35 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
35 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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kununu Prüfprozess
35 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Flexible Arbeitszeiten, kostenlose Getränke, guter kollegialer Zusammenhalt
Zu wenig Struktur
Klare Aufgabenverteilung, vor allem bei den Vorgesetzten, damit man immer weiß, an wen man sich bei welchem Anliegen wenden kann
Die Arbeitsatmosphäre ist im Allgemeinen gut.
Gleitzeitkonto, spätester Start um 9 Uhr und frühestens Feierabend ab 15:00 Uhr möglich. Könnte man lockern. Ansonsten gibt es auch inder Küche immer Kaffe und Obst&Gemüse (was kein Benefit mehr sein darf, sondern standartisiert werden sollte!!)
Die Finanzpolitik sollte angepasst werden.
Schwer zu bewerten, da viele dieses Unternehmen als Karrierestart nutzen und nicht lange bleiben.
Jung & alt wird gleich behandelt.
Gehen auf die wenigsten Wünsche der Mitarbeiter ein, obwohl sie sich offen präsentieren! Moderner Eindruck nach außen leider innen immer noch sehr konservativ.
Regelmäßiger interner und Abteilungsübergreifender Austausch.
Die Möglichkeit in verschiedenen Bereichen und Abteilungen mit verschiedenen Auftraggebern ist durchaus sehr interessant!
Das einmonatige Onboarding in Ampfiung/Waldkraiburg durch herrausragendes Personal, das sich wirklich super viel Mühe gibt.
Unklare Kommunikation der tatsächlichen Tätigkeit, Einstellung offensichtlich nicht für Stellen qualifizierter Leute, wenig Struktur an manchen Standorten.
Bessere Struktur vorallem im IT Bereich.
Tolle Leute, schnelles Onboarding
Gewollt modern, doch unterm Lack wartet der bayrische Mittelstand.
Aufforderung doch auch mal Samstags zu arbeiten kam sehr schnell.
Teils werden im Vorstellungsgespräch Tätigkeiten beschrieben die nichts mit dem eigentlichen Berufsalltag zu tun haben, viele Einstellungen erfolgen wohl alles in allem aus dem Druck heraus, die doch recht hohe Fluktuatuion auszugleichen => Man landet in alten Projekten ehem. Mitarbeiter.
Unterer Branchendurchschnitt, teils wird bewusst darauf gesetzt, dass Berufseinsteiger ihre Wert nicht kennen.
An sich gut, allerdings wird der Müll ned immer sauber getrennt.
Bombing, bis auf eine Ausnahme alles gute Leute.
Auch nach Meldung eines Fehlverhaltens durch Mitarbeiter, brauchte es reclativ lange bis reageirt wurde.
Fehlt öfter mal an Material, zuteilung neuer Laptops usw erscheint recht willkürlich.
Planung an sich ist ein spannendes Feld solange man kreativ ist.
Dass es kostenlose Getränke wie Wasser, Kaffee und frisches Obst gibt. Super Entlohnung. Interessante Projekte.
Nach Corona, sollte Homeoffice beibehalten werden.
In der Firma wird man als Mensch betrachtet und nicht als Maschine. Es wird Leistung verlangt, aber es wird immer darauf geachtet, dass die Arbeitsbedingungen und der Umgang stimmen. Wenn Hilfe gebraucht wird, dann wird man sie bekommen. Trotz der Größe des Unternehmens herrscht ein familiäres Verhältnis.
Als Dienstleister steht man unter Druck und das bekommt man zu spüren. Aber das ist keine negative Kritik am Arbeitgeber.
Anforderungen mehr kommunizieren, widersprüchliche Aussagen vermeiden
Manchmal mangelnde Kritikfähigkeit
Mehr auf Anregungen und Verbesserungsvorschläge der Mitarbeiter eingehen
Man kann über alle Themen miteinander sprechen
Gemeinsame Veranstaltungen zur Stärkung der Zusammengehörigkeit
angenehme Atmosphäre, nette Kollegen, Humor am Arbeitsplatz
großes Lohngefälle, derzeit chaotisches Management was aus dem explodierenden Wachstum folgt
realistische Abgabezeiten der Projekte, mehr Druck des Auftraggebers abwenden
Sehr angenehm, da der Chief immer ein offenes Ohr hat und auch sonst eine Du-Atmosphäre herrscht
Motivationsabhängig
#teamhöpfinger :D
40h Woche, viel Arbeit zur Zeit (Überstunden werden jedoch abgefeiert), Urlaub wird meist möglich gemacht
Gibt interne Schulungen, für einige Mitarbeiter, Aufstieg ist jetzt eher schwerer, da PTI Leitungen besetzt sind
Von Sozialleistungen hab ich irgendwann mal schon vielleicht was gehört...
Gehalt ist verhandlungssache...
FairTrade keine Ahnung, Obst wird meist bio gekauft, und es soll darauf geachtet werden, dass so wenig wie möglich gedruckt wird (Kostenersparnis oder grün?)
Denke schon, dass dem so ist. Viele neue Mitarbeiter
Alle Altersklassen >22 und <65 vertreten, gutes Verhältnis zwischen allen
Großes Arbeitsaufkommen, es wird einem zwar gesagt, dass es sich erst einrenken muss, jedoch werden oft Aufträge rangeschafft, ohne genau zu schauen, wieviele schon ausgelastet sind
Kommt drauf an, an welchem Standort man sitzt, einen eigenen Rechner und Sitzplatz hat aber jeder
Viele Entscheidungen werden getroffen, erst spät wird diese kommuniziert
Bestimmt
Projektierung für ein Unternehmen, meist sehr ähnlich, gibt auch die Möglichkeit der Baubegleitung, da kommt man mehr raus
Leere Versprechungen die nicht eingehalten werden. Wenig Kritikfähig. Wenig bis gar keine Schulungen und Weiterbildungen. Gleitzeit mit Kernarbeitszeit von 08:00 - 16:00 Uhr. Teilweise schlechte Kommunikation
Gut finde ich, dass die Vorgesetzten i.d.R. ansprechbar sind und diese sind dann auch Zeit nehmen. Sie sind sehr problemlösungsorientiert.
Der einzige wirkliche Kritikpunkt m.M.n. ist die Kommunikation zwischen den Ebenen, im Sinne von: was kann ich dem Einzelnen zumuten. Mitunter wäre ein generelles qualitatives Feedback in manchen Situationen ganz sinnvoll.
Ist sehr angenehm, man fühlt sich sofort als vollwertiges Mitglied im Team, Probleme werden angehört und ggf. nach Lösungen gesucht.
Teilweise verbesserungswürdig, weil mitunter zuviel Verantwortung auf den Schultern Einzelner lastet und dann nicht adäquat in seiner Freizeit abgeschaltet werden kann.
Interne Schulungen sind vorhanden, aber noch im Aufbau. Nach den Schulungen liegt es an jedem selber, sich weiterzubilden. Da die Kollegen gerne weiterhelfen, ist das aber kein Problem.
Trotz der Maßgabe ein papierloses Unternehmen zu sein, muss noch relativ viel ausgedruckt werden. Soziales Bewusstsein ist stark ausgeprägt.
Einfach super, man kann jeden alles fragen.
Tadellos.
Beste Hardware und wenn mal etwas fehlt, kann man es i.d.R. organisieren.
In der Kommunikation schwächelt es mitunter etwas, aber das liegt zum größten Teil daran, dass das Unternehmen in sehr kurzer Zeit sehr schnell gewachsen ist.
Abwechslungsreich und man lernt permanent dazu.
So verdient kununu Geld.