╝tzt.

Gleichberechtigung

wir haben einen ├╝berdurchschnittlichen Frauenanteil. Spricht f├╝r sich.


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Interessante Aufgaben

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