Hofer Automotive GmbH Unternehmenskultur

Kein Firmenlogo hinterlegt

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Hofer Automotive die Unternehmenskultur als sehr modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 29 Bewertungen.

Traditionelle Kultur
Moderne Kultur
Hofer Automotive
Branchendurchschnitt: Dienstleistung

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Hofer Automotive
Branchendurchschnitt: Dienstleistung

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Trotz coronabedingtem Homeoffice, fühlt man sich gut an die Hand genommen und nicht allein.

5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Durch Teilzeitmodelle und flexible Arbeitszeiten, ist die Work-Life-Balance sehr gut.

5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Offen, zielführend und fokussiert, klare Kommunikation

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Kleine Teams gewähren stets einen guten Dialog und dadurch gibt es stets eine gute Atmosphäre. Selbst wenn Du mal krank bist bekommst Du durch den AG kein schlechtes Gewissen sugeriert, Du machst Dir höchstens selbst ein schlechtes Gewissen, da Du Deinen Kollegen im Stich lässt.

4,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Als das mit diesem Virus begann hörten wir erst nichts und das hatte im nachhinein Sinn, denn sicherlich steckte man noch in den Planungen zum Virus und seinen Folgen. Nun ist alles optimal und im Wochentakt bekommen wir eine Mail und auch monetäre Sicherheit. In Berlin ist dies absolut nicht selbstverständlich, denn speziell in diesem Bundesland wird der Unternehmer durch die Politik alleine gelassen- dies ist allerdings bekannt, denn in jedem Vergleich hinkt Berlin hinterher. Umso mehr Respekt zolle ich meinem Arbeitgeber Hofer.

3,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

In den kleinen Teams wird gut untereinander kommuniziert, selbst in der Kurzarbeit gibt es Kontakt. Aussagen der einzelner Führungskräfte zur Motivation sind verbesserungswürdig.