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Hotel 
Bayerischer 
Hof
Bewertung

Ausgezeichneter Gastgeber für Gäste Dank der extrem hohen Servicebereitschaft der Mitarbeiter

3,0
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Hotel Bayerischer Hof Gebrüder Volkhardt KG in München gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Tolles Ambiente, wunderschönes Haus mit Geschichte, tolle Lage mitten in der Stadt, toller Teamzusammenhalt; die Mitarbeiter-Weihnachtsfeier ist immer toll und hier wird tatsächlich viel Geld investiert als Dank an die Mitarbeiter-das ist toll, aber leider viel zu selten zur Steigerung der Mitarbeiter-Motivation

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Im Fokus steht ausschließlich der Gast und zum großen Teil die Gewinnmaximierung

Arbeitsatmosphäre

Der Teamzusammenhalt ist unglaublich gut und hilft über manch andere Mängel hinweg

Work-Life-Balance

Unendlich viel Arbeit und dafür sehr wenig Freizeit

Vorgesetztenverhalten

Die Bereichsleiter versuchen sich bei Fehlern oder Problemen gegenseitig bei der Geschäftsleitung "in die Pfanne zu hauen", um selbst keinen Ärger zu bekommen

Arbeitsbedingungen

Zu wenig Personal, zu viel Arbeit und die Bereiche hinter den Kulissen sind in die Jahre gekommen, wobei das Mitarbeiter-Casino (Kantine) top erneuert wurde

Gehalt/Sozialleistungen

Zwar betriebl. Altersvorsorge, aber viel zu gering, um davon im Alter wirklich leben zu können; bei generell niedrigen Gehältern zahlt man eh schon nicht wirklich viel in die gesetzl. Rente ein;
Essensgutscheine für eigene Kantine sind okay;

Image

Dank großer Namen, die schon im Hotel genächtigt haben (Politiker,Musiker, Schauspieler, Könige etc.) aber auch dank toller Events (Münchner Sicherheitskonferenz, Filmball etc.) ist das Image bei der Bevölkerung an sich sehr gut;
Auf Seiten der Mitarbeiter und möglicher neuer Mitarbeiter ist das Image aber leider sehr schlecht. Viele benutzen das Haus leider nur als Sprungbrett, um in ein anderes gutes Hotel zu kommen. Das schadet dem Ruf und der Qualität


Kommunikation

Kollegenzusammenhalt

Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Ihre PersonalabteilungPersonalabteilung

Liebe ehemalige Mitarbeiterin,
lieber ehemaliger Mitarbeiter,
vielen Dank für Ihre ausführliche Bewertung und die Weiterempfehlung unseres Hauses für potenzielle Bewerber*innen. Im Folgenden gehen wir auf einige der von Ihnen angesprochenen Punkte ein. Unser Verständnis eines 5-Sterne Hauses beinhaltet, dass der Gast im Fokus steht. Gleichzeitig ist uns bewusst, dass insbesondere auf diesem hohen Niveau unsere Mitarbeiter*innen den Unterschied machen. Deswegen möchten wir, dass sich diese in unserem Unternehmen so Wohl wie möglich fühlen. Hierzu gehören beispielsweise zusätzlich zur fertig gestellten Kantine, umfangreiche Umbauarbeiten des Bürotraktes und (zukünftig) der Umkleiden. Auch weitere Benefits zu den von Ihnen angesprochenen wie bspw. Reduktionen in Fitnessstudios, umliegenden Einkaufsmöglichkeiten und Events stehen unseren Mitarbeiter*innen zur Verfügung. Trotzdem sehen wir durchaus Optimierungspotenzial auch im Bereich der Work-Life-Balance. Eine Gewährleistung dieser ist allerdings vor dem Hintergrund des allgemein herrschenden Fachkräftemangels welcher durch die Pandemie noch verstärkt wurde auch für uns eine Herausforderung. Wir stellen uns dieser gerne und versuchen uns trotz der Personalengpässe gegenseitig bestmöglich bereichsübergreifend zu unterstützen um eine „Überforderung“ der Mitarbeiter zu vermeiden. Aufgrund der aktuellen Situation haben wir bedauerlicherweise zurzeit weniger Auslastung als wir uns wünschen, sodass sich die Work-Life-Balance unserer Mitarbeiter auch durch den Abbau von Überstunden und Kurzarbeit verändert haben sollte. Da wir davon ausgehen, dass, sobald sich die äußeren Umstände wieder entspannen, unsere Auslastung wieder rasch steigen wird, stellen wir trotz Krise weiterhin Mitarbeiter*innen in allen Bereichen ein. Wegen der noch nicht ausführlich angesprochenen Punkte würden wir gern ein persönliches Gespräch mit Ihnen führen und laden Sie hierfür ein uns zu kontaktieren.
Herzliche Grüße
Ihre Personalabteilung

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