Keine Empfehlung
Arbeitsatmosphäre
Fairness und Vertrauen? Fehlanzeige. Das Leistungsprinzip wurde nach und nach abgeschafft. Ein Glas Bier mit der richtigen Führungskraft kann so manches Karrieretürchen öffnen. Gute Arbeit hingegen wird übersehen.
Kommunikation
Katastrophal, schon immer die Archillesferse des Unternehmens. Selbst die einfachsten Dinge darf man hier nicht erwarten.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen und der Umgang untereinander sind seit jeher eine solide Basis. Doch Ungerechtigkeiten, welche die Arbeitsatmosphäre zerstören, lassen mit der Zeit auch den Zusammenhalt bröckeln. Die Mitarbeiterfluktuation steigt und die Identität des Unternehmens leidet an der fehlenden Bindung zwischen Arbeitnehmer und Arbeitgeber.
Work-Life-Balance
Leider nur starre, in Stein gemeißelte Arbeitszeiten möglich.
Das Arbeiten im HomeOffice ist nur in Ausnahmefällen eine Option.
Die Urlaubsplanung verläuft normalerweise fair und unproblematisch.
Vorgesetztenverhalten
Echte Vorgesetzte wurden von der Geschäftsführung weitestgehend entfernt. Teils absurde Sitzungen und Meetings werden abgehalten und ohne Sachverstand und Fachwissen totmoderiert. Zum Heulen!
Interessante Aufgaben
Diejenigen, die ihre Arbeit gewissenhaft machen, werden immer weiter gefordert. Die anderen, die gute Beziehungen "nach oben" haben, werden befördert. Alles gerecht verteilt, oder?
Gleichberechtigung
Anzahl an Frauen in Führungspositionen, deren Nachname sich nicht im Firmennamen widerspiegelt: 0.
Umgang mit älteren Kollegen
Mitarbeiter, die schon lange genug da sind, werden als Inventar betrachtet. Denen scheint es zu gefallen, warum also weiter fördern? Wertschätzung erlangen diese lediglich noch von den Arbeitskollegen.
Arbeitsbedingungen
Der Lärmpegel im Großraumbüro ist zeitweise nicht auszuhalten. Die Computer sind okay, die Bildschirme groß genug. Der Teppich ist noch gut in Schuss, wenn man bedenkt, dass der schon seit den 90er Jahren da rumliegt. Eine Lüftungsanlage gibt es nicht, Klimaanlage ist aber vorhanden. Alles tippitoppi...
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Moderne Moosbilder an der Wand lassen von Umwelt- und Sozialbewusstsein träumen. Die Realität: Ein Mülleimer für alles und Kollegen, die zu viel Papier einseitig und bunt bedrucken.
Gehalt/Sozialleistungen
Die Gehälter werden in der Regel pünktlich gezahlt. Die Gehälter, die gezahlt werden, fallen in der Regel zu niedrig aus.
Image
Was man sich da untereinander erzählt ist die grausame Realität. Rein vom Gefühl her wird es in den nächsten Jahren wohl nicht besser werden.
Karriere/Weiterbildung
Vitamin B und der richtige Nachname können hier Türen öffnen. Leistung zählt nicht. Weiterbildungsangebote gibt es, interessante Themengebiete sind jedoch nur besonders "engagierten" Mitarbeitern vorbehalten.