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HOPPE 
AG
Bewertung

Verlässlicher Arbeitgeber mit wertschätzender Unternehmenskultur

4,3
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Hoppe AG in Stadtallendorf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

HOPPE ist ein langfristig orientiertes Familienunternehmen mit verantwortungsbewusster Führung. Der respektvolle Umgang miteinander, kurze Entscheidungswege und eine hohe Identifikation mit den Produkten und dem Unternehmen prägen die Zusammenarbeit. Engagement wird wahrgenommen und wertgeschätzt.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Wie in vielen erfolgreich gewachsenen Unternehmen sind nicht alle Prozesse sofort einheitlich. Es wird jedoch aktiv daran gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Wie in jedem Unternehmen gibt es auch bei HOPPE weiterhin Potenzial zur Optimierung von Prozessen und internen Abläufen. Besonders die standort- und bereichsübergreifende Kommunikation kann künftig noch weiter gestärkt werden. Positiv ist, dass Verbesserungsvorschläge ernst genommen werden und Veränderungen sichtbar angestoßen werden.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Sabrina Powilleit, Fachverantwortliche strategische Personalgewinnung
Sabrina PowilleitFachverantwortliche strategische Personalgewinnung

Vielen herzlichen Dank für Ihre durchweg positive Bewertung und das wertschätzende Feedback zu unserem Unternehmen!

Es freut uns sehr zu lesen, dass Sie HOPPE als langfristig orientiertes Familienunternehmen mit verantwortungsbewusster Führung wahrnehmen. Besonders schätzen wir Ihre Hervorhebung des respektvollen Umgangs miteinander, der kurzen Entscheidungswege und der hohen Identifikation mit unseren Produkten und dem Unternehmen. Der respektvolle Umgang miteinander, sowie die wertschätzende Kommunikation sind ein wichtiger Bestandteil unserer Personalpolitik.

Ihre konstruktive Rückmeldung bezüglich der Prozessoptimierung nehmen wir gerne auf. Wir sind uns bewusst, dass kontinuierliche Verbesserungen, insbesondere in der standort- und bereichsübergreifenden Kommunikation, wichtige Entwicklungsfelder darstellen. Wir überarbeiten unsere Prozesse gerade aktiv.

Ihre ausgezeichneten Bewertungen in den Bereichen Kollegenzusammenhalt, Gleichberechtigung, Umgang mit älteren Kollegen und Image zeigen uns, dass wir auf dem richtigen Weg sind. Wir wünschen Ihnen weiterhin alles Gute!

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.