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HORBACH
Bewertung

"Beratung/ Consulting"? Wohl eher "Finanzvertrieb" inkl. Bestätigung der meisten Klischees...

2,0
Nicht empfohlen
Ex-FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei HORBACH in Köln gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Wer auf die feine oder auch sonstige Art vertrieblich begabt ist kann hier u.U. eine nette berufliche Zukunft haben.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Vermantschen von angeblicher Selbständigkeit mit Interessen der Gesellschaft. "Das-Blaue-vom-Himmel-Versprechen" bei Interessenten für die Mitarbeit.

Verbesserungsvorschläge

Verantwortung übernehmen: Einsteigern konsequent klaren Wein einschenken. Auch über Prozentregelungen, Fluktuation bei Neulingen, etc.

Arbeitsatmosphäre

Nette Leute sind mit an Bord... schade, dass nur so wenige Mit-Einsteiger länger als ein paar Monate durchhalten...

Kommunikation

Folgt dem Wunschdenken des Managements - für Freigeister und Selberdenker kaum befriedigend.

Kollegenzusammenhalt

Sehr unterschiedlich. Wird im Grundsatz aber systemimmanent nicht unterstützt, da hier letztlich jeder nur für sich selbst kämpft.

Work-Life-Balance

Jain. Oder doch eher nein, da es ja zum Geschäftsmodell gehört, auch an die privaten Kontakte zu verkaufen.
Wer damit kein Problem hat und sich hier einen sehr festen Sitz im Sattel erarbeitet, kann es sicherlich schaffen entspannt ganz gut zu verdienen.

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetzte darf es ja gar nicht geben, es sind ja alle angeblich selbständig.

Interessante Aufgaben

Vertrieb. Akquise. An Hochschulen Beine in den Bauch stehen. Wer spannende Persönlichkeiten wirklich "beraten" will braucht dafür einen langen Atem... und die richtige Attitüde.

Gleichberechtigung

Wer hier seinen Weg geht und erfolgreich ist wird dafür respektiert. Selbstverständlich gehen "häusliche Verpflichtungen" mit einer Eintrübung von Einkommen und "Karrierepfad" einher.

Umgang mit älteren Kollegen

Wer hier seinen Weg geht und erfolgreich ist wird dafür respektiert.

Arbeitsbedingungen

Standortabhängig unterschiedlich. Es ist jedoch für den eigenen Arbeitsplatz zu zahlen (!).

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Eher Materialismus und Petrol-Head-Denke. Das muss einem ja nicht unsympathisch sein.

Gehalt/Sozialleistungen

Es gibt kein Gehalt und keine Sozialleistungen, da ja alle selbständig sind.

Ambitionierten - insbesondere berufserfahrenen - Einsteigern empfehle ich gut zu verhandeln und sich nicht mit den übrigen geringen Prozentsätzen am eigenen Umsatz abspeisen zu lassen. Dieses Thema sollte man aber selbst direkt ansprechen, der/ die Gegenüber wird es tunlichst meiden...

Image

Finanzvertrieb eben. Man gibt sich aber - meist durchaus gekonnt - Mühe, exklusiver und feiner zu wirken als das Klischee.

Karriere/Weiterbildung

Es sind schon ein paar spannende Möglichkeiten gegeben. Wer "Karriere" machen will, sollte sich darüber im Klaren sein, dass dies über das Prinzip Strukturvertrieb funktioniert - also über Umsatz. Nur über Umsatz.

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Arbeitgeber-Kommentar

LennartTeam Social

Danke für dein offenes Feedback und deinen persönlichen Eindruck von HORBACH. Du hast Recht: Viele unserer selbständigen Handelsvertreter haben ein hohes Bedürfnis an möglichst wenig Restriktionen und transparenten Einkommensmodellen. Entsprechend verschieden und individuell gestalten sich die einzelnen Karrierepläne. In jedem Fall profitieren unsere Vertriebsmitarbeiter von einer betrieblichen Altersvorsorge und weiteren Vergünstigungen, u.a. auch von Produktgebern. Als moderner Finanzdienstleister entwickeln wir uns ständig weiter – und nehmen deine Impulse daher gerne mit auf. Hast du weitere Punkte? Dann freuen wir uns auf deinen Kommentar!

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