18 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
18 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Höppner Management & Consultant GmbH Bewertungen
Höppner
Management
&
Consultant
GmbH
Hannover
18 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Sehr gutes Unternehmen!
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Hannover gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die inhaltliche Ausrichtung in Kombination mit der Arbeitsatmosphäre und dem positiven Umgang zwischen allen Mitarbeiter:innen und Führungskräften!
Verbesserungsvorschläge
Ich habe bisher in keinem besseren Unternehmen gearbeitet!
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Besser geht es nicht
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Hannover gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich kann meine Arbeitszeiten und mein Arbeitspensum in der Regel selbst einteilen. Kollegen und GF sind offen für neue Ideen. Vielfältige und spannende Aufgaben für mich.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
da fällt mir nix ein
Arbeitsatmosphäre
Sehr angenehm.
Work-Life-Balance
Selbstbestimmt im Home-Office: ideal
Gehalt/Benefits
Betriebliche Zusatzleistungen (Krankenversicherung, Rente); Gehalt nach Tarif
Kollegenzusammenhalt
Im Team sieht man sich selten persönlich, aber der Zusammenhalt und die Zusammenarbeit sind super.
Umgang mit älteren Kollegen
Jüngere "lernen" von den erfahrenen Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Immer einwandfrei. Bei Problemen haben alles GFs ein offenens Ohr.
Arbeitsbedingungen
Im Homeoffice selbstbestimmt
Gleichberechtigung
Derzeit mehr Frauen als Männer :-)
Interessante Aufgaben
Für mich auf jeden Fall. Großes Spektrum an Aufgaben aus verschiedenen Themenbereichen. Jeder kann in den Kompetenzteams mitarbeiten, die ihm thematisch zusagen. Jeder ist gefragt neue Themen einzubringen und zur Marktreife zu entwickeln.
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kommunikation
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Ein vielseitiger und attraktiver Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Hannover gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Top!
Image
Wird immer bekannter und wächst stetig.
Work-Life-Balance
Dank Homeoffice und damit wegfallendem Pendeln geht die Waage Richtung Life-Balance.
Karriere/Weiterbildung
Sehr viele Angebote vorhanden.
Weiterbildungswünsche werden gefördert.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ausgeprägt.
Kollegenzusammenhalt
Ausgeprägt.
Vorgesetztenverhalten
Tadellos.
Arbeitsbedingungen
Freie Arbeitseinteilung nach Bedarf dank Homeoffice.
Man sollte nur auch Kundenwünsche berücksichtigen.
Ferner ist der Dienstwagen in Kombi mit Homeoffice super.
Kommunikation
Obwohl alle Kollegen in ganz Deutschland verstreut sind, kann man jederzeit telefonieren oder auch per Videokonferenz ohne Probleme miteinander arbeiten.
Gleichberechtigung
Ein Ingenieurbüro mit mehr Frauen als Männern sagt ja schon alles aus.
Interessante Aufgaben
Immer was neues. Man sollte halt auf Arbeits- bzw. Umweltschutzthemen stehen.
Gehalt/Benefits
Umgang mit älteren Kollegen
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Projektingenieurin
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung in Hannover gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
die Flexibilität und das Vertrauen in meine Leistung und mein Können
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
nichts :)
Verbesserungsvorschläge
aktuell bin ich rundum zufrieden, Verbesserungsvorschläge kann man jederzeit unbürokratisch einbringen und es wird auf Wünsche offen und schnell eingegangen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Es war die Erfahrung wert!
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Hannover gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Dr. Oliver StolteGeschäftsführender Gesellschafter
Guten Tag,
danke für Dein feed-back.
Ziemlich viele Sterne - und dennoch "nicht empfehlenswert"?
Schade, dass es keine schriftlichen Details, sondern nur Sterne, von Dir gab. Andernfalls hätten wir sehr gerne hierzu mehr geantwortet.
Alles Gute in der Zukunft - wo auch immer...
Mit freundlichen Grüßen
Dr. Oliver Stolte
Geschäftsführender Gesellschafter
Wachstum und Entwicklung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Hannover gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Unternehmen im positiven Umbruch
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Hannover gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Unsympathisch
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Hannover gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Dr. Oliver StolteGeschäftsführender Gesellschafter
Wir bedauern Ihren persönlichen Eindruck, den wir gern zum Anlass nehmen, unsere bereits sehr hohen Qualitätsstandards im Mitarbeitermanagement nochmals intensiv zu überprüfen.