13 von 69 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
13 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.


kununu Prüfprozess
13 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
In der Abteilung, in der ich bin, ist die Atmosphäre sehr freundlich
Das Unternehmen sieht Ihr Potenzial und fördert es
Wenn immer ich Hilfe brauche habe ich das Gefühl, dass ich mich auf Jemanden verlassen kann
Sehr gut
mehr Flexibilität für Home Office und Gleitzeit.
Trotz Corona Weihnachtsgeld und Bonus für alle!
Beste Kollegin und meine Vorgesetzten sind super!
tolle Wertschätzung, Gespräche finden immer auf Augenhöhe statt.
Könnte wie überall etwas besser funktionieren, aber im Großen und ganzen klappt alles gut.
Am besten war einfach die unglaublich nette und respektvolle Arbeitsatmosphäre im ganzen Team und auch mit den Vorgesetzten.
Ich habe an meinem Arbeitgeber nichts auszusetzen. Ich wechsele lediglich wieder ins Lehramt, da dies einfach mein Traumberuf ist.
Ich könnte mir jedoch durchaus vorstellen, an einem späteren Zeitpunkt in meinem Leben wieder bei Hoffmann Eitle arbeiten zu wollen.
Vielleicht wären mehr Fortbildungen für die AssistentInnen eine Idee (je nach Bedarf). Da am besten die Belegschaft fragen, welche Interessen es gibt.
Letztlich lernt man die Abläufe anhand der Akten natürlich kennen, aber manche würden die Hintergründe eventuell durchaus interessieren.
Sehr angenehm, Open Office (so dass man mit den Kollegen reden und Fragen stellen kann)
Man hat Flexible Arbeitszeiten mit einer Kernzeit, aber dennoch hat man noch was von seinem Tag. Außerdem nimmt man als Fremdsprachenkorrespondentin die Arbeit nicht mit nach Hause und sitzt dann abends noch lange dran (wie ich es vor Hoffmann Eitle als Lehrerin hatte).
Hier wären noch ein paar mehr Fortbildungen für die FremdsprachenkorrespondentInnen wünschenswert, bei denen zum Beispiel die Abläufe einer Patentanmeldung oder die Vorgehensweise eines bestimmten Patentamtes erklärt werden.
Das Gehalt ist stets ein Einstiegsgehalt und es gibt die Möglichkeit, sich Gehaltserhöhungen über eine gewisse Zeit zu erarbeiten. Zudem gibt es in der Regel eine jährliche Gehaltserhöhung, Urlaubs- sowie Weihnachtsgeld.
In meiner unmittelbaren Umgebung war der Kollegenzusammenhalt einwandfrei. Es wurde einem immer geholfen, wenn man darum gebeten hat. Und auch mit anderen Teams ließ es sich wunderbar zusammenarbeiten.
Ich habe immer Vorgesetzte gehabt, die sich Mir gegenüber nur nett und höflich verhalten haben und ich hatte immer das Gefühl, dass meine Arbeit wertgeschätzt wurde.
Kommunikation ist wichtig und wird auch gut gehandhabt. Manchmal wäre es gut, wenn man manche Infos im System zugänglich hätte, damit man sich manche Fragen an andere Abteilungen sparen könnte, auch wenn diese stets nett und bereitwillig Auskunft erteilen.
Die Aufgaben sind herausfordernd (vor allem am Anfang) und interessant. Man kann sich gut einarbeiten, aber es kommen immer wieder auch Aufgaben hinzu. Das hält einen auf Trab und macht es spannend und abwechslungsreich.