4 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
4 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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4 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
vielleicht geht es besser, aber ich kenne es bisher nur schlechter
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Düren gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
insgesamt ein Mix aus jung und alt, es hat sich in letzter Zeit verbessert
Work-Life-Balance
durchschnittlich, gleitende Arbeitszeiten, Möglichkeiten zu Homeoffice (Montag und Freitag), flexible Vertragsgestaltung bezüglich der Arbeitszeit (Vollzeit = 40 Stunden)
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen und Lehrgänge (intern und extern) werden jedes Jahr angeboten und genehmigt, viele technische Mitarbeiter werden zu Sachverständigen weitergebildet
Gehalt/Benefits
kann ja immer mehr sein
Kollegenzusammenhalt
nicht zuletzt durch die Firmengruppentreffen wird das Gemeinschafsgefühl gestärkt, langjährige Mitarbeiter können auch nach Renteneintritt noch mitarbeiten
Umgang mit älteren Kollegen
die Expertise ist gefragt und gewollt, die "Älteren" sollen ihr Wissen weitergeben, Möglichkeit der Weiterbeschäftigung nach Renteneintritt
Vorgesetztenverhalten
immer freundlich, Erklärung von Entscheidungen, immer hilfsbereit
Arbeitsbedingungen
sehr schöne, alte Hofanlage mit moderner Ausstattung
Kommunikation
die Kommunikation zu Entscheidungen ist transparenter geworden
Interessante Aufgaben
ingesamt äußerst abwechlungsreich, natürlich gibt es auch eingespielte AUfgaben, die sich wiederholen
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gleichberechtigung
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Interessanter Job, ich habe viel gelernt!
Ex-FührungskraftHat bis 2022 für dieses Unternehmen in Düren gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nette, kompetente Kollegen, interessante Projekte. Angenehmes Arbeitsumfeld.
Verbesserungsvorschläge
mehr Vertrauen weniger Kontrolle würde zusätzlich motivieren!
Kommunikation und Transparenz von Entscheidungen der Führungskräfte gegenüber den Mitarbeitern verbesserungsfähig.
Arbeitsatmosphäre
kollegial und hilfsbereit
Work-Life-Balance
befriedigend
Karriere/Weiterbildung
Regelmäßige Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten
Kollegenzusammenhalt
Top
Umgang mit älteren Kollegen
sehr angenehm.
Vorgesetztenverhalten
Korrekt, mehr Unterstützung und etwas mehr Vertrauen statt Kontrolle wäre wünschenswert.
Arbeitsbedingungen
gut
Kommunikation
etwas mehr Unterstützung wäre wünschenswert
Gleichberechtigung
keine Probleme
Interessante Aufgaben
es wird nie langweilig,
Image
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Top Arbeitgeber, Flexible Arbeitszeiten, hohe Wertschätzung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Düren gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Solides Familienunternehmen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Düren gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 4 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Horst Weyer und Partner durchschnittlich mit 4,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Industrie (3,4 Punkte). 100% der Bewertenden würden Horst Weyer und Partner als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 4 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Kollegenzusammenhalt und Gleichberechtigung den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 4 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Horst Weyer und Partner als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.