Hoffmann 

Eitle 

Patent- 

und 

Rechtsanwälte 

PartmbB

Bewertungen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Mobbing wird hier groß geschrieben. Fehlende Einarbeitung. Fehlende Weiterbildungsmöglichkeiten.

Arbeitsatmosphäre

Die Atmosphäre ist lediglich von Angst und Schrecken geprägt. Nach ein paar Wochen wird erwartet von dem Mitarbeiter, dass man alles bereits gelernt hat. Die Einarbeitung ist mangelhaft.

Image

Renommierte Kanzlei.

Karriere/Weiterbildung

Externe sowie interne Weiterbildungsangebote werden im Team nicht vorgestellt.

Gehalt/Benefits

Das Gehalt ist durchschnittlich, es gibt aber Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld und einen jährlichen Bonus.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es wird versucht, sich als umwelt- und sozialbewusst zu präsentieren. Von der Realität ist es aber weit entfernt, Digitalisierung ist hier Fehlanzeige.

Kollegenzusammenhalt

Kollegenzusammenhalt ist mangelhaft.

Vorgesetztenverhalten

Einstellungen und Verhalten einiger Kollegen kann man lediglich als rückwärtsgewandt, egoistisch und absolut mitarbeiterfeindlich bezeichnen.

Arbeitsbedingungen

Die technische Ausstattung entspricht nicht modernen Standards, obwohl man sich als moderne Kanzlei präsentiert.

Kommunikation

Es gibt fast keine Kommunikation, alles läuft hinter dem Rücken ab. Die Kommunikation zwischen Führungsebene und Mitarbeitern ist einfach nicht vorhanden.

Gleichberechtigung

Leider Fehlanzeige.

Interessante Aufgaben

Gut am Arbeitgeber finde ich

Atmosphäre, fast alles Digital, Gleitzeit, gute Work-Life-Balance.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Grundgehalt, Einarbeitung, keine Übernahme der Fahrtkosten.

Verbesserungsvorschläge

Faire Bezahlung, vorallem bezüglich des Bildungsabschlusses. Bitte in Erwägung ziehen, Pendlern die Fahrtkosten zu übernehmen. Führt bitte mehr Home Office ein, 2 Tage die Woche sind zu wenig. Und unbedingt intensivere Einarbeitung von Quereinsteigern! Am Ende fühlt man sich nämlich nur doof, dass man Dinge nicht kann, obwohl man schon lang da ist.

Arbeitsatmosphäre

Die Mitarbeiter sind sehr nett und hilfsbereit. Auch die Anwälte sind meist auf Augenhöhe.

Work-Life-Balance

Gleitzeit ist sehr flexibel, es wird alles dann erledigt wenn es muss und nicht sofort. Überstunden fast nie gemacht.

Karriere/Weiterbildung

Einmal Assistent, immer Assistent. Nur die Pafas in anderen Abteilungen werden gut bezahlt.

Vorgesetztenverhalten

Erwarten zu schnell zu viel, nicht wirklich rücksichtsvoll was die Einarbeitungsphase angeht, auch wenn sie denken sie seien geduldig genug.

Gehalt/Benefits

Trotz guter Boni wie Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld und Bonus, ist das Grundgehalt für Assistenten nicht fair. Mitarbeiter mit weitaus niedrigerem Bildungsabschluss verdienen mehr als Mitarbeiter aus der Uni bei gleicher Position. Man sollte zwar nicht über das Gehalt sprechen, aber es lässt sich nicht vermeiden. Wenn man weiß, dass man unfair bezahlt wird, vergeht die Motivation und die Leistung lässt nach...es wird einem einfach egal.

Interessante Aufgaben

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gute Atmosphäre in meinem Team und interessante, vielfältige Aufgaben.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Unflexibel, rückständige Partner, nichtexistente Kommunikation zwischen Führungsebene und Mitarbeitern.

Verbesserungsvorschläge

Es sollte daran gearbeitet werden, sich den neuen Gegebenheiten und technischen Möglichkeiten nicht einfach aus Prinzip zu versperren. Wir waren alle zwei Jahre im HomeOffice, es hat hervorragend funktioniert und die Mitarbeiterzufriedenheit erheblich gesteigert. Und jetzt wird das wieder abgeschafft, mit mehr als fadenscheinigen Argumenten.

Arbeitsatmosphäre

Die Atmosphäre ist eigentlich gut, wäre da nicht der Überwachungswahn einiger Partner, die sich strikt weigern, deine vernünftige Homeoffice-Politik einzuführen. Da kommen teils sehr mittelalterliche und auch sexistische Einstellungen zum Vorschein.

Image

Große und renommierte Kanzlei

Karriere/Weiterbildung

In meinem Bereich leider nicht möglich.

Gehalt/Benefits

Das Gehalt ist durchschnittlich, es gibt aber viele Sonder-/Zusatzleistungen, wie Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld und idR einen jährlichen Bonus.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es wird nach außen hin zumindest versucht, sich einen grünen und sozialen Anstrich zu verpasse .

Kollegenzusammenhalt

Das ist zumindest in meinem Team der große Pluspunkt, ist kanzleiweit aber sehr unterschiedlich, es gibt auch Abteilungen, in denen ich nicht mal für sehr viel Geld arbeiten würde.

Vorgesetztenverhalten

Meine direkten Vorgesetzten sind ein Traum, wie oben erwähnt gibt es aber einige Partner, deren Einstellungen und Verhalten man nur als rückwärtsgewandt, egoistisch und absolut mitarbeiterfeindlich bezeichnen kann.

Arbeitsbedingungen

Wie schon erwähnt, NULL Flexibilität, es wird groß getönt, man wolle „fit for the future“ sein, aber die Einstellungen und Ansichten einiger, leider entscheidender Partner sind einfach nur aus dem Mittelalter. Die technische Ausstattung entspricht auch nicht modernen Standards.

Kommunikation

Ein sehr großer Schwachpunkt. Es wird nicht mit einem geredet, man wird vor vollendete Tatsachen gestellt.

Gleichberechtigung

Leider Fehlanzeige, man darf als Frau gern arbeiten bis zum Umfallen, aber kein Entgegenkommen erwarten bei Themen wie HomeOffice etc.

Interessante Aufgaben

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gehalt war gut.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Mobbing wird groß geschrieben.

Verbesserungsvorschläge

Schulungen, Plan für Einarbeitung.

Arbeitsatmosphäre

Angst und Schrecken. Nach vieler Wochen erwartet man von einem, dass man komplett alles drauf hat.

Image

Mehr Schein als Sein

Work-Life-Balance

Existiert nicht

Karriere/Weiterbildung

Keine Chance

Gehalt/Benefits

War ok

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Existiert nicht

Kollegenzusammenhalt

Gibt es nicht.

Umgang mit älteren Kollegen

Yoooooo

Vorgesetztenverhalten

Schrecklich. Denunziantentum

Arbeitsbedingungen

Entweder du bist ganz zackig, oder du fliegst.

Kommunikation

Gibt es nicht. Alles läuft hinter dem Rücken ab.

Gleichberechtigung

Yooooo

Interessante Aufgaben

Gut am Arbeitgeber finde ich

Am besten war einfach die unglaublich nette und respektvolle Arbeitsatmosphäre im ganzen Team und auch mit den Vorgesetzten.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Ich habe an meinem Arbeitgeber nichts auszusetzen. Ich wechsele lediglich wieder ins Lehramt, da dies einfach mein Traumberuf ist.

Ich könnte mir jedoch durchaus vorstellen, an einem späteren Zeitpunkt in meinem Leben wieder bei Hoffmann Eitle arbeiten zu wollen.

Verbesserungsvorschläge

Vielleicht wären mehr Fortbildungen für die AssistentInnen eine Idee (je nach Bedarf). Da am besten die Belegschaft fragen, welche Interessen es gibt.

Letztlich lernt man die Abläufe anhand der Akten natürlich kennen, aber manche würden die Hintergründe eventuell durchaus interessieren.

Arbeitsatmosphäre

Sehr angenehm, Open Office (so dass man mit den Kollegen reden und Fragen stellen kann)

Work-Life-Balance

Man hat Flexible Arbeitszeiten mit einer Kernzeit, aber dennoch hat man noch was von seinem Tag. Außerdem nimmt man als Fremdsprachenkorrespondentin die Arbeit nicht mit nach Hause und sitzt dann abends noch lange dran (wie ich es vor Hoffmann Eitle als Lehrerin hatte).

Karriere/Weiterbildung

Hier wären noch ein paar mehr Fortbildungen für die FremdsprachenkorrespondentInnen wünschenswert, bei denen zum Beispiel die Abläufe einer Patentanmeldung oder die Vorgehensweise eines bestimmten Patentamtes erklärt werden.

Gehalt/Benefits

Das Gehalt ist stets ein Einstiegsgehalt und es gibt die Möglichkeit, sich Gehaltserhöhungen über eine gewisse Zeit zu erarbeiten. Zudem gibt es in der Regel eine jährliche Gehaltserhöhung, Urlaubs- sowie Weihnachtsgeld.

Kollegenzusammenhalt

In meiner unmittelbaren Umgebung war der Kollegenzusammenhalt einwandfrei. Es wurde einem immer geholfen, wenn man darum gebeten hat. Und auch mit anderen Teams ließ es sich wunderbar zusammenarbeiten.

Vorgesetztenverhalten

Ich habe immer Vorgesetzte gehabt, die sich Mir gegenüber nur nett und höflich verhalten haben und ich hatte immer das Gefühl, dass meine Arbeit wertgeschätzt wurde.

Kommunikation

Kommunikation ist wichtig und wird auch gut gehandhabt. Manchmal wäre es gut, wenn man manche Infos im System zugänglich hätte, damit man sich manche Fragen an andere Abteilungen sparen könnte, auch wenn diese stets nett und bereitwillig Auskunft erteilen.

Interessante Aufgaben