Nicht überall, wo Gemeinschaft drauf steht, ist auch Gemeinschaft drin.
Arbeitsatmosphäre
Häufig wird abfällig über Personen gesprochen, die nicht anwesend sind. Man wird mit der Zeit vorsichtig, worüber man mit wem spricht.
Image
Der Hof hat nach außen hin ein gutes Image, das jedoch nicht mit der Realität übereinstimmt.
Gehalt/Benefits
Die Gehälter sind zum größten Teil sehr niedrig, es herrschen Ungleichheit und Intransparenz. Deshalb enthalten die Arbeitsverträge auch Klauseln, die es verbieten, darüber zu sprechen.
Kollegenzusammenhalt
Die engsten Vertrauten der Geschäftsführung können sich Mitarbeitenden gegenüber viel erlauben. Tratsch, Mobbing und respektloser Umgang sind an der Tagesordnung.
Vorgesetztenverhalten
Alle Entscheidungen auf dem Hof werden durch den beinahe 80 jährigen Geschäftsführer und einen „inneren Zirkel“ bestehend aus seiner Familie und wenigen Vertrauten getroffen. Mit den übrigen Mitarbeitenden findet keine Kommunikation auf Augenhöhe statt.
Kommunikation
Eine gleichberechtigte, konstruktive Kommunikation gibt es nicht mit allen Mitarbeitenden, Kritik ist unerwünscht.