Klein aber oho!
Arbeitsatmosphäre
Ein kollegiales, freundliches miteinander über alle Abteilungen hinweg.
Image
Firma wird als kompetenter Ansprechpartner in den Kerngebieten geschätzt.
Work-Life-Balance
Homeoffice-Möglichkeiten werden unterstützt, subventionierten Fitnessangebote u.a.
Karriere/Weiterbildung
Engagement wird gefördert, es gibt neuerdings auch ein Förderprogramm für die Nachwuchs-Führungskräfte und besonders engagierte Kollegen.
Kollegenzusammenhalt
Ein tolles Miteinander unabhängig von Hierarchie und Abteilungszugehörigkeit.
Vorgesetztenverhalten
Vorbildlich kollegial, flache Hierarchie
Arbeitsbedingungen
Schön gestaltete Aufenthaltsräume fördern das Miteinander.
Kommunikation
Sehr transparente Unternehmenskommunikation.
Gleichberechtigung
Frauen werden nicht von Führungspositionen ausgeschlossen, flexible Arbeitszeitmodelle ermöglichen auch Frauen mit Kindern im Beruf zu bleiben.