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Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 14 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Holzhauer (GC-Gruppe) die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 40 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
14 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderTraditionell
Work-Life BalanceTraditionell
Work-Life BalanceTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Ich erhalte die relevanten Informationen stets rechtzeitig.
Ist von Abteilung und Kollegen abhängig.
Wenn ich die Namen nennen dürfte, hätte ich jeden einzelnen genannt, weil sie alle jeden Mitarbeiter mit Respekt und Würde behandeln.
Ich kann meinen Tag selbst gestalten, wie es mir passt, ohne jegliche Einflüsse. Das deutet auf eine sehr große Vertrauensbasis hin.
Hält sich in Grenzen... Statt Entlastung nur noch mehr Arbeit...
Wenn es nicht harmonisch wäre, würde ich keine 5 Sterne vergeben.