Dörfliche Sichtweisen im Management, verhindern strategischen Weitblick.
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Horváth & Partner GmbH in Stuttgart gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das jährliche Event für alle MItarbeiter/innen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Sozialkompetenz im Management kaum vorhanden. Silo-Denken der verschiedenen Bereiche. Intransparenz von relevanten Unternehmenskommunikationen.
Verbesserungsvorschläge
Management, d.h. Partner und Principale, bereinigen und Sozialkompetenz stärken, da zu viele veraltete Sichtweisen und Verhaltensweisen praktiziert werden. Besser neue Mitarbeiter/innen aus anderen Unternehmen integrieren.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
2Hilfreichfinden das hilfreich3Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen


