gewöhnungsbedürftig
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
dass manch Vorgesetzter seine MA mundtot machen möchte
Verbesserungsvorschläge
HBG sollte den MA zuhören, auf sie eingehen, die Zugehörigkeit fördern, an Honda san 's Vision anknüpfen
Arbeitsatmosphäre
ohne manch Vorgesetzten ok
Image
Es geht so
Work-Life-Balance
50 % Homeoffice ist schon recht gut.
In manch Abteilung bestimmt noch immer der Vorgesetzte die Zeiten, obwohl eine Betriebsvereinbarung dies nicht gestattet
Karriere/Weiterbildung
wird nicht großartig gefördert
Gehalt/Benefits
ok für neue MA, Zugehörigkeit ist da ein Hindernis
Umwelt-/Sozialbewusstsein
für Hondas Ideen viel zu wenig
Kollegenzusammenhalt
tlw. ok, kommt auf das Team drauf an
Umgang mit älteren Kollegen
passt
Vorgesetztenverhalten
schlecht schon seit Jahren, die GF will auch nichts dran ändern
Arbeitsbedingungen
ok
Kommunikation
In den letzten Jahren zwar verbessert, aber es ist noch sehr viel Platz nach oben
Gleichberechtigung
Wenn man von der Verteilung bei Gehaltsanpassungen absieht, grad noch 3 Sterne
Interessante Aufgaben
Wenn man sich einbringt schon, nur andere (seine bisher) Aufgaben behält man dennoch