6 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
6 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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6 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Wertschätzung, Zusammenhalt, kurze Kommunikationswege, freies Arbeiten, Teamevents und noch vieles mehr…das alles wird hier ganz groß geschrieben! Danke an unseren Chef und an den „Background“ der dies ermöglicht. Weiter so!! Ganz großes Lob!
Ich kann nichts Schlechtes finden und fühle mich sehr wohl im gesamten Team!
Mir fällt spontan nichts ein.
Mir macht das Arbeiten sehr viel Spaß und ich habe den Eindruck der gesamten Belegschaft geht es genauso. Hier wird jeder geschätzt und auch angehört. Es wird sich nach dem Wohlbefinden der Mitarbeiter erkundigt, hier ist man nicht einfach nur eine Nummer.
Wer sich hier beschwert, wird auch wo anders nicht glücklich. Einer für alle und alle für einen! Und ich glaube genau das schätzen hier auch alle Kollegen.
Absolut gegeben. Wer sich einbringen und weiterentwickeln möchte, wird hier unterstützt.
Ich bin zufrieden.
Der Zusammenhalt ist hier außerordentlich gut. Durch verschiedene „Events“, wie Faschingsfeier, Betriebsausflug und jährliches Sommerfest beim Chef zu Hause im Garten, kommen alle in Kontakt und können sich auch mal außerhalb der Arbeitszeit austauschen.
Hier wird jeder gleich behandelt.
In der Zentrale haben alle ein offenes Ohr, egal um welche Belangen es sich handelt. Es wird Wert auf jeden einzelnen Mitarbeiter gelegt. Wertschätzung wird hier ganz groß geschrieben.
Moderne Ausstattung
Kurze Kommunikationswege. Bei Fragen erreicht man immer jemanden und erhält ein offenes Ohr.
Gleichberechtigung ist absolut gegeben. Wer sich einbringen möchte, bekommt die Möglichkeit dazu.
Das Zusammengehörigkeitsgefühl wird gestärkt durch verschiedene Aktionen während des Jahres, so dass man auch Kollegen trifft, mit denen man sonst nur telefonisch zu tun hat.
Man kann viel selbst entscheiden. Ich denke, dass die Firma ein familiengeführtes Unternehmen ist, macht sich sehr positiv bemerkbar.
Es wird fast immer ermöglicht, die gewünschten freien Tage so zu nehmen, wie man möchte oder auch relativ spontan frei zu bekommen, wenn man Dringendes zu erledigen hat.
Weiterbildung wird sehr gefördert und auch bezahlt
Toll ist, dass das Deutschlandticktet voll bezahlt wird.
Meiner Meinung nach habe ich ausnahmslos sehr nette Kollegen, die jederzeit Hilfe und Unterstützung anbieten.
ist absolut gegeben
Freundlicher und respektvoller Umgang
Kurze Entscheidungswege
Flache Hierarchien
Super tolle Arbeitskollegen!
Die Arbeitsatmosphäre schätze ich. Man merkt, dass hier noch Werte (Menschlichkeit, Wertschätzung, Respekt, ...) im Alltag gelebt werden.
Die Firma genießt einen guten Ruf unter den Mitarbeitern, Kunden und in der Branche.
Es gibt keine Urlaubssperren, Überstunden werden fair erfasst und können auch schnell und recht flexibel ausgeglichen werden. Urlaub und FZA können nach Absprache so gut wie immer genommen werden und werden i.d.R auch schnell genehmigt.
Wer sich selbst einbringt, dem stehen viele Türen offen. Es wird bei Weiterbildungen auf die eigenen Interessen und wünsche eingegangen. Die Kosten werden i.d.R. übernommen oder bezuschusst.
Den Zusammenhalt erlebe ich als sehr stark ausgeprägt. Wir unterstützen uns gegenseitig wo es geht. Während meiner Ausbildung konnte ich die verschiedensten Filialen kennenlernen und kann nur sagen, dass ich in jeder Filiale herzlich aufgenommen wurde. Es herrscht ein sehr gute Stimmung. Und nicht zuletzt hat man untereinander viel Spaß!
Die Ziele sind immer realistisch, es wird kein Druck auf die Mitarbeiter ausgeübt. Die Führungsebene ist immer Gesprächsbereit und und versucht einen immer zu unterstützen wo es geht.
Gut ausgestattete Filialen mit moderner Messanlage und hellen Arbeitsräumen. Wir dürfen auf unsere Individuelle arbeitsweise handeln und es gibt keine strickten Vorgaben. Da wir Herstellerunabhängig sind, darf das angepasst werden, was passt und nicht was vorgegeben wird.
Die Kommunikation ist sehr gut. Schneller und unkomplizierter Austausch innerhalb der Filiale und Filialübergreifend.
Gute und angemessene Bezahlung. Das Gehalt kommt stets pünktlich. Es werden zusätzlich verschieden Sozialleistungen wie z.B. Fahrtkostenzuschuss, UrbansSportsClub-Mitgliedschaft, VWL, Firmenwagen, betriebliche Altersvorsorge,... angeboten.
Aus meiner Wahrnehmung absolut gegeben. In allen Positionen sind sowohl Frauen wie auch Männer vertreten. Chancen für alle! Alter, Geschlecht, Religion, Herkunft, spielt alles keine Rolle.
Jeder einzelne kann sich einbringen, egal ob Azubi, Geselle oder Meister. Neue Ideen sind immer willkommen und werden auch ausprobiert. Man kann sich in vielen Bereichen weiter engagieren. Die Arbeitsabläufe sind in einem Qualitätsmanagement geregelt, dieses lässt einem aber viel Spielraum.
angenehmes Betriebsklima, tolle Firmenevents (Sommerfeste, Weihnachtsfeier, Schulungen mit anschließendem Abendessen, Betriebsausflüge). Ich hatte vor meinem Wechsel zu Hörgeräte Reichart bedenken ob ich mich von den Arbeitsbedingungen evtl. verschlechterte. Allerdings ist genau das Gegenteil aufgetreten, 100% die richtige Entscheidung!!
ich gehe jeden Tag gerne in die Arbeit, sehr angenehmes Arbeiten ohne Verkaufsdruck.
Mir wurde eine Vier-Tage-Woche genehmigt. Das ist in der Akustik nicht selbstverständlich und ich weiß es sehr zu schätzen!
Quereinsteiger*innen können wählen ob sie einen Forbildungskurs über Braunschweig oder Lübeck absolvieren möchten (zahlt der AG). Gesell*innen können den Meister machen und Meister bekommen wenn es möglich ist auch Führungspositionen als Filialleiter*innen.
Super Gehalt und gefühlt alle Sozialleistungen die es gibt wie Essenzuschuss, UrbansSportsClub, VWL, Firmenwagen betriebliche Altersvorsorge (die auch selbst gewählt werden kann)
Alle Unterlagen werden digitalisiert und auch Bestellungen von Ohrpassstücken (über 3D-Scanner) erfolgt digital sodass wir uns Postwege sparen.
Bei fachlichen Fragen kann ich guten Gewissens in anderen Filialen anrufen und werde von jeder einzelnen Kollegin und jedem einzelnen Kollegen freundlich behandelt. Jeder untestützt jeden. Auch die die Kolleg*innen in der Verwaltung können bei administrativen Fragen zur Seite stehen und sind jederzeit telefonisch zu erreichen
Die Führungsebene hat jederzeit ein offenen Ohr und es wird probiert bei Problemen oder Anliegen schnellstmöglich eine Lösung zu finden
Gut ausgestattete Filiale mit guter Messanlage und hellen Arbeitsräumen. Wir können auf verschiedene Hersteller zugreifen. Die Hörgeräte werden zu fairen Preisen verkauft. Es gibt schon seit 1,5 Jahren ein Zeiterfassungssystem. Überstunden können ausgezahlt oder durch FZA genommen werden. Es wird aber darauf geachtet, dass möglichst wenig Überstunden entstehen.
Filialleiterbesprechungen werden zeitnah veröffentlicht und neue Informationen werden dadurch sehr schnell weiter gegeben! Auch die BIHA-Infos werden im "digitalen schwarzen Brett" zur Verfügung gestellt. So soll es sein :)
Bei "Arbteitskreisen" oder neuen Ideen kann sich jeder einzelne einbringen, egal ob Azubi, Geselle oder Meister
Die Geschäftsleitung, Vorgesetzte und Kollegen haben immer ein offenes Ohr für Ideen, Wünsche und Veränderungen. Man wird bei allem mit einbezogen. Hier wurde es geschafft, das ich ohne große Vorgaben und starre Prozesse mit den Produkten meiner Wahl arbeiten und zu meinem Anspuch passend auf die Kunden eingehen kann.