Ihr Unternehmen?

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Hotel 
Goldener 
Anker
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Außen hui, innen pfui

1,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Bayreuth gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

An diesem Arbeitgeber gibt es nichts Gutes

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Fragwürdige Behandlung der Angestellten,
permantente Beleidigungen,
Zurechtweisungen (in einem entsetzlichen und erniedrigenden Ton) in Anwesenheit von Gäste
Angestellte werden angehalten, nicht miteinander zu reden
Angestellte werden gegeneinander gehetzt/ausgespielt

Verbesserungsvorschläge

- Professionelles Management!
- Menschliche und gerechte Behandlung ALLER Angestellten!
- Leistungsgerechte Bezahlung!
- Konstruktive Kritik honorieren!
- den ganzen Betrieb nicht auf Verschleiß fahren
- Auf Fakebewertungen verzichten und sich der Realität stellen
(die zwei überaus positiven und aus dem Rahmen fallende Bewertungen sind eher peinlich und entsprechen nicht der Realität)

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist von Angst und Sorge geprägt, anstatt Lob hagelt es unsachliche und oftmals unter der Gürtellinie treffende Kritik.

Work-Life-Balance

Work-Life-Balance ist in diesem Unternehmen nicht existent. Es wird von der Hotelleitung eine 24stündige Erreichbarkeit gefordert, im Urlaub ebenso wie in der Freizeit.

Gehalt/Benefits

keine leistungsgerechte Bezahlung, in der Regel max. Mindestlohn!

Kollegenzusammenhalt

Eine Teambildung ist sehr schwer bis unmöglich, da dies von der Hotelleitung untersagt ist.

Vorgesetztenverhalten

Man MUSS nach unten treten und nach oben buckeln um nicht selber ins Kreuzfeuer zu geraten

Arbeitsbedingungen

Arbeitsplätze und Technik entsprechen nicht dem Stand der Technik.

Kommunikation

Die Kommunikation innerhalb des Teams: verboten!
Die Kommunikation zw. Hotelleitung und Angestellten: man kann nie sicher sein, in extrem rüdem Ton zurechtgewiesen zu werden!


Image

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.