Toller Arbeitgeber mit modernster Ausstattung!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Tätigkeiten, Werkzeugbaukompetenz, Auftreten und was für die Mitarbeiter alles getan wird.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ehrlich gesagt gibt es ein paar wenige kleinere Kritikpunkte (die es vermutlich überall gibt), aber richtig Schlecht ist gar nichts.
Verbesserungsvorschläge
Kantine wäre toll
Arbeitsatmosphäre
Angenehme Zusammenarbeit mit Vorgesetzten und Kollegen, natürlich gibt es auch mal Ärger untereinander, aber man rauft sich wieder zusammen.
Es sind alle "per Du", Chefs sind sehr bodenständig und zugänglich.
Kommunikation
Informationspolitik in der Firma ist sehr gut, es gibt einen monatlichen Termin mit allen Firmeninfos, diese wird dann alle Mitarbeiter zugänglich gemacht.
Kollegenzusammenhalt
Zusammenhalt in meiner Abteilung ist sehr gut. Abteilungsübergreifend hakt es manchmal etwas.
Work-Life-Balance
Gleitzeit, 40 Std./Woche, sehr flexibel wenn mal irgendwelche privaten Termine anstehen. Bei den Schichten etwas schwieriger, aber auch da wird Rücksicht genommen.
Insgesamt ist die Geschäftsführung recht bemüht für die Mitarbeiter ein attraktives Arbeitsumfeld und privaten Ausgleich hierfür zu schaffen.
Vorgesetztenverhalten
Es hat sich viel positives getan in der letzten Zeit. Es geht in die richtige Richtung.
Interessante Aufgaben
Aufgaben in meinem Bereich sind abwechslungsreich und vielseitig. Produkte die hergestellt werden sind Massenartikel (z. b. Steckverbinder für Automobilindustrie) mit hohen Qualitätsanforderungen. Auch die bei Hörl konstruierten und gebauten Werkzeuge sind sehr interessant und hoch komplex.
Gleichberechtigung
Für produzierendes Gewerbe rel. viele Frauen, auch bei den technischen Berufen.
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr viele junge Mitarbeiter, es gibt auch einige ältere Mitarbeiter. Mir ist nichts bekannt, dass ältere Mitarbeiter auf das Abstellgleis geschoben wurden.
Arbeitsbedingungen
Sehr hohe Investitionsbereitschaft. Wenn etwas benötigt wird, wird es unkompliziert beschafft. Geschäftsführer ist sehr innovativ. Industrie 4.0 = Fa. HÖRL
Es wird ständig erweitert und zusätzliches Personal eingestellt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es werden große Kunststoffmengen verarbeitet und auch viel Müll produziert. Teilweise wird dieser im Haus recycelt. Zusätzlich ist die Arbeitsumgebung sehr "grün" gestaltet worden. Zum Beispiel wurde unter anderem ein Pausenplatz sehr schön begrünt, oder im Außenbereich gibt es viele Bäume und teilweise Umweltprojekte.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist gut, bei ungelernten Tätigkeiten was sich weis soweit auch ok, interessanter wird es dann durch Schichtarbeiten.
Es gibt auch jährlich eine Lohnerhöhung, zwar keine riesen Sprünge, aber immerhin.
Weihnachten gab es die letzten Jahre auch eine Prämie, Weihnachtsgeld wird monatlich ausbezahlt.
Image
Kunststoffmülldebatte trifft Hörl eigentlich nicht so stark. Es wird viel für E-Mobilität gefertigt und so gut wie keine Wegwerfgüter.
Hörl hat eine tolle Außenwirkung in der näheren Region.
Karriere/Weiterbildung
Wenn man gut und engagiert ist, kann man bei Hörl auch Karriere machen. Es gibt einige ehemalige Lehrlinge, die Gruppenleiter sind oder andere Aufgaben bekommen haben. Auch bei Fortbildungen (Meister, Techniker) wird versucht neue, anspruchsvollere Aufgaben zu finden.