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Bewertung

Erst hui nachher dann ...

2,1
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei HORNBACH Baumarkt AG in Gütersloh gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das nie etwas richtig geklärt wird!
Man muss zum Chef Gespräch, hab gesagt , das dass nicht stimmt, was erzählt wird , somit Aussage gegen Aussage, aber keine Klärung unter 6 Augen.

Und dann wird noch das Arbeitszeugnis nicht so nett geschrieben...

Verbesserungsvorschläge

Wenn ihr gute Mitarbeiter halten wollt , sorgt für klärende Gespräche! Achtet mehr auf eure Mitarbeiter, vorallem wenn man weiss , das ne bestimmte Person gerne mal Lügenmärchen in die Welt setzt!

Kollegenzusammenhalt

Sehr viel rum geläster!
Es gab auf jeden Fall ein paar sehr nette Kolleginnen und Kollegen, die ich auch vermisse...

Work-Life-Balance

Alle 6 Wochen samstags frei ist schon ein Graus. Dann hab ich noch sehr häufig spät gehabt .

Vorgesetztenverhalten

Also wenn die stellvertretende Abteilungsleitung häufig private Telefongespräche führt während der Arbeitszeit und das täglich, oder oft im Büro bei dem Filialleiter oder Abteilungsleitern rum hängt , find ich das kein gutes Vorgesetzten Verhalten. Oder wenn Lügenmärchen über einen erzählt werden und der Filialleiter nicht dafür sorgt , daß sowas geklärt wird , hm... Alles blöd gelaufen!
Da muss man sich dann nur nicht wundern , wenn man sich lieber was anderes sucht!

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben waren soweit okay.

Arbeitsbedingungen

Unter so einer Führungskraft nicht gut ,aber diese hat halt Narrenfreiheit.

Gehalt/Sozialleistungen

Das Gehalt war ganz gut.


Arbeitsatmosphäre

Kommunikation

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

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Arbeitgeber-Kommentar

HORNBACH Recruiting Team

Vielen Dank für Ihre Bewertung und Ihr Feedback.

Gleichzeitig bedauern wir, dass Sie mit Ihrer Arbeitssituation nicht zufrieden waren. Gerne hätten wir bereits direkt bei auftretenden Problemen von Ihrem Anliegen erfahren, denn ein offener und direkter Austausch ist HORNBACH wichtig, damit alle Mitarbeiter ein Arbeitsumfeld vorfinden, in dem sie sich wohlfühlen.

Sollten sich unsere Mitarbeiter dafür nicht an ihren direkten Vorgesetzten wenden wollen, ist auch der Betriebsrat ein möglicher Ansprechpartner.

Wir danken Ihnen für Ihre Zeit bei HORNBACH und wünschen Ihnen alles Gute.

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