Bewerbung als Recruiter
Bewerber/inHat sich 2016 bei Horváth & Partners Management Consultants in Stuttgart als Recruiter beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Von Eingang der Bewerbung (über einen persönlichen Kontakt) bis hin zur Absage waren es knapp 3 Monate. Nachdem mein persönlicher Kontakt meine Bewerbungs weitergeleitet hat, habe ich eine Empfangsbesätigung bekommen - und wurde mit falschem Namen angesprochen. Obwohl die Stellenanzeige bereits 3 Monate online war, dauerte es weitere 2 Monate bis ich eine "bitte haben Sie Geduld-Email" bekam (wieder mit meinem falschen Namen) und dann einen Monat später die Standard-Absage.
Zufriedenstellende Reaktion
Schnelle Antwort
Erwartbarkeit des Prozesses
Professionalität des Gesprächs
Vollständigkeit der Infos
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Wertschätzende Behandlung
Zufriedenstellende Antworten
Erklärung der weiteren Schritte
Zeitgerechte Zu- oder Absage
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