Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 51 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Home Deluxe die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 59 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
51 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Strategische RichtungModern
FührungModern
Work-Life BalanceModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Dinge werden nie offen angesprochen sondern immer sofort weitergetragen und meistens auch falsch dargelegt. Meist werden Angelegenheiten in der ersten Instanz auch nie mit den betroffenen Personen besprochen sonst erstmal mit allen anderen.
Bei einigen ist der Zusammenhalt super, bei anderen muss man extrem aufpassen was man sagt, sonst landet das direkt in der Chefetage.
Überstunden sind Pflicht. Teilweise 7 Monate am Stück + Samstags Arbeit. Wer das nicht mit macht weil er sein Privatleben mehr schätzt, bekommt ein persönliches Gespräch. Sehr negativ!
Kommt auf die Abteilung und dessen Vorgesetzten an. Meist gibt es aber nur Druck.
Sehr eintönig und stressig von morgens bis Abends. Abwechslung gibt es nicht.
Es wird viel untereinander gelästert. Fehler dürfen nicht passieren, sonst bekommt man sofort eine Abmahnung.