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Deutschland
Bewertung

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Company
2024

Umbruch folgt auf Umbruch

3,4
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Holman Deutschland in Stuttgart gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Büro ist schön mit kostenlosem Kaffee und Wasserspender. Es gibt ein Programm indem sich Kollegen gegenseitig Danke sagen können.

Verbesserungsvorschläge

Weniger Umbruch und Umstrukturierung sondern endlich mal eine Linie finden und vorallem auf die Leute an der Basis hören. Und die Führungspositionen endlich mal richtig besetzten und diese auch Schulen im Umgang mit Mitarbeitern.

Kommunikation

Es wird viel unnötiges kommuniziert, oftmals auch einfach nur damit sich die Abteilungen selbst gut darstellen können, die entscheidenden Sachen bleiben aber meist im dunkeln.

Kollegenzusammenhalt

War gut, durch viel Fluktuation aber kaum noch da.

Vorgesetztenverhalten

Man kann Glück haben und einen guten Vorgesetzten haben, aber das sind leider die wenigsten. Es gibt viel Druck und auch mal den ein oder anderen Ausraster wegen Banalitäten oder unangebrachte Kommentare (selbst von den obersten Führungskräften). Auch hier herrscht eine reger Wechsel.

Interessante Aufgaben

Sehr abwechslungsreich Aufgaben. Teilweise aber auch erschlagend viele Herausforderungen gleichzeitig, da durch viel Fluktuation nur noch wenige alte Kollegen mit Know-how da sind die unterstützen und beraten können.

Arbeitsbedingungen

Gute IT-Hardware, modernes schönes Büro aber die eigenen IT-Programme sind voller Bugs.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Papierloses Büro! Fand ich immer sehr positiv für die Umwelt. Klarer Pluspunkt.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt ist ok, die Lohnerhöhung sind teilweise etwas ungerecht und undurchsichtig aber alles in allem ist es ok. Man bekommt auch Sodexos.

Karriere/Weiterbildung

Wenn man die richtigen Leute kennt kommt man auch weiter.


Arbeitsatmosphäre

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

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Arbeitgeber-Kommentar

Guten Tag,

vielen Dank für Ihr ausführliches Feedback.

Durch unser stetiges Wachstum kommt es immer wieder zu Veränderungen in Prozessen, dessen Herausforderungen wir uns täglich stellen, um eine bestmögliche Lösung zu finden.

Wir danken Ihnen für die geleistete Arbeit in unserem Unternehmen und werden Ihr Feedback aufnehmen, um unseren fortwährenden Verbesserungsprozess weiter nach vorne zu bringen.


Wir wünschen Ihnen für die Zukunft alles Gute.

Viele Grüße
das HR-Team

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